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推荐社区工作总结述职报告通用

作者: 曹czj

随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

推荐社区工作总结述职报告通用一

一、 目标任务

工作目标:一是以社区服务为龙头、不断丰富社区建设的内容,增强服务的发展项目,努力提高居民生活质量,不断满足人民群众日益增长的物质文化需求;二是充分调动社区内一切力量广泛参与社区建设,最大限度地实现社区资源的共有、共享,营造共驻社区,共建社区的良好氛围,充分发挥社区力量,大力发展社区事业,不断提高居民的素质和整个社区的文明程度。三是坚持一切从实际出发,突出特色,从居民群众迫切要求和热切关注的问题入手,开展自我管理、自我教育、自我服务、自我提高活动,完善社区功能。

二、具体从以下几个方面实施:

1、社区党建工作网格化管理

x年开始,我们社区将创新党建模式,推行网格化管理,就是根据发展需要、党员数量和党员意愿等因素,将社区划分成若干网格,对应建立党组织,把社区党员和辖区单位全部纳入网格进行管理。

1)网格运行机制。

建立社区党建工作目标责任制,明确社区党总支领导核心、统筹协调、管理服务作用,构建以社区党总支为核心、网格党支部为基础、各类组织联动的运行体系。明确网格党支部示范引领、组织协调、关爱党员、联系群众四项主要职责,每周召开一次例会,组织党员开展活动。活动中,各网格党支部信息互通、优势互补,小型活动单独搞,中型活动结对搞,大型活动统一搞。

2)党员管理机制。

对党员实行三个层级管理。社区党总支,建立五管机制。对在职党员,实行双管对离退休人员中的党员,实行接管对下岗失业职工中的党员,实行直管对流动人员中的党员,实行联管对待业人员中的党员,实行暂管,实现党员教育管理全覆盖。网格党支部,针对网格内各类党员不同特点,实行分类施教,以网格支部为单位,创新活动载体,把服务活动开展到网格。活动党小组,进一步细化党员责任区,把责任平台设置到网格,党员模范作用发挥在网格。

网格化管理是新形势下做好社区党建工作的有效途径。一是实现了党组织设置方式与社区构成方式的有效吻合。网格党支部根据社区构成要素设置,实现党建有效覆盖。二是实现了党组织活动方式与社区发展方式的有效融合。网格党支部根据社区发展需求设计党建活动,与社区发展同频共振,提高服务质量。社区网格党支部可以组织党员义务巡逻,维护稳定;可以设立便民服务项目,服务居民;可以开展托老活动,促进社区全面发展。三是实现了党组织服务方式与党员干部需求方式的有效对应。社区党组织根据党员干部需求,针对性地开展文体、教育、卫生、就业等方面的服务,服务党员更加到位,增强了党组织的凝聚力。四是实现了党组织联系方式与驻街单位参与方式的有效统一。吸收辖区单位负责人为社区党总支成员,把社区和辖区单位紧密联系在一起,实现了共驻共建。

2、拓展社区服务

(1)继续做好社区特色服务为老服务。对老年人中的特困人员:如高龄,身边无子女,病残孤寡老人列为社区帮困对象,对这些特困人员制作基本情况卡片,建立档案资料后便于有的放矢的为老年人服务。建立志愿者服务队,号召健康老人与困难老人结成对子,老帮老,建立档案和访问记录制度,使互帮工程规范有序。组织志愿者家庭如五好家庭、文明家庭、平安家庭、党员家庭分别与特困老人1+1结对,使孤老成为家庭成员,使孤老不孤,感受家庭温暖。

开辟第三课堂。随着学生减负的推行,儿童越来越多的活动时间和空间由学校转向社区,社区将成为少年儿童课余生活的第三课堂,开辟第三课堂,利用社区资源,为不同需求的少年儿童开展文化沙龙活动、法制教育和身边的闪光点德育教育,建立寒暑假校外辅导站,聘请热心于社区工作的离退体教师当校外辅导。

(2)服务内容系列化。将社区居民的需求作为社区服务的全部内容,做到民思我想,民困我帮,民求我应,努力满足社区居民多层次,多样化的需求,同时立足社区,把中介服务向社区居民拓展,大力开展便民利民服务,包括生、幼、教、孤、老、残、贫、难服务在内的社区全程服务。

3、繁荣社区文化教育

通过开展多形式、多层次、多样化的社区文化教育活动,营造一个有利于提高人们的文化素养和精神境界的良好氛围。加强思想文化阵地建设,充分利用社区文化活动室、社区市民学校,社区教育工作站、社区广场等现有文化活动设施,组织开展丰富多彩,健康有益的文化、体育、科普、娱乐等活动。广泛开展社区群众性体育活动,使经常参加体育锻炼的人数达35%以上。利用社区内的各种专栏,板报宣传社会主义精神文明,倡导科学文明健康的生活方式;对居民群众的开展各种形式的继续和终身教育,社区居民接受教育人数达50%以上。

4、社区卫生整治

1.整治效果

从x年整治情况看,社区积极探索并建立了一套有效的管理机制。一是建立保洁实施制度。二是根据路段配备了卫生保洁员。三是开展市容市貌大清理活动,包括清除违章建筑、违章广告牌、陈年垃圾、设立垃圾箱等,四是成立社区卫生领导小组,由社区党支部书记任组长,同时,社区还选定1名专职卫生专管员,负责社区卫生工作。五是制订卫生公约,广泛宣传,上墙公布。从整治的效果看,社区的市容市貌有了较大的改观,保洁队伍基本能保证日常运作,垃圾大部分能集中收放,脏乱差的情况几乎没有了,影响城市风景的牛皮癣消失了,居民人居环境有了明显改善。

2、存在的主要问题

1)、有些居民环保意识淡薄,认为垃圾就是清洁工管的,你拿了政府发的工资,你就应该清理垃圾,所以我就可以随地吐痰,扔烟头、仍纸片。垃圾乱扔乱放已是随心所欲;还有些居民认为环境卫生整治是政府部门的事,与己无关。

2)、由于社区其他工作也在同时进行,每个工作人员都有专口负责的工作:社区工作千头万绪,整治环境工作社区只能做到向居民宣传教育,由于卫生管理体制社区目前也只能组织志愿者和居民清理和治理,这就需要有关部门出台相应的管理机制。

社区环境卫生整治长效机制

必须坚持坚强有力的领导。对于难以治理的牛皮癣,建议国家应出台相关法律或者是市、区制定相关地方法规,制定切实有效的奖惩措施,建立健全城市环境卫生管护制度,从根本上解决。社区落实领导责任制,实行一把手负总责,建立任务明确、分级负责的工作机制。同时,强化社区卫生领导小组的督促作用,决不出现一人不管就无人问津的现象。进一步加强对社区环境卫生意识的宣传培训和教育,确保社区的环境卫生长效管理落到实处。

社区工作计划精品范文

一、加强组织建设,完善全体党员生活和管理制度,坚持三会一课制度,增强党组织的凝聚力、战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用,发挥领导核心作用。

二、发挥社区自治功能,认真执行社区自治章程和各行自治制度,办事公正公平、监督措施落实,群众满意。

三、坚持以人为本,推进和谐社区建设,加强自身学习,加强党员队伍建设,不断提高做居民工作,为居民谋利的本领,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,不断完善社区服务功能,努力为群众办实事,办好事。

四、加强社区红十字工作站各项服务,本着人道、博爱、奉献的红十字精神,充分发挥红十字组织在基层的服务功能和独特优势服务项目多样化。积极开展社会救助,养老、敬老爱幼服务活动,开展健康咨询量血压等服务活动,热心做好弱势群体、困难家庭的生活保障工作,为居民排扰解难。

五、搞好社区环境卫生,坚持环境卫生自查制度,每月自查2次,发挥社区内卫生监督员的作用,做到社区内净化、绿化、亮化、无脏乱差,确保环境整洁干净。

六、活跃社区文化,广泛宣传社区精神文明公约,提高文明新风、文明行为,利用社区资源,开展科普宣传、法制宣传,青少年校外思想道德教育,办好家长学校等各类宣传和培训活动。管理好文化活动室和图书阅鉴室。

七、搞好社区综合治理,认真做好户籍管理及外来人员私房出租户的管理,完善综合治理组织网络,形成群防群治,杜绝黄、赌、毒现象,及时做好民事纠纷的调解,做到公平公正,确保社区内无重大刑事案件,让社区内的居民安居乐业、秩序良好。

八、做好充分就业社区的各项工作,让更多的下岗失业人员在政府劳动部门、社区的关心下,实现稳定就业,树立自主创业、建全就业援助等,为构建和谐社区扎扎实实做好充分就业社区的各项工作。

推荐社区工作总结述职报告通用二

一、加强社区规范化建设

居委会换届后,随着新一届领导班子的产生,“三委会”成员各尽其职,注重社区规范化建设,在建立健全社区发展长效机制上下功夫,从规范社区管理和资料档案管理上入手,完善了居委会章程、居民公约等,逐步完善定期走访、每月例会制度,积极探讨居民议事制度和民主监督制度,力争用制度管事,用制度管人,做到社区开展工作规范化、制度化。对关系到社区和居民利益的问题,始终坚持民主协商制,通过居民大会认真听取居民意见建议,从而制定科学决策,加强了社区成员的团结,为以后社区的健康发展凝聚了力量。

二、狠抓安全生产工作

社区成立了以社区党支部书记为组长的社区安全领导小组,并指定社区安全生产专管员和安全生产巡查员。建立健全了一系列安全生产制度,定期召开安全生产工作会议,把社区安全工作作为社区建设工作的重要内容,督促指导社区开展安全生产工作,从而确保社区安全工作取得实效。大力开展消防宣传教育,一年来,共向居民、业主派发宣传单张1000余份,四次更新宣传栏,普及消防法规和消防知识,提高社区居民消防安全意识,提高居民自防自救及扑救初起火灾的能力。今年,社区工作人员对东风街道市场进行了监督和管理,划分摆摊区域,明确商户摊位,强调安全与卫生意识,从而防止出现交通拥挤、抢位打架等不安全事件发生。针对社区实际工作中存在的因祭拜引起山火问题,我社区认真对待,在醒目区域悬挂“文明烧纸、防止山火”的宣传条幅,并安排工作人员在重要节日期间蹲守巡查,有效防止了此类问题的发生。对辖区三小场所进行安全检查,对出现安全隐患的发放了整改通知书,责令其限期整改,遇到不合作的,我们及时向镇政府汇报,做到检查到位,汇报及时、准确,消除安全隐患。

三、落实社区民生

全面落实上级最低生活保障政策,切实掌握第一手资料,着重解决居民生活困难,符合低保的应保尽保。定期上门走访低保户,了解他们的生活情况和实际困难,及时上报有关部门,及时解决。对20__年享受低保的对象进行了详细的信息收集、资料登记;组织2名工作人员逐户进行调查走访,核实家庭基本情况,共计入户调查61户,92人。召开低保民主评议会议,评议取消不符合标准的居民7户8人,新增2户3人,切实做到公平公正公开。6月份,在镇政府大力支持下,在社区人员努力下,硬化了煤矿家属院路面,全长1225米,总造价33万,解决了社区居民因雨天路面泥泞、坑洼不平出行困难的问题。

四、开展环境整治

社区加大宣传力度,提高居民环保意识。对街巷出现的脏、乱、差现象,及时发现、及时整治,认真做好美化、净化工作,为居民营造良好的社区生活环境。

(一)每周周一早上召开保洁员例会,总结上周社区环境卫生打扫、垃圾清运及垃圾填埋情况,明确街区死角垃圾清扫存在的问题,安排本周保洁人员区域划分与卫生打扫任务。共计清运垃圾1260车次。

(二)定期检修广场体育设施,修剪绿化带,清理212省道、沿公路两边、镇区段的垃圾。

(三)定期向居民宣传“环境卫生靠大家,干净整洁你我他”的环境卫生意识,号召居民爱护社区环境,共创文明社区。

五、助力脱贫攻坚

在镇政府的统一安排下,我社区全体工作人员到下凉泉村开展脱贫攻坚工作,每人帮扶贫困户2户,坚持随时掌握贫困户基本状况,找准帮扶办法,制定脱贫计划,落实帮扶措施,切实增强精准扶贫的针对性和实效性。坚持所有工作人员每半月深入贫困户开展帮扶一次,每次到户工作时间不少于3小时。对帮扶对象中符合农村低保、医疗救助、临时救助、教育救助等条件的,及时联系有关部门落实了相关政策,给予相应救助,确保帮扶贫困户稳定脱贫。

六、打造“文明社区”

为丰富居民精神文化生活全面提高居民综合素质,提升社区文明程度,构建和谐社区营造一个良好的文化氛围,社区认真开展了对辖区文化资源的调查,建成社区民间文艺团体和基本情况档案。充分利用和发挥辖区内文化资源优势。认真组织和开展以巩固“三创一办”成果,建设文明和谐社区为主题内容的创建活动。

一是制作大型宣传栏12块,根据上级不同时段的宣传内容,进行图文并茂的宣传,从4月中旬至11月底共举办宣传橱窗3期,展示图片90张,文字宣传资料80条;

二是组织骨干文艺工作队伍(业余)参加各类庆典演出。我辖区有一支已成立多年的离退休居民为主体的文艺队伍,他们通过组织不同形式,不同内容的文艺宣传,共演出20场(台),并在宣传中发放各类的宣传资料1000余份(册);

三是以居委会所辖的群众体育团队为载体,形成不同规模健身活动,如棋类、球类、舞蹈。在参加各类竞赛中均取得优良成绩,例如今年5月份,在县文化局举办的广场舞大赛中获得了“三等奖”的好成绩;10月下旬,社区“快乐人生”舞蹈队参加“醇醋杯”广场舞比赛,荣获优胜奖。目前辖区有文艺活动广场一处,面积为1000平方米,设有图书阅览室1个、共100余平方米、各类图书4000余册。8月份,在各级领导大力支持下,通过社区努力,争取世界宣明会资金6万元,在社区建成儿童活动中心一处。文体活动室正常开放,全年参与群众1.5万余人次,各类群众健身设施在不断完善之中。

七、存在问题

总的来说,我们今年的社区工作,服务了全镇工作大局,惠及了广大群众,促进了社会和谐稳定。但还存在一些不足和问题,一是社会工作标准不高,规范化程度低,工作水平有待进一步提高。二是工作创新不够,在解决工作实际困难和问题中方式方法陈旧,工作经验和亮点少。三是社区责大权小与建立责、权、利相统一的城市基层管理体制的要求不适应。由于体制上的原因,目前,街道社区承担的工作任务与自身的职权状况存在很大的矛盾,表现为责大权小,导致在履行社区建设的责任方面,在组织协调地区性、社会性、群众性、公益性工作中,都显得鞭长莫及。近几年城市管理工作重心逐渐下移,职能进一步转变,但存在的突出问题是,有些部门不断地向街道社区下指标、给任务,却不赋予相应的职权和经费。有的管理职能不明确,导致有利相争、有矛盾推诿。

八、20__年工作计划

一是加强社区干部队伍建设。开展主题教育和党性党风教育,加强对社区干部全心全意为人民服务的宗旨观念教育、职业道德教育以及奉献教育,增强社区干部的事业心和责任感。

二是多方调动,提高参与积极性。建立社区工作联席会议制度,采取召开民情恳谈会、事务协调会、工作听证会等多种形式,引导居民主动参与社区事务管理,使居民对社区工作享有更多的'知情权、管理权、决策权和监督权。

在今后的发展中还会遇到更多的压力、面对更大的挑战,我们还会一如既往地坚持“优质服务、排民忧、解民困”的思想,化压力为动力,向典型社区学习,积极创新,打造特色品牌社区。

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