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2023年练兵心得体会(大全9篇)

作者: 雨中梧

心得体会是指个人在经历某种事物、活动或事件后,通过思考、总结和反思,从中获得的经验和感悟。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

练兵心得体会篇一

国税练兵活动是国家税务总局为了提高税务干部的综合素质、加强税务队伍建设而开展的一项重要活动。这项活动通过全员练兵、全域覆盖的方式,促进税务干部的思想政治素质、业务素质、管理素质和创新素质等多方面的提升,帮助税务干部适应新时代工作的要求和任务。在最近参加了国税练兵活动的过程中,我深受启发,有了许多心得体会。

第二段:思想政治素质的提升

国税练兵活动强调了思想政治素质的提升。通过加强理论学习、强化党性意识、深化工作实践、加强调查研究等方式,加深了税务干部的政治素质。我通过参与活动,深刻认识到在工作中政治意识和政治能力的重要性,学会了如何运用党的理论和路线方针政策来指导工作。同时,国税练兵活动也发挥了民主集中制的优势,增强了团队协作精神和纪律意识,提高了集体决策的质量和效率。

第三段:业务素质的提高

国税练兵活动以实战为出发点,通过针对性训练和比武竞赛的方式,增强了税务干部的业务素质。参加活动的过程中,我结合自己的实际工作,学习了一些新的、实用的工作方法和理念。我也与同事们进行业务上的深入交流,探讨业务实践中遇到的难题,共同寻找解决办法,为更好地服务纳税人提供了有力保障。

第四段:管理素质的提升

国税练兵活动注重管理素质的提升,通过模拟、培训和交流等多种方式,帮助税务干部加强管理知识的学习和实践。通过实践活动,我认识到要做好管理工作,必须具备深刻的理论素养和丰富的实战经验。此外,合理制定工作计划、科学分配资源、提高工作效率等管理方法和技巧都是重要的管理素质。这些帮助我更好地理解和掌握了管理的本质和方法,提升了我的管理水平。

第五段:创新素质的提升

国税练兵活动强调创新素质的提升。通过运用信息技术、推崇创业精神、鼓励试错等方式,培养税务干部的创新意识和创新能力。在活动过程中,我通过学习新技术、新理念和新模式,提高了自己的创新水平。同时,在和同事们的交流中,我激发了更多的想法和创意,并试图在实践中进行尝试。这种积极的创新精神不仅提升了个人能力,也为税务工作的创新和发展贡献了一份力量。

总结:

国税练兵活动是对税务干部进行全方位、全域覆盖、全员练兵的一项重要活动。通过思想政治素质、业务素质、管理素质和创新素质等多方面的提升,帮助税务干部更好地适应新时代工作的要求和任务,更好地服务纳税人。我通过参加活动,深深感受到全员练兵的重要性,并相信此项活动将不断推进税务队伍的队伍建设,提升税务干部的工作能力和满意度。

练兵心得体会篇二

自“岗位大练兵”活动开展以来,选厂领导结合工作实际,科学部署,精心组织,把岗位练兵作为当前选厂工作的一项重要内容来抓,从而增强了员工队伍综合素质,提高了实战技能,展示了良好形象,有力促进了选厂工作的发展。

此次大练兵活动深入学习《企业管理、经营理念》《安全生产》《法律法规》《厂规厂纪》《选矿工艺原理》等等。按照选厂工作会议的要求和部署,以全员参加、立足岗位、内强素质、外树形象为基本要求,以切实履行提高自身综合水平为首要工作任务、贯彻落实提高技能工作“首要标准”为目的,全面践行选厂生产工作新理念,广泛开展岗位技能大培训、岗位大练兵活动,为推动选厂工作新的发展提供坚强的思想智力保障为指导思想。通过开展岗位大练兵,使全体员工切实提高工作能力,切实提高操作水平,切实提高自己的认识,使全体员工理想信念进一步坚定,始终坚持公司的事业至上、厂规厂纪至上,切实做到公司在心中、选厂在心中、正义在心中;履职能力进一步增强,努力成为先进、优秀、能起到带头作用的岗位能手,切实履行岗位职责,胜任本职工作;自身行为进一步规范,严格执行选厂工作各项任务,使选厂生产工作在阳光下运行,做到既严格公正,又文明规范;职业道德进一步强化,恪守职业道德规范,树立良好形象的目标任务:为此我想到。

我们要以“立足岗位、切合实际、因岗施教、注重实效”为基本要求,使练兵活动与工作实际紧密结合,通过练兵促进工作效率,通过工作检验练兵效果,做到在实际中训练,在实干中提高,结合现实需要和岗位工作实际,找准存在的问题和薄弱环节,积极补正,注重成果转化,提高练兵质量;要严格遵循各阶段练兵活动规定的步骤和时间安排,步步推进,要在全面抓好理论学习、培训的基础上,突出重点,体现特点,要做到“个个学习,人人练兵”,切实提高全体职工的业务能力和综合素养。

在练兵活动过程中,针对岗位练兵的内容、专业等特点,制定切合实际、有吸引力、鼓足劲,能做到最大限度发挥潜力的目标,并把目标分解,大而化小,让职工在练兵过程中逐渐实现目标,在竞争中享受成功的喜悦,增强练兵的自信心。同时要根据青年职工增强好胜的心理特点,对每月岗位练兵内容进行同工种的考核、竞争,让职工纷纷“擂台亮相”,展现自己对所掌握技能的熟练程度,认识到自己的不足,看到同别人的差距,进而增强迎头赶上的练兵热情。

为了搞好练兵活动,每月都做好定期总结、阶段验收工作,要发现问题、研究问题、分析问题、解决问题,总结经验,提高措施。在各阶段练兵活动中,扎实做好调查工作,不走形式,不走过场,要善于发现问题,有针对性地提出建议和意见,切实纠正练兵活动中存在的不合理和不切合实际之处;而且要在做好常规培训、练兵的基础上,不断丰富活动方式,拓宽活动思路,完善活动机制,确保出新招、出亮点,要注重加大对岗位技能实战应用等实际操作的培训力度,增强职工参与主动性,提高岗位业务技能和实际操作能力。

四、定期总结,阶段验收。百日练兵活动分阶段进行,我们要在每阶段活动结束后,充分认识其中存在的问题,及时总结,扬长避短,取之精华,弃之糟粕,吸取其中好的做法,对于存在的不足和缺陷,及时进行自查自纠,整改提高,以使下次练兵活动能够更好的进行。

通过岗位练兵活动,大大提高了广大职工对知识、技能的需求和工作热情,营造了一个“相互学习、相互帮助、取长补短、共同提高”的良好氛围,使大家在思想上真正体会到练兵的重要意义。理论知识考核,可以使职工发现自身存在的缺点,意识到学习的重要性,并在考核以后对发现的问题及时的学习、探讨和改进。实际操作考核也使大家认识到彼此的差距与自身的不足,充分意识到团队合作和相互配合的重要性,以及如何提高自己以适应岗位需求。同时,通过岗位练兵活动,职工的工作能力和整体素质有了突飞猛进的发展,一、进一步提高了职工整体素质,提高了职工适应岗位要求的业务能力和专业技能;二、加强职工队伍建设,构建行之有效的学习培训模式,增强了职工学习能力和技术人员的业务培训指导能力;三、切实实现了职工在综合素质、劳动纪律、工作作风、职责能力等工作要求的提高,进而促进了职工在“德、能、勤、绩、廉”方面的均衡发展。

一、实现了“三个增强”。通过岗位练兵活动的有效开展,职工实现了“三个增强”,即职工的企业发展意识、团队合作意识、个人提高意识进一步增强;职工执行岗位职责的能力、确保生产安全稳定的能力、处置突发事件的能力进一步增强;职工集体荣誉感、团队凝聚力进一步增强,为进一步促进我矿安全生产、经营管理、技术创新等工作的稳步进行打下了良好基础。

二、增强了职工队伍的凝聚力。只有过硬的职工班子,才能带过硬的队伍。在岗位练兵活动中,大家职责明确,既分工负责又协同配合。实行一级带一级,一级抓一级的原则,班干坚持与职工做到同步同位,要求职工做到的,班干首先做到,充分发挥了主观能动性,积极有效的带动了职工的学习积极性和工作热情。同时,在每季度“岗位能手”的良好形象影响下,确保了岗位练兵活动开展的有声有色。

三、提高了职工实战能力。在第一次岗位练兵实际操作考核中,有个别职工平时技能操作水平可以,却由于缺乏现场锻炼,经受不住考核,没有发挥出平日水准,但经过后几次考核,广大职工在现场实战能力上有了很大提高,已经能够做到镇定从容地接受考核,使得此次练兵超过预期目标。

四、形成了良好的学习风气。通过岗位练兵活动,多数职工从根本上认识到自己学习能力上的不足与缺陷,并及时进行自查自纠、总结整改,形成了“积极向上、努力奋进”的良好学习风气。在此次练兵活动中,广大职工的理论知识水平有了明显提高。

五、技能操作动作、规程逐步正规化。由于我矿基层职工文化程度不高,部分职工也没有参加过系统培训学习,在技术上表现不过硬,掌握不够熟练、标准。但经过这一次的岗位练兵,老同志的骨干带头作用逐渐发挥出来,通过师带徒、手把手教等方式,为新同志做好传、帮、带的表率作用。

练兵心得体会篇三

第一段:介绍练兵场的背景和重要性(200字)

练兵场是军人训练的重要场所,对于军队的战备能力和作战效能起着非常关键的作用。在练兵场上,军人们通过各种严格、系统和科学的训练,锻炼自己的体能和战斗能力,增强军事素质,提高作战技能。练兵场上每一次的训练,都是为了更好地准备日后的战斗。在我军的历史上,练兵场上所积累的经验和体会,对于我军的成长与发展起到了不可估量的作用。

第二段:谈谈在练兵场上的体会(400字)

在练兵场上,我深切体会到了训练的艰辛和辛苦。紧张的训练时间表,加之严格的要求和高强度的训练任务,让训练者承受了巨大的心理和体能压力。但是,正是因为有这样的压力,我们才能在这样的环境下不断超越自己,达到更高的战斗水平。在练兵场上,我还学到了团队合作和互相帮助的重要性。每一次的训练都需要有团队的协作和合理的分工,因为只有这样,才能够顺利完成任务。

第三段:述说练兵场中的苦乐之间(300字)

在练兵场上,我们不仅面对艰辛和辛苦,也享受着一种特殊的快感。当我们在艰苦的训练中攻克一个个难题时,当我们感受到自己的力量不断增强时,我们会体验到一种无法用言语形容的满足感。这种感觉让我们愿意不断挑战自己,追求更高的目标。此外,练兵场上的友情也是训练中的一大动力。我们共同经历了训练的艰辛,共同面对困难和恐惧,这让我们的关系更加紧密,形成了一种特殊的战友情谊。

第四段:总结练兵场对个人和军队的意义(300字)

练兵场不仅对个人的成长和发展有着重要的意义,也对军队的整体素质提升具有不可替代的作用。在练兵场上,我们可以通过训练不断提高自身的技能和能力,增强了自身的战斗力,更好地为国家和人民服务的能力。而且,通过在练兵场上的经历,我们培养了坚韧不拔、勇往直前的品质,增强了忍耐力和自律能力,使我们能够在最艰难的环境下保持镇定和冷静,做出正确的判断和决策。

第五段:展望未来的练兵场(200字)

练兵场对于我军的发展和军事实力的提升具有重要意义,但是,我们也要不断改进和创新练兵场的方式和方法。在未来的练兵场上,我们应该注重培养军人的创新精神和团队合作精神,提高训练的科技含量和实战参与度,注重综合训练和跨领域训练的结合,以适应日益复杂多变的战争形势和任务需求。只有不断改进和创新,才能够更好地发挥练兵场的作用,为军队的发展壮大贡献力量。

练兵场是我们锻炼自己、提高战斗力的战地,是我们开创未来的熔炉。通过在练兵场上的训练,我们不仅能够提高自身的技能和素质,还能够锻炼意志和坚韧的品质。练兵场,是我们战无不胜、无所不能的舞台。

练兵心得体会篇四

为进一步提高全班组职工综合素质和专业岗位技能,推进质量检查工作职能全面到位,按照车辆处和我段的有关文件要求,我组决定在各检查岗位广泛开展岗位练兵活动。为确保岗位练兵活动的顺利开展,特制定本制度。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持干什么练什么,缺什么补什么的原则,按照全员参与,注重实效的要求,通过岗位练兵、互帮互学、比武竞赛等多种方式,大力抓好职工业务知识的学习和各项检车技能的训练,从而进一步增班组职工的适岗能力,实现纪律严明,业务精通的目标,培养出一支岗位业务能手、爱岗敬业模范,推动质量检查工作在上新水平。

1、应知技能学习:班组每周组织职工两次业务学习,学习内容为《米轨铁路货车检修规程》、《米轨货车厂、段修检修工艺》、《作业指导书》及有关技术文件等知识;职工个人要适时加强自身的业务技术学习,通过组织学习以及学习提高班组职工应知技能。

试验、轮对检查、配件检查等项目,示范教育要求班组全员参加,通过示范教育提高班组职工应知技能。

1、理论考试:班组每季度组织一次业务技术理论考试,由班组长出题并监考,考试内容包括《米轨铁路货车检修规程》、《米轨货车厂、段修检修工艺》、《作业指导书》、《车辆部门安全技术规则》《铁路技术管理规程昆明铁路局米轨补充规程》、《铁路技术管理规程》、《行车组织规则》及有关技术文件要求。考试总分100份,80分为及格。

2、实作考试:班组每季度组织一次业务技术理论考试,由班组长出题并监考,考试内容包括厂段修全车落成、厂段修转向架落成、单车试验、轮对检查、配件检查等项目。考试总分100份,60分为及格。

1、理论考试95分以上者班组在“双达标”上奖励工作分20分,不及格者班组在“双达标”上扣工作分20分。

2、实作考试90分以上者班组在“双达标”上奖励工作分20分,不及格者班组在“双达标”上扣工作分40分。

练兵心得体会篇五

教师练兵是一项非常重要的工作,是教育教学事业中的重中之重。它通过调整课程、改进教学方法,提高教学质量,培养学生的学习、思考、创新和实践能力。在过去的几年中,我在教师练兵中积累了一些宝贵经验,结合这些经验,我写下这篇文章,希望对广大教师有所帮助。

第二段:注重理论学习

教师必须注重理论学习,只有不断地学习、理解和巩固教育教学理论,才能更好地指导和教育学生。为了做好教师练兵工作,我常常阅读教育理论书籍和相关刊物,不断更新自己的知识体系,提高自己的眼界。同时,我也跟着参加教育教学培训活动,汲取先进教育教学理念,并将其运用到课堂教学中。

第三段:注重实践操作

教师必须注重实践操作。教师练兵的实践操作是课堂教学中的重要部分。在教学实践中,教师能够理清课程思路,找出教学难点,并从学生的角度出发,探索适合自身的教学方式和方法。在完成教学实践的同时,教师还要注意学生的学习反馈,了解学生的学习情况,从而不断改进自己的教学方式。

第四段:注重教学经验的总结和分享

教学经验是教师练兵的重要组成部分。在教师练兵中我们应该加强经验的汇总、总结和分享。教师应该定期回顾自己的教学经验,探讨其中的优缺点,找出影响教学效果的因素,并及时调整。同时,教师也应该通过交流和分享经验,帮助其他教师提高教学水平,学习更好的教学经验。

第五段:结语

教育教学事业关乎着每一个孩子的未来和我们国家的发展,因此,教师练兵工作必须持之以恒。只有不断地提高自身的教学水平,不断地总结经验和分享,不断地探索教学方法和路子,方能将我们的教育教学事业推向一个更高的水平。我相信,通过我们的共同努力,我们一定能够在教育事业中实现更好的发展。

练兵心得体会篇六

为进一步“优化课堂,提高课效”,提高我校全体教师整体素质,从而推进我校教育教学质量再上新台阶。本学期在县教育局、教研室、中心校的直接领导下,学校在“大兴学习之风”上做文章,通过一学期的岗位大练兵活动。我们发现教师基本理论素质、学科专业水平和教学能力等基本功扎实了,教师的综合素质和整体水平提升了,现将近阶段的活动开展情况小结如下。

一、加强领导,注重实效,积极开展岗位大练兵活动

1、成立岗位大练兵领导小组。为落实岗位大练兵活动,开学初我校特成立领导小组,由校长秦新潮、书记刘国庆任组长,校委会其他成员任副组长,行政会及各岗位大练兵活动小组的组长为成员的领导小组。积极组织全体教职工开展岗位大练兵活动,想方设法落实县教育局的岗位大练兵活动的文件精神,让每个教师现在任什么岗就练什么兵,需要什么练什么,使每位教职工都有兵可练,从教职工的教育理论和基本功开始,为每位教职工配发学习笔记本,领导小组成员定期(每月一查)检查指导,督促练兵活动的开展。

2、领导重视,注重实效,使岗位大练兵为教学服务。学校领导深入课堂,检查岗位大练兵活动的落实情况。一听课堂教学是否运用普通话;二看板书是否字迹规范、清楚,板书设计是否合理科学,对课堂教学能否起画龙点睛之意;三看课堂师生活动是否充分,让岗位大练兵活动为教育教学服务。

二、形式灵活多样,内容丰富多彩 1、学习教育理论大练兵

在全体教职工中广泛开展学习《义务教育法》、《教师法》、《走进新课程》和《xx大报告》中的有关xx大的材料,教育理论、新课程标准、教材教法以及县各种教育教学法规文件来提高广大教职员工的政治素质,使全体教师全心全意的投入到教育教学工作中去。每个教师写读书笔记不少于3万字,撰写心得体会不少于2篇,并定期举行学习心得交流,促使全体教师加强自身学习,提高业务素质。

2、岗位技能大练兵。

以提高课堂教学能力为中心,组织以规范字和普通话、教案设计、远程教育设备应用、说课等为主要内容的教学基本功训练活动,使每一个教师掌握教学基本技能,熟悉教学基本规范。组织不同年龄段教师开展教学技能和课堂教学比赛活动,提高课堂教学能力和效率。严格按照“在什么岗位练什么兵”的总体要求,立足工作实际,突出岗位自练,切实提高本岗位专业技能水平。

3、课堂教学大练兵。

4、教育科研大练兵。

学校坚持以教育科研为先导,牢固树立“以课题推动课改”科研理念,严格按照县教育局教研室有关课题研究要求,深入开展各学科多层次教育科研课题研究实验活动,学校根据实际情况,倡导分组研究,注重把课题研究与校本教研有机地结合起来,在日常教学活动中提炼课题,进行研究,并把课题研究中取得的经验在教学活动中加以推广。积极研讨在教学过程中遇到的困惑,畅谈在实施新课程过程中的体会和经验,积极撰写教育教学心得体会文章,总结在教学中取得的经验,正视自己在教育教学中存在的问题,激发教师的创新意识和科研意识。

三、岗位大练兵内容具体,成效显著。

作业,有的写学习笔记,一派积极向上的景气映入眼帘。全体教职工每人有一本学习笔记,撰写的心得体会、案例、反思、叙事共一百多篇。

在省继续教育中心举行的课堂发现---教育叙事征文活动中我校盛燕芹的《悄悄飞入的蜻蜓》荣获一等奖,并在学术会作典型发言,还有何继花、黄河春的《咖啡豆的契机》获二等奖,晏绍安校长的《一件突出事件的处理》获优胜奖。我校因获奖人数过多、级别高,被评为优秀组织奖。

2、教师教学基本功大大提高。通过学校领导的检查,教师课堂均能流利使用普通话,驾驭课堂的能力普遍增强,教学设计规范科学,教材挖掘到位,教案备写科学,既备教材,又备学生。板书设计字体规范清楚,新颖、简明、美观,现代化教学技术运用熟练、恰当、规范。本期各活动小组在岗位大练兵活动中充分发挥团队精神和合作意识,使得我们在各项活动中均取得了优异的成绩。在教育工会组织的语文优质课比赛中,我校刘胜芳老师经过层层选拔参加全省的优质课比赛获优胜奖,张智老师参加全市的文言文优质课比赛获一等奖,任小平老师参加市英语优质课比赛荣获二等奖,鄂盛林老师代表黄冈市参加全省数学优质课比赛中获二等奖。闫耀兵参加全市的化学说课比赛获二等奖,欧灵枝老师参加全县的历史说课比赛获一等奖。

四、存在问题

1、由于教师的教学任务重、时间紧,教师既要参加岗位大练兵又要开展教学工作,很多教师牺牲了许多休息时间,忙于练兵。

2、岗位大练兵贵在练,重在用。不要为练兵而练兵,应把练兵的成果体现在教育教学上,个别教师仍停留在“课外岗位大练兵忙,课堂还是老一套”上,还需进一步改进。

3、岗位大练兵的成果需要巩固加强,让岗位大练兵应形成日常习惯,不断提高教师各方面的能力,从而推动我校教育教学的不断提高。

练兵心得体会篇七

练兵备心,是军人必备的素质之一。而在近年来,国家对于军队的训练和备战要求也越来越高,因此练兵备心显得尤为重要。在这篇文章中,我将分享个人的练兵备心得体会,希望能对有需要的读者有帮助。

一、明确目标,理性训练

练兵备心的第一步,是明确自己的训练目的和目标。这需要我们对于军队的作战方式、武器装备、作战环境有一定的了解和认识。只有清楚了解战斗需要,才能针对性地进行训练。

同时在训练中要理性训练,不可盲目追求过高的目标,过高的负荷会对身体造成伤害,适度加强训练计划是必要的。

二、精密执行,严格要求

练兵备心的训练是一项高要求的工作,在具体训练中要求每一步动作都要精密、规范。这不仅仅对于士兵个人的素质要求高,也需要指导教官的严格要求。

只有在训练中每个细节都得到充分的重视和严格执行,才能在真正的战场上提高战斗力和执行力。

三、注重团队协作,磨合配合

在军队中,战斗不是个人英雄主义取胜的,而是集体作战的结果。因此,练兵备心要注重团队协作。在训练中,应该加强团队训练,尤其是磨合配合,提高团队协作精神。

只有在团队协作精神上下功夫,才能在战斗中更好地配合,最大限度地发挥团队作战力量。

四、不断总结,持续优化

练兵备心的过程需要不断地总结、反思、优化。一直保持改进和进步的态势,以更好地应对未来的挑战。

在军队中,常说“没有敌人的练兵是耍流氓”,而精确把握敌情、了解敌情、掌握对敌战术是很重要的一环。只有反复总结,不断拓宽思路,才能更好地应对各种情况。

五、提升心理素质,坚忍不拔

对于军人来说,心理素质是至关重要的。在训练中会反复的遇到挫折,也会接触到各种压力。而训练的目的也是为了在战斗中更好地应对这些情况。

因此,在训练中,要锻炼并提高自己的心理素质。拥有良好的心理素质,可以更好地应对各种行动,坚忍不拔,以更好地完成训练任务。

练兵备心是练军队的生命力,是提高军队整体素质的重要途径。而在具体实践中,遵循以上的原则,耐心、努力地进行练兵备心,才能在未来战争中勇往直前,保卫家园。

练兵心得体会篇八

(一)

为认真贯彻落实各级关于加强干部队伍建设的一系列指示要求,全面提高劳动保障人员综合素质,经研究决定,在全局开展岗位练兵活动,现提出如下方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以劳动保障工作业务为重点,以营造争先创优干一流的浓厚学习氛围为出发点,以提高业务素质、管理水平、服务质量、工作效率,培养一专多能的优秀复合型人才为目标,以“学业务、练绝活、当能手”活动为载体,通过岗位练兵,充分调动全局人员的工作积极性、主动性和创造性,激发内在动力,使一大批懂政策、善管理、会服务,精通业务、胜任本职、适应岗位要求的业务尖子脱颖而出,促进劳动保障工作健康发展。

二、基本原则

按照广泛参与、人人受益、突出重点、注重实效、方法灵活、便于操作的原则,开展岗位练兵活动。

三、活动内容

(一)围绕就业政策,设立“劳动政策一口清 ”。要求对各级出台的就业、创业、培训等方面的政策了如指掌,运用熟练。

(二)围绕劳动维权,设立“劳动法规通 ”。要求熟练掌握劳动保障法规条文,并运用自如。

(三)围绕基础管理,设立“工作台账问不倒 ”。要求对所分管台账基本情况有问必答,应对自如。

(四)围绕窗口服务,设立“窗口服务满意能手”。要求善做服务对象的思想工作,讲究会话艺术,会沟通协调,善表达说服,能化解容易发生的各类问题和矛盾,使之带着情绪来,带着微笑走。

(五)围绕计算机操作,设立“微机操作能手”。要求熟练操作微机和在最短的时间内完成规定的打字内容,并且无差错。

四、方法步骤

整个活动分为五个阶段进行。

第一阶段:思想发动(8月中旬)。局召开动员大会,对开展岗位练兵活动进行全面动员部署。同时,各单位要进行层层发动,组织所属人员学习实施方案,明确开展岗位练兵活动的目的意义、方法步骤和基本要求,增强参与意识,激发和调动大家的积极性和自觉性,为扎实有效的开展岗位练兵活动奠定坚实思想基础。

第二阶段:学习提高(8月中旬—9月中旬)。各单位按照方案要求,组织对相关业务知识的学习研究,全面掌握规定的学习内容,增加知识拥有量,更新知识结构,营造人人学业务、个个练绝活的浓厚氛围。

第三阶段:报名选拔(9月中下旬)。在普遍学习、广泛受益、全面提高的基础上,根据工作能手标准条件和各自学习实际,层层选拔。各街保中心、劳动监察上报参加局竞赛人员不少于2人,其它科室不少于1人。

第四阶段:比武竞赛(10月上中旬)。各参赛选手按照所报能手类别,高标准、严要求,加大学习力度,实施强化训练。在此基础上,局组织比武竞赛,评选出各类能手。通过这一活动,使参赛选手业务素质大幅提升,真正成为本行业的业务尖子。

第五阶段:成果展示。利用适当时机,组织评选出来的各类工作能手,为市局和区有关领导作汇报表演,展示岗位练兵活动成果,扩大知名度,发挥示范带动作用。

五、表彰奖励

对在竞赛中取得优异成绩的人员,授予工作能手称号,进行通报表彰,并给予适当的物质奖励。

六、组织领导

领导小组:

组 长:马秀林

副组长:姜爱君、商士安

成 员:郭刚、马力、董良、于平吉、姜梅、石志敏、李欣

领导小组下设竞赛组织组:

组 长:商士安

副组长:姜梅

成 员:石志敏、于瑞业、李欣、方森

七、几点要求

(一)提高认识。开展岗位练兵活动,是加强劳动保障队伍建设,提高业务素质和实际工作能力,培养业务骨干,强化基础管理,促进工作落实,推动劳动保障工作上水平的有效途径。各单位要高度重视,认真对待,充分认识开展这项活动的重要性和必要性,增强责任意识。

(二)积极参与。各单位要采取多种形式,广泛动员,使之人人明确有关要求,人人参与岗位练兵活动。

(三)确保实效。各单位在开展岗位练兵活动中,既要营造轰轰烈烈的浓厚学习氛围,更要注重扎扎实实的实际效果;既要培养业务尖子,又要重视整体素质的提高,努力培养一专多能的优秀骨干人才。

青岛市市南区劳动和社会保障局

(二)

为了进一步提高全厂职工理论水平和专业岗位技能,激励员工比学赶超,不断提高自身素质。按照公司统一部署,决定在全厂范围内开展岗位大练兵活动。为确保岗位大练兵活动的顺利开展,特制定本实施方案。

一、指导思想

以公司《煤矿洗煤厂岗位练兵和技术比武管理办法》为指导,坚持“缺什么、补什么、干什么、练什么、强项比强项”的原则,按照“全员参与、重在基层,立足岗位、切合实际,因岗施教、注重实效”的要求,通过个人自学、集中培训、专题研讨、经验交流等多种方式,大力抓好各部门、各工种、各岗位的学习和各项专业技能训练,从而进一步增强广大职工的适岗能力,实现“做标准事、干标准活”的总体目标,推动全厂各项工作再上新水平。

二、岗位练兵和技术比武的主要内容

根据公司《煤矿洗煤厂岗位练兵和技术比武管理办法》的要求,一线操作人员为练兵比武重点对象,重点提高操作技能,管理人员重在更新知识、提高管理水平,内容包括岗位应知应会及相关专业知识。岗位练兵分为理论知识学习和操作技能训练,技术比武分为理论考试和操作比赛两种形式。

岗位练兵和技术比武的具体内容根据各科室制定的练兵方案确定。

三、组织领导

组 长:康平平

副组长:白喜玉 刘利民

组 员:王庆洋 高吉林 李 飞 刘国平薛凤平

四、实施步骤

(一)安排部署

1.制定方案。各科室结合本部门岗位实际情况,制定出本部门的具体练兵方案,明确内容、时间、规则、激励办法等,并于**年2月27日前交综合科备案。

2.思想动员。各部门要召开动员大会,进一步统一思想,提高认识,营造氛围,使广大职工充分认识到岗位练兵的重要性,进一步增强责任感和紧迫感,激发他们的自觉性和主动性,积极投身到岗位练兵和技术比武的活动中来。

(二)组织实施

1.时间间隔。洗煤厂每半年举行一次岗位练兵和技术比武;科队每季度举行一次岗位练兵和技术比武;班组每月举行一次岗位练兵和技术比武。

2.练兵原则。岗位大练兵关键是练兵,重点在一线操作人员。各科室要根据各自专业岗位特点及练兵方案要求,认真抓好组织工作。岗位练兵和技术比武必须坚持常态化、规范化,增强针对性和实效性,有力推动员工技能水平稳步提升。

(三)检查评比

根据全厂岗位练兵和技术比武开展情况,在组织岗位练兵活动检查验收的基础上,针对各部门岗位练兵的实际情况,对组织岗位练兵和技术比武积极主动、富有成效的给予重奖,对消极应付、收效甚微的给予重罚。

练兵心得体会篇九

戈壁练兵是一种特殊而且相对艰苦的训练方式,旨在提高士兵们的体能、耐力、战斗技能和团队合作精神。在戈壁这样严酷的环境下,士兵们需要面临多种挑战和困难,如高温、干旱、缺乏饮水等。然而,正是这些挑战锻炼了他们的意志和毅力,使他们不断超越自我,取得了突破。

第二段:戈壁练兵的意义

戈壁练兵不仅锻炼了身体,更重要的是培养了士兵的战斗素养和军事素质。在戈壁中,士兵们需要学会如何在恶劣环境下生存,并且在紧张的战斗情况中保持冷静。此外,戈壁练兵还加强了团队合作和集体意识,让士兵们更好地理解团队的重要性,学会相互支持和依赖。通过与戈壁的较量,士兵们能够培养出顽强的斗志和勇敢的战斗精神,为日后的实战打下坚实的基础。

第三段:戈壁练兵的具体训练项目

戈壁练兵的训练项目丰富多样,从体能训练到战术应用都有涉及。例如,士兵们需要完成长时间的越野行军和拉练,以提高他们的耐力和体能;同时,还要进行战术训练,如枪械执勤、实弹射击等,以提高他们的战斗技能和作战能力。此外,他们还需要学习如何在没有条件的情况下野外生存,如寻找饮用水、搭建简易营地等。这些训练项目不仅考验了士兵们的身体素质,更考验了他们的智慧和反应能力。

通过参加戈壁练兵,我深刻地体会到困难、挑战和压力的重要性。在戈壁中,面对高温、干旱和缺乏水源的情况,我不得不学会调整自己的心态和意志力。这些困难使我更加意识到自己的脆弱性,因此我更加重视提高自己的身体素质和心理素质。通过长时间的越野行军和拉练,我逐渐培养了自己的耐力和毅力,并且与战友们建立了紧密的团队关系。在戈壁中,我们互相激励、互相支持,共同战胜了一个个困难和障碍。这其中的团队合作和集体意识对于我们每个人来说都是无比宝贵的财富。

第五段:戈壁练兵的启示与展望

戈壁练兵不仅是一次锻炼身体的机会,更是一次成长和提升的机会。通过这次训练,我明白了一个团队的力量是无穷的,只有齐心协力,才能战胜困难和取得胜利。同时,戈壁练兵也提醒我要时刻锤炼自己的身心,在面对挑战时保持积极乐观的态度。未来,我希望能够继续参加类似的训练,不断提高自己的军事素养和战斗能力,为祖国和人民的安全贡献自己的力量。

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