最新岗位职责ISO优秀

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

最新岗位职责ISO优秀篇一

1．着装整齐，按规定上岗交接班，在早上8:30-9:30下午17:00-18:00 必须固定位置站岗，其他时间是不定时固定位置站岗（站半个小时休息10分钟）。伸缩门在早上9：00准时打开，下午17：30准时关闭，商场员工只能从商贸城正大门旁边的安全通道门进出。按规定着装，精神饱满，礼貌待人，忠于职守，在岗时不得与其他无关人员聊天。

2．负责车辆进出的指挥停放并对出入可凝的车辆检查，严格按规定记录拉货车辆车牌号。对不符合要求进入商贸城的车辆和不按要求停放的车辆进行礼貌劝阻，对可疑情况提高警惕，及时报告，确保安全。

3．严禁收买、推销、小贩等闲杂人员进入商贸城，不准装修队擅自进入商贸城自找“生意”。

4．禁止易燃、易爆、剧毒物品或装有污染性物品的车辆、大货车、大拖车（经管理同意的除外）等，严禁进入商贸城。

5.疏导出入车辆和行人，保证进出车辆畅通，人员出入有序无阻。 6.每班应对岗亭进行清扫，保持岗亭及周围的清洁，维护公司的形象。7.密切注意群体事件的发生，搞好安全防范工作。

8.对商家业主及本公司员工寄存物资认真管理并做好登记，以防丢失现象发生。

9.完成上级交办的其它工作。

（二）巡逻岗保安员职责

1.按时上岗，负责各责任区内的商家及其它公共场所的治安、秩序防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。

2.负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖场所，留意治安、消防器材及安全通道情况，并作好记录。建材馆巡逻保安必须在每天早上8：00点打开建材馆正大门旁边的安全通道门，9：00后关闭。每天下午17:30到二楼收银台同商管公司人员一起巡场。

3．负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。

4．监督检查业主（住户）装修现场的治安消防情况，及时处理场内吸烟、违章装修。重大违章装修及时向公司领导汇报。

5．负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化情况，发现问题，及时通知服务中心。

6.制止非停车区域内停放车辆,制止不应停放的车辆乱停、乱放。如有需要时做出车辆扣押,交有关部门处理。

7.注意老人、小孩上下手扶电梯的人身安全，劝阻小孩不要在电梯上玩耍，帮助一切所需要帮助的人。

8.负责清查公共区域的消防栓、灭火器、花盆等物资以及公装区域建筑是否有丢失或损坏。

9.熟悉各商家及消防栓、灭火器和消防通道位置，及时发现、查明可疑人员及事项。接到监控室指令，第一时间赶到现场。要沉着冷静对相关事件进行合理处理,事后及时查明情况向有关部门报告。

10.巡更人员每两小时对所属场所巡更一次，中班从18点开始，夜班从24点开始。

11.负责接受业主、商家投诉，并收集意见，及时通知有关部门，主动热情为业主、商家排扰解困。

12．负责顶替需要短时离开岗位的保安员。13．完成上级交办的其它工作。

最新岗位职责ISO优秀篇二

2、客户审查不合格事项的回复与跟踪确认;

3、客户要求提交环保资料的确认;

4、我司相關环保信息向供货商的传达;

5、要求供货商提交的环保资料之确认;

6、管理评審相关事项的跟进;

7、内部审查的制定、确认与监督执行;

8、外部审查的准备与陪同及不合格项的改善跟踪与回复;

9、内部体系的宣传培训及监督执行;

10、体系文件的管控与修定;

11、文控中心事務的处理;

12、内部稽核不合格事项的回复跟踪与效果确认;

13、体系资料的收集等。

最新岗位职责ISO优秀篇三

2、保险福利四险一金+补充医疗险+意外伤害险 3、提供住宿

4、一年一度免费员工体检 5、每年2-3次薪资上涨机会 仓务助理 岗位职责: 1、根据公司业务需要与调度安排，迅捷准确地备货出库;2、合理有效地摆放货物，保证库房帐实相符、整洁有序，提高出库效率与准确率;3、为业务人员提供日益完善的服务。职位要求: 1、1年以上库房管理经验者，能接受全国外派优先考虑;2、有一定的条理性和较强的反应能力;3、人品正直，踏实勤奋，具有较强的团队意识和服务意识;4、能适应弹性工作时间的要求。

2、保险福利四险一金+补充医疗险+意外伤害险 3、提供住宿

4、一年一度免费员工体检 5、每年2-3次薪资上涨机会 司机 岗位描述: 1.保证公司配送部用车需求，能够完成上级交给的出车任务;2.负责驾驶车辆的保养、维修、年检等工作。

职位要求: 1.男性，年龄20-30岁以下，高中以上学历;2.部队退伍转业军人优先考虑;3.驾龄2年以上，熟悉北京路况，驾驶技术娴熟;4.为人正直、可靠、勤奋、敬业、踏实，体貌端正，具有较好的团队意识和服务意识;5.身体健康，可承受较大的工作压力，可应付临时的出车任务。薪资福利: 1、基本工资+加班费+公里奖，3k左右 2、四险一金+补充医疗险+意外伤害险 3、提供住宿 4、一年一度免费员工体检 5、每年2-3次薪资上涨机会 账务助理 岗位职责: 1、库存的分析;2、订单的制定、下发和追踪;3、货物的盘点，缺失、损坏数量的记录;4、系统和单据等的审核、汇总工作;5、确认货物的收发状况，调拨全国各地区的发货及补货数。职位要求: 1、大专以上学历，物流或财会相关专业;2、具备大中型企业的库存管理或盘点工作经验，优秀应届毕业生亦可;3、工作细致认真，踏实肯干。

4、一年一度免费员工体检 5、每年2-3次薪资上涨机会

最新岗位职责ISO优秀篇四

副总经理：

岗位职责：

1、收集整理分析各种相关的信息、数据，为总经理决策提供参考、建议；

5、完成总经理授权与交办的其他工作任务。

任职要求：

岗位职责：

6、对监理企业进行考察,参与监理合同的评审；

12、负责对本部门职员进行廉政教育,模范地遵守公司规章制度； 13、组织工程竣工验收，主持基础、结构和其他主要工程项目的验收工作。

14、完成上级领导交办的其它事宜和公司其它部门间的协调配合工作。

任职要求：

岗位职责：

13、配合好竣工验收，组织绘制竣工图、整理好竣工验收资料，组织写好竣工验收报告，参加竣工验收，并且组织验收后的整改。

项目经理

岗位职责：

措施，并组织实施；

1、大专以上学历，工民建或建筑学相关专业；

岗位职责：

8、做好《施工日志》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作；

12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

任职要求：

岗位职责：

3、指导各专业班组按图纸要求或设计要求，严格按照施工规范进行施工；

3、责任心强、工作细致、有优秀的沟通协作能力,具有团队合作精神以及较强的管理能力。

材料员

岗位职责：

1、中专以上学历，施工管理类相关专业

岗位职责：

2、经常进行质量意识的教育，掌握班组质量动态，搞好质量管理；

1、建筑相关专业毕业大专及以上学历；

2、熟练操作office、cad等软件，有技术员上岗证者优先考虑； 3、有2年以上现场施工管理经验，执行力强，有较强的团队协作精神。

安全员

岗位职责：

4、对现场施工设备、施工脚手架等安全情况进行检查，消除事故隐患；

5、制定施工现场安全操作规程并监督执行，负责召开现场安全会议；

1、中专及以上学历； 2、有安全员上岗证；

4、为人正直、能吃苦耐劳、有高度的责任心、安全心。现金会计

岗位职责：

1、负责工资发放，材料款支出报销；

4、对一些不合理的开支或不应开支的应拒绝支付；

5、会议应将每天支出的项目分类及累计，每十天做一次财务报表交主管经理查阅。

6、经手出纳岗位人员必须与不相容 职务（如材料员、采购员、仓库保管员）分离。

任职要求：

3、熟悉会计法、国内会计制度及相关的法律法规；

5、较强的理解力、沟通力和协调能力，工作严谨，有亲和力；对待工作认真负责，能承受较大强度的工作压力。

资料员

岗位职责：

岗位职责：

1、根据每月完成工程进度，负责向甲方和公司报送当月完成产值报表。

5、负责项目部的合同管理，参与项目劳务合同、材料采购合同的制订；

岗位职责：

2、制定本工程的各项材料采购计划，保证施现场材料的及时供应；

5、严格按规定凭限额领料单领发材料，实行定额发料制度； 6、做好各种材料的月份记帐、盘点、报耗等工作，记录反馈信息，做好材料档案。

任职要求：

1、专科以上学历，有5年以上相关岗位工作经历；

2、掌握物资计划、定额、采购、仓储、统计分析、业务流程等管理知识；

岗位职责：

10、负责项目资料的编写、申报、跑办、中期检查及末期验收工作；

11、完成领导临时安排的其他工作； 任职要求

1、人力资源等相关专业专科以上学历，至少有人力资源三级管理师证。

2、三年以上人力资源管理工作经验，至少两年同等管理岗位工作经验，有房地产、建筑企业从业经验者优先。

2、熟悉现代企业管理模式，熟练掌握人事管理六大模块及运作管理流程；

3、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理等方面培训。具有战略和策略化思维，较强的执行力、人际沟通协调组织能力、办事能力、语言与文字表达能力、高效的事务处理能力、优秀的外联及公关能力、职业道德素养和敬业精神，持国家人力资源管理师证优先。

最新岗位职责ISO优秀篇五

1、组织体系文件的编写、修改。

2、日常体系运行的维护、监督及检查。

3、内审计划的编制、内审总结。

4、管理评审计划的编制、会议记要起草。

5、公司方针修改意见方案建议稿。

6、协调几个主管部门之间的关系(如质量、安全、环境、计量等)。

7、iso的培训计划。

8、管理者代表交办的任务。

9、同审核机构的沟通和联系。

10、体系持续改进方案的提出。

11、不合格或不符合监督验证(对验证的验证)。

12、跟踪标准的变化及新标准出台的动态。

13、其他相关方的。

最新岗位职责ISO优秀篇六

一、岗位职责

1、贯彻执行国家、省、市有关城市管理的方针、政策、法律法规。

2、贯彻执行公司的质量方针和目标。

3、配合及执行公司质量规章制度及文件内容。

4、负责公司内部对市政管理部检查工作的`跟进。

5、负责跟进公司品质部发给市政管理部的整改单及不合格处理单等工作。

6、负责制定部门工作流程。

7、负责部门iso文件（如岗位职责、管理制度、工作表格）的制定和及时更新。

8、负责记录部门工作会议纪要。

9、完成上级领导安排的其他任务。

二、岗位目标

根据公司的质量方针和目标，执行公司质量管理制度，完成领导交付的工作任务。

三、职位要求

1、吃苦耐劳，认真积极，处事公平公正，有较强的工作责任心。

2、良好的口头表达能力和书面表达能力。

3、应变能力强，具有较强的沟通和协调能力

熟练掌握iso9001质量管理体系的运作。

5、具有一年以上物业管理同职工作经验；有iso内审员证书优先

6、具有良好的职业操守，服从领导安排。

7、大专以上学历。

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年

最新岗位职责ISO优秀篇七

一、采样员 岗位职责：

3.能够适应外出（包括上海市外）采样工作；

4.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 5.有第三方检测实验室工作经验和驾照者为佳。

4.完成公司安排的应急性、临时性工作。 任职要求：

1.大专及以上学历，食品、生物、化学及相关专业； 2.熟悉食品分类和相关检测标准，熟练操作办公软件； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

三、样品制备员

岗位职责：

2.完成公司安排的应急性、临时性工作。 任职要求：

1.高中学历，专业不限；

2.熟练处理各类食品、农产品；

3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力。

四、理化检测工程师

岗位职责：

1.大专及以上学历，食品、生物、化学及相关专业；

2.熟悉相关检测标准及法律法规，熟练进行理化检测工作； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

五、微生物检测工程师

岗位职责：

1.负责食品、农产品、环境、饲料等样品的微生物检测工作； 2.完成公司安排的应急性、临时性工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，食品、微生物、生物、医学及相关专业； 2.熟悉相关检测标准及法律法规，熟练进行微生物检测工作； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

六、仪器分析工程师（gc、gc-ms）岗位职责：

1.本科及以上学历，食品、生物、化学及相关专业； 2.熟悉相关检测标准及法律法规，熟练操作气相色谱、气相色谱质谱等仪器； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

七、仪器分析工程师（lc、lc-ms）岗位职责：

4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

八、报告编制员 岗位职责：

1.大专及以上学历，食品、生物、化学及相关专业； 2.熟悉食品分类和相关检测标准，熟练操作办公软件； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验者为佳。

九、报告审核员

岗位职责：

1.本科及以上学历，食品、化学及相关专业；

4.有报告审核工作经验者或3年以上检测工作经验者为佳。

十、质量工程师 岗位职责：

3.组织公司人员进行各种审核活动；

4.组织内部管理知识培训，贯彻质量体系要求；

1.本科及以上学历，食品、化学及相关专业；

3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力；

4.具有良好的职业道德，保守企业秘密；

5.具有三年以上食品检测工作经验或实验室质量体系管理经验者为佳； 6.具有资质认定评审员证者优先。

十一、科研项目主管 岗位职责：

4.完成公司安排的应急性、临时性工作。 任职要求：

1.硕士学历，食品、生物、化学及相关专业；

2.具有良好的科研创新思路、文献阅读能力和综合分析能力； 3.熟练操作办公软件，具有良好的文字处理能力； 4.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 5.有相关工作经验者为佳。

十二、销售工程师（检测业务方向）

岗位职责：

1.大专及以上学历，食品、生物、化学及相关专业； 2.熟悉食品分类和相关检测标准，能适应出差； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.有第三方检测实验室工作经验和驾照者为佳。

十三、销售工程师（仪器销售方向）

岗位职责：

1.大专及以上学历，食品、生物、化学及相关专业； 2.熟悉食品检测相关实验室设备、耗材与试剂； 3.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 4.能适应出差，有驾照者为佳。

十四、出纳兼行政

岗位职责：

1.大专及以上学历，持有会计上岗证或相关专业毕业；

2.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力，熟练操作办公软件； 3.有相关工作经验者为佳。

十五、it专员

岗位职责：

1.大专及以上学历，计算机及相关专业；

2.认真负责，具有良好的沟通、统筹和应变能力； 3.有相关工作经验者为佳。

最新岗位职责ISO优秀篇八