文案策划工作规划（通用13篇）

策划书的写作可以帮助我们理清思路、明确目标，并为项目的顺利进行提供指导。希望大家能够从这些策划书范文中获得启发，提高自己的策划能力，写出更好的策划书。

文案策划

本届辩论赛主要为丰富同学们课余生活，活跃校园气氛开拓思想，体现大学生朝气蓬勃、积极向上的精神状态，培养发掘辩论人才，本着“公平竞争，力争第一”的精神，以“关注社会热点，追求进步，锻炼口才，发展自我”为宗旨，传播科学精神，展现学子风范。

预赛时间：20xx年11月31日，晚7：00。

预赛地点：教学楼405、407教室。

决赛时间：(另行通知)。

决赛地点：学院大礼堂。

1、参赛队伍：每班选派三人组成辩论队。

2、辩论要求：要求辩手思维敏捷，表达清晰，观点鲜明，论证充分。

3、主持要求：外型、仪表大方;口齿清晰，开朗大方。

1)开场白。

2)介绍参赛队伍及其所持立场。

3)介绍参赛队员及评委。

4)介绍点评嘉宾。

5)比赛开始。

6)嘉宾点评。

7)公布结果。

8)比赛结束。

预赛主题：大学生广泛社交的利大于弊(正方)。

大学生广泛社交的弊大于利(反方)。

决赛主题：大学生兼职的利大于弊(正方)。

大学生兼职的弊大于利(反方)。

(一)开场陈述阶段。

正方一辩发言，时间-2分30秒。

反方一辩发言，时间-2分30秒。

正方二辩发言，时间-2分30秒。

反方二辩发言，时间-2分30秒。

(二)攻辩阶段。

1、正方三辩向反方一辩、二辩分别提出2个问题。

[共2分钟，每次提问不超过十秒，每次回答不超过20秒]。

2、反方三辩向正方一辩、二辩分别提出2个问题。

[共2分钟，每次提问不超过十秒，每次回答不超过20秒]。

3、正方三辩进行攻辩小结[1分30秒]。

4、反方三辩进行攻辩小结[1分30秒]。

(三)自由辩论阶段[反方先开始]。

双方各4分钟，共8分钟。

(四)总结陈述阶段。

反方一辩做总结陈述4分钟。

正方一辩做总结陈述4分钟。

(五)赛程要求。

1、攻辩要求：此环节为双方一辩、二辩、三辩之间的对话，提问、回答和攻辩小结都必须是这三者，各方的辩手至多可提6个问题，对方一辩、二辩必须回答，其他辩手不可代替或补充，提问应贴标题，不宜过分刁难，回答应针对问题，切忌答非所问。

2、自由辩论要求：

a.提交文字材料。

b.自由辩论规则。

a.辩论发言必须两队之间交替进行，各用四分钟时间。

b.自由辩论开始时，先由反方任何一名队员起立发言完毕后，正方任何一名队员即刻发言，双方依次轮流发言，直至双方时间用完为止。

c.在此时间内，每位辩手的发言顺序，次数和时间不受限制。

d.当一方发言完毕后，即刻开始计算另一方的发言时间。

e.如果一队的发言时间用尽，则该队可以继续发言直到时间用尽。

f.比赛中，辩手不发言时，不可离开座位，不得打扰对方或本方辩手发言。

1、团体部分：

立论;论证;辩驳;配合;语言;辩风;形象。

2、最佳辩手：立论;语言;辩风;形象。

3、胜负评定：

a.评委打分中去掉一个最高分，去掉一个最低分，将其分数相加取平均值为最后得分。

b.若得分相同，则由评判团投票决定。

4、点评：决赛场由专业嘉宾现场点评。

1、团体奖：冠军、亚军。

2、个人奖：最佳辩手、优秀辩手。

文案策划

鉴于我公司库存一直较大，销量一直徘徊不前，为了打破这一不利于我公司的局面，五一黄金周是一个非常好的促销机会，同时我们金太阳吉利标准4s店也顺利峻工，为了更好的抓住五一黄金消费高潮并答谢老客户都我司的不断支持，我公司特推出这次降价优惠活动，五一抢车会，旨在给消费者提供几台性价比较高的车辆，供消费者购买，提高消费者的购买激情，把最终目的是抢占五一市场，促进终端销量和宣传标准吉利4s落成。

通过这次活动，达到即宣传金太阳吉利标准4s店俊工，而且还要促进销量最终达到减少库存的目的。

20xx年4月26日――30日。

金太阳吉利4s店展厅。

主要是运用媒体的大量宣传，增加我司品牌在媒介中的爆光频次，使消费者得知降价这一消息，从而带动展厅人流量的增长。

利用二级网点的优势，使二级网点配合在下县宣传此次活动，并统一口径，达到立竿见影的效果。

在吉利4s店展厅内每天推出一款特价车，以调动消费者的抢购热情，而且每天购车前十名再增送1000元油卡一张（只限美人豹客户）。

庆五一，购吉利车最高优惠10000元。

展厅布置：吉利4s店和二级各网点门前要悬挂本次活动的促销条幅。（条幅内容：热烈祝贺金太阳汽贸吉利标准4s店，购吉利车最高优惠10000元）。

利用各个媒介宣传这一活动，目的在于造势，吸引更多人的关注。

销售顾问向自己的潜在客户或已购车用户传播这一降价消息，以老客户带动新客户的形式进一步传播降价消费，并邀请客户来4s店参观，增加宣传的真实性。

1、活动期间购金刚1。5l可赠20xx元油卡，购1。6l金刚可赠4000元油卡。

2、购美人豹最高可优惠10000元。

3、每天推出一款特价车，只限前一名消费者抢购，性价比高，并且一降到低，值得期待！

邯郸日报名片每周三发7次宣传吉利降价信息。

电台交通频道4月28―5月30日宣传吉利降价优惠信息。

卫视套播5月1-15日宣传吉利降价信息。

广播稿：

男：热烈庆祝金太阳吉利标准4s店建设峻工。

女：热烈庆祝金太阳吉利标准4s店建设峻工。

庆五一，金太阳吉利标准4s店峻工，金太阳特推出以下活动：5月30日前购金刚1。5l可赠20xx元油卡，购16.l金刚可赠4000元油卡，购吉利其它车型最高可优惠10000元。

经销商：邯郸市金太阳汽贸吉利4s店。

电话：

地址：东环路与北方建材城北行100米对过。

效果评估：

通过此次活动，进一步宣传了我司对吉利车型优惠政策，吸引了客户的关注，增加了展厅集客量，从而增加终端销量，减少库存压力，使公司各项工作逐步进入了正规。

文案策划

性别：女。

婚姻状况：

民族：汉族。

户籍：江西宜春。

年龄：24。

现所在地：

工作年限：6。

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：面议。

xx年3月—至今xx有限公司，担任广告文案策划。

工作内容：

1、负责公司企业形象的树立、宣传、维护、提升;。

2、负责展开市场调研，分析市场信息，掌握竞争对手的状况，把握市场现有局势;。

3、负责门店促销方案的出台及落实，负责对促销效果进行总结、评估。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任广告文案策划。

工作内容：

1、搜集市场信息，并组织制定相应的市场推广计划，协助上级领导执行和开展工作;。

2、公司的企业文化建设，及视频脚本的撰写和其他文案工作;3、制定各项宣传推广品牌形象的公关活动方案。

毕业院校：西安外事学院。

毕业日期：20xx-07

最高学历：本科。

所学专业：新闻学。

英语：优秀粤语：良好国语：优秀。

拥有多年行业从业经历，能够快速适应新工作，并敢于面对问题，迎接新挑战。对工作认真负责，细心谨慎，并具备独立文案策划和文案创作的能力，对专题设立、文案创意、文案撰写，营销策划具有丰富的实操经验。

文案策划

1、负责公司对外形象宣传的策划，能独立完成相关项目方案的撰写。

2、负责公司品牌市场推广与宣传相关文字策划。

3、负责客户广告提案建议书的编写与制作。

4、配合销售工作需要，和相关设计人员完成客户需求。

5、能撰写广告文案及公司内部相关文稿。

6、完成公司交办的其他事务。

文案策划

经调查，目前湖北红安县并没有大型溜冰场，而溜冰已渐渐成为青少年的业余爱好。因本地的溜冰场面积都很小，溜冰溜得不过瘾，溜冰场的设施不完善、场地不明朗，为弥补不足，决定在红安开一个设施完善的溜冰场。

本溜冰场将以最大的努力满足顾客的要求，提供最周到的服务。

溜冰场在红安县内最大商场中百仓储附近，原因有四：

1、中百仓储目前是我县最大广场，该购物广场占地面积2567平方米、建筑面积8140.6平方米。且是我县目前面积最大、设施最先进、功能最完善的大型购物中心，人员流动量极大，保证客源。

2、距离此处不远有3个高中、还有大大小小的初中、小学等等。

3、红安县派出所也在附近不远的地方，保证顾客安全。

4、本县距离此处不远还有比较大型的工厂。

场面为室内溜冰场，300平方米左右。地面准备采用环氧树脂地板。入口处有售票、检票人员等等。进入3米左右是领鞋及还鞋处，在这里设20个座位和十五米高的鞋架，为顾客提供了充分的方便，由换鞋区往里走就是洗手间，设计两个封闭式，男女分开，洗手间应做到干净、无异味地上还准备两张地毯。场内四周要多开窗户，墙壁上再画一些涂鸦（溜冰时的动作、美女、安全标志等等）外围离墙壁2米左右设一圈不锈钢防护栏，供新手学习。在场地内有供滑冰者休息的简易看台，此外在靠近防护栏的地方还有一段波浪型滑坡设计，供滑冰高手使用或表演，会在入口处用明显的标志牌指明。内部中心地段大概100平方米左右准备设一个小型酒吧、迪厅，迪厅准备几种灯光风格，要有dj，设备要好，迪厅需采用弹簧蹦床这样又感觉些，还要设一个小型表演台，因为到时候有街舞表演（街舞表演都是自备的，本人会哈，当然还有我的队友。嘿嘿……独一无二吧！）蹦迪的地方也要用防护栏围起来，当然要多开几个入口、出口。蹦迪的地方大概30平方米，其余外部准备一些桌椅，当然还有一个吧台，吧台服务包括碳酸饮料，果汁等简单的饮料和零食，点心，种类不用太多，但能够满足顾客的一般需求。在饮料和零食的定价方面，我们应该适中，参考工程消费水平定价。在溜冰者溜累了以后，也可以进入服务区，享受服务。其他顾客可以在吧台处购买饮料和零食到桌椅区或直接在吧台外部享用。

以青少年为主要服务对象，鞋子有单排双排之分对于初学者我们可以建议使用双排的鞋子，我们提供免费教学服务（邀请溜冰协会的同学授教），我们会组织溜冰者有序进行不会因为方向问题而碰撞，在入场处我们会张贴《互相谦让的字样》等公告，同时我们免费提供创可贴，药水等。

目前溜冰场已成为越来越多青少年喜爱的运动，而在本县中溜冰场太小、规划不完善，无法让顾客满意。

本溜冰场的优势是：

1、溜冰场较大，满足顾客需求，相信会成为广大朋友的喜爱。

2、服务周到场地明确不会让初学者失去场地。

3、年轻人喜欢挑战，而溜冰越来越流行，而且成为众多情侣喜爱的项目。因此本溜冰场潜力巨大。

4、我们还准备了目前青少年喜欢的且流行的街舞表演。

溜冰是一项强身健体，放松身心的休闲活动，是能大大丰富我们青少年课余生活的娱乐项目。从目前中学的实际情况看，我们发现学生的课余活动是相当单调乏味的，只有那些普通的篮球场，足球场和简陋的露天乒乓球场，且现在年轻人喜欢刺激，光靠学校提供的那些是无法满足学生课余活动的。且目前这里并没有一家中大型的溜冰场，而我创建的溜冰场将针对此空白，现在的生活中，大多数人不仅满足物质的需求，所以在生活中，往往出现对舒适度的高要求与市场的低质量的最严重的冲突的现象，尤其是现在的青少年，他们可以借此打发无聊的空余时间，放松心情，让一些同学找回自信，有助于人生的发展。所以我们的溜冰场有非常大的潜力。根据在一定范围内的市场调查结果的分析，这个计划是可行的。

年轻人喜欢挑战自我溜冰活动盛行，现在的中学生虽时间不多，但读书压力大，溜冰可以让他们发泄下心中的不快，重新树立自信心，现在的电脑用户比较多，天天呆在寝室里、家里不怎么注重户外运动，我们可以借此来给他们找回自信心，由此看来，我们的客源市场是非常大的，而且本着高质量，人性化服务的原则，可进一步开发更广大的潜在市场，前景比较乐观。

1、宣传策略：

印发一定数量的传单，凭此传单在开业的前三天来滑冰的打八折。另一方面，在学生易出入的场所张贴宣传海报，在学校广播站进行宣传。传单和海报的内容要详细写清楚我们的地点，营业时间，提供服务的种类和收费等，风格简单明了又吸引人。本店还会招收一些学生做兼职。另外，还为大家准备了街舞表演。

2、竞争策略：

准备做到处处为顾客，温暖到处在的经营原则。始终处于竞争的上游，针对不同的时候，采取不同的经营理念，不完全放松警惕，积极防范潜在的竞争对手。

3、价格策略：

收费：根据调查分析，每月愿意支付的娱乐费用在50元以下的占66.7%，50~100元的占30%，100元以上的仅占3.3%，考虑到经济条件这一因素，我们实行按人数计价的方式，5元/人此外，凭以上学生证或身份证可办理会员卡，面值30元，可以滑8次，即买六送二，此卡可以一卡多用，使用一次就划掉一次，直到全部用完。周末抽取幸运星，每晚三名，奖励为免费滑冰一次。一些顾客可以自带溜冰鞋，给他们提供一个溜冰的场地3元/次。总结：

由于生活费多由父母提供，所以多数的学生在消费时还是较为理性，同时在有质量保证的前提下，消费行为受价格主导成分较多。也不排除生活条件较好，生活讲档次和品位的。

1、经营理念：

顾客是上帝，顾客是溜冰场的生命，我们在溜冰场不显眼但大家都知道的地方挂一个意见箱，顾客对哪些地方不满意、或有好的建议可以以投信的方式让我们知悉，顾客的要求是本溜冰场的生命，我们要满足顾客的要求来维持我们的生命。

2.经营原则：

对顾客的意见和建议要虚心接受，并尽快商量，实行顾客的要求尽量满足，让顾客将满意带走，让我们将意见留下，用心服务，微笑面对每一位顾客。我们会积极听取顾客的反馈，并不断完善服务。

文案策划

血液是我们身体中必不可少的源泉。血液是由血浆和血细胞组成的流体组织，在心血系统内循环流动，起着运输物质的作用。当给人体输入血型不相容的血液时，在血管内可发生红细胞凝集和容学反应，甚至危机命。因此，血型鉴定是安全输血的前提。由于血型是由遗传决定的`，血型鉴定对法医学和人类学的研究也具有重要的价值。

通过这次活动让大家知道自己的血型，并对和血型以及其他相关的医学知识能够进行一些初步的了解。同时提高科协同事之间的团队精神和集体荣誉感。

xx年10日20日8点到15点。

制作好宣传单，展板，横幅；

8栋前。

周林华老师、杨婧老师。

1、联系指导老师，并对参加测血型活动的学生进行操作指导；1。

2、准备好活动时所需的器材，血清，桌椅以及相关后勤保障物品。

1、上午7点开始进行场地的布置；

2、需要测血型的同学先去登记处交费，然后去指定地点测血型；(会员免费，非会员测血型2元一次)。

3、对检测结果进行登记，并告知受检测者；

4、为来者量血压。

清理场地，归还物品。总结活动中的不足之处，吸取经验。

合计：435元。

医学院科技兴趣协会。

检验病原组。

xx年10月12日。

文案策划

为了丰富校园文化生活，提升学校文化氛围，加强生物科技协会之间会员的交流与联系，提升大家的综合素质，激发学生的热情和潜能，同时将生物科技协会发扬光大。

一张小小的叶子，在我们心目中是多么的微不足道，那么将它做成书签，对于我们来说可能也只是简单的把它塞进书里。我们为何不花点时间来美化它、丰富它、精彩它呢？让它不在简单而更富有艺术感。

书签创新制作。

为了丰富在校生物科技协会会员的课余生活,提高学习的情趣,展示生物科技协会会员的创新才艺,制作一张美妙的书签,用简单的书签来充实会员的课余生活。

生物科技全体会员及干事。

重庆第二师范某间教室。

1.部分干事下山拿浸泡树叶的药水。

2.宣传部做好宣传，自作好海报，张贴出去。

3.通讯部通知每个会员及干事，让干事积极参与活动，进行比赛相关事宜介绍。

4.财务部准备好书签获奖奖品以及证书。

1.会员们及干事对树叶的采集。

2.干事对树叶的药水浸泡处理，晾干后发给会员，期间注意药水安全。

3.统一在一间教室制作书签，由干事指导会员制作。

4.书签设计作品的收集、统计归档、装潢、以及保护。

5.书签作品的评选、展览。

6.书签制作方法见附页2。

1.活动评选获奖者并颁发奖品。

2.活动总结。

1.干事带领会员采集树叶，准备好制作书签的材料。

2.之后统一在教室，由干事指导会员制作书签。

3.会员交作品必须注明所在系、专业、姓名、学号、以及联系方式等。

十、奖项设置。

一等奖1名。

二等奖2名。

三等奖3名。

最佳设计奖1名。

最佳创意奖1名。

优秀奖5名左右。

1.宣传海报10元。

2.奖状和奖品费用50元。

1.采集叶子时，各个干事及会员注意安全。

2.作品的保护需要格外小心。

策划人：向涛。

20xx年10月28日星期二。

策划文案

以下内容从原文随机摘录，并转为纯文本，不代表完整内容，仅供参考。

总经理岗位说明书。

一、基本信息。

岗位名称：总经理所属部门：企划部。

编制者：人力资源部审定者：总经理助理。

三、工作关系。

公司内部沟通关系。

部门岗位频繁程度。

（频繁/经常/偶尔）。

经理办、财务部总经理经常。

综合管理部总经理经常。

人力资源部总经理经常。

信息技术部总经理经常。

其他部门总经理、业务经理频繁。

公司外部沟通关系。

单位部门频繁程度。

（频繁/经常/偶尔）。

总部企划部经常。

商务部频繁。

下属企业和合资企业总经理及企管人员频繁。

市政府工商部门频繁。

其他职能部门偶尔。

四、主要职责与工作任务。

职责一：企业战略规划管理。

任务1：组织拟定公司战略规划、管理制度。

任务2：审核战略分析研究报告，提出意见和建议，经主管经理核准后报公司总经理。

任务4：按照公司领导的指示，协助完成公司战略规划的落实。

职责二：计划和制度管理。

任务1：组织制定本部门的、月度工作计划，上报主管领导批准。

任务2：组织制定本部门的内部管理、控制制度。

任务3：组织拟定区域体制改革管理制度和企业管理奖考评制度。

任务4：组织拟定区域投资管理规章制度。

任务5：组织拟定区域质量工作方针、目标框架及质量管理工作计划。

任务6：组织拟定系统安全生产管理的各项规章制度。

任务7：按照制定的工作计划，进行、月度总结。

职责三：业务管理。

任务1：审核区域投资管理方案和可行性分析报告，提出修改和上报意见和建议。

任务3：组织建立区域生产指标的绩效考评体系，并牵头组织区域的绩效考评。

职责四：法律事务管理。

任务1：督导设立区域公司合同和协议档案并其提供法律建议。

任务4：督导区域公司涉诉案件中相关的法律工作。

任务5：督导全区域的法律事务管理、保险理赔事务。

职责五：部门管理。

任务3：组织参加各种专题会议。

任务4：对本部门的发展提出工作改进和创新的建议。

任务5：管理本部门的日常工作及完成领导交办的其他工作。

工作依据(与该岗位工作紧密相关的规范、制度、标准)：

中远物流工作规范。

财务权力：对部门费用支出的审核权。

六、工作责任。

对所制定计划、制度的不及时与不科学不合理负责。

七、任职资格。

教育程度/经验。

•学历：本科。

•专业：/。

•工作经验：5年以上管理工作经验。

•外语语种与水平：英语，能够运用外语进行工作交流。

•计算机水平：能进行简单操作，读取与工作有关的信息。

业务知识与技能。

•业务知识：

1．熟悉物流、货运、船代等相关知识。

2．掌握组织行为学、战略、人力资源、目标管理、信息学等相关知识。•技能：

1．具有较强的分析判断能力。

2．具有较强的组织、协调沟通能力。

特殊要求。

•性别：/。

•年龄：/。

•政治面貌：/。

•其他：/。

八、关键绩效指标（kpi）。

工作计划的完成情况，各类计划、报表的及时性、准确性。

文案策划

面试文案策划这一职位的时候，求职者面试前要准备好1—3分钟的自我介绍外，想好如何应对“为什么离开上一家公司”，以及：为什么会从事文案策划”等等常规问题，还要模拟一下专业性的问题，比如：

1、这里有一份关于公司新产品xxx的介绍，请你设计一段30秒的广告片脚本。

2、这是我们公司的介绍，请你设计公司形象宣传广告片脚本。

3、写一份关于“三八”妇女节公司的活动文案。

这三个问题都需要求职者事先了解公司及产品情况，打好腹稿，面试的时候就比较从容。

1、请说出你最喜欢的广告，并阐述该广告的设计理念。

2、请说出你不太喜欢的广告，为什么？如果是你，你会怎么设计？

3、说说你对美容行业的了解。

这三个问题也必须是事先准备好的，面试前多看看广告文案，想想如果是自己设计，会怎么做，以及原因等等。第三个问题的话就需要认真想想了，因为面试的美容企业，对这个行业就要有所了解，以及你为什么想来这个行业。

文案策划

我叫xx毕业院校是xxxx学校从事策划2年了。策划过..医院周年庆活动，元旦等节假期活动，一系列公益活动等，效果都很不错，如果您需要活动方案我也可以给您浏览一下。在这；两年中，我从一个刚毕业的策划菜鸟，到现在独立完成的大型活动策划，虽然不是说很成功，至少策划入门了。

作为一名策划，最重要的就是创新精神和意识。我也相信贵公司的产品能给我灵感让我去吸引消费者和客户。也希望贵公司可以给我这个机会，谢谢您。

其实策划面试自我介绍主要突出的是一一个工作经验好和成功案例，案例是最具说服力的，当然策划也需要有-个职业道德，一些公司机密等更不应该给面试单位观看。

除了自我介绍之外，在面试过程中表现出自己的优势也是至关重要的，简单概述一下:。

（1）理论知识方面，最好是说明一下理论知识专业，相关专业也是极好的，基础扎实什么的。

（2）突出责任心，任何一一个岗位都需要有强烈的责任心和适应能力，以及组织能力。

（3）团队精神也很重要，还有交际能力等。

文案策划

8、广告促销产品介绍及活动规则说明；

9、对促销活动进行跟踪、申报，并处理广告促销过程中的各种突发事件；

10、负责组织广告促销效果评估工作，并按时提交评估报告；

11、完成上级领导临时交办的工作。

首先，策划的目标要明确：说服对方，使之与你建立合作关系。如何说服？这是问题关键。我认为，整个说服过程是建立在双基础上的，即在分析双方利弊后提出一个使双方受益的合作方案。笔者建议这样思考：

（一）对方需要什么？

虽然求各不相同，但是归根到底，有一点是很明确的，即对方希望通过合作产生宣传效益，进而带来经济效益；希望投入1块钱能给他带来10块甚至更多的部分有复杂关系赞助活动另论。）。

（二）我方优势何在，如何发挥？

这是对前一问题回答，是说服对方与你而非与他合作的依据。

（三）两者结合，分析双方合作的基础，提出使对方宣传效益有起作用的合作方案，即策划书。

当然，做策划书之前，首先要根据以上思考作调查研究，寻找可行的合作伙伴，尽可能做到有的放矢。

色，譬如普通话大赛与书店合作，比起歌舞晚会来，就会觉得更为“对口”。这当然也是说服对方的重要条件。

做策划书时，务必注意自我定位，即要强调是平等的合作伙伴关系：你提供财力，我提供人力，我们一起把活动搞好；我得到你的支持使活动顺利开展，你在活动过程得到广告宣传，双赢。所以，笔者建议，自我定位，固然不可过高过傲，但也不宜太低太“贱”，因为拉赞助本质上是合作。

这就要求我们在策划书要尽可能表现得客观严谨，尽可能突出宣传方式及实施细节。此外，须坦诚以待，能做什么，不能做什么，有什么优势，可以如何发挥??一目了然，绝不开空头支票，力求让商家看完你的策划书有这种感觉：你是负责任，你是有经验的，你是替他着想的。

校园策划书一般有几个组成部分：活动简介，活动安排，宣传方式，宣传效益，经费预算等等。至于如何写策划书，笔者认为这恰似写作文，能阐明想法行之成文即可，而没有一个固定的万能的模式。笔者建议写策划书时这样思考：我的目标是说服对方与我合作，那么应该准备哪些素材、素材应该如何组织，一切围绕着怎样才能最有力地说服对方展开，因为衡量一份策划书的最终标准是：是否达到说服对方的预期目标。

物品有何用，一目了然。力求留给对方一种印象：不是漫天要价，而是为了保证活动顺利进行的基本要求；每一分钱你都用到点儿上，你是有合作诚意的。

如果策划阶段是“示爱”，那么交涉阶段应该“确定关系”了。因此，该阶段的工作重心是化解对方的疑惑，商讨合作细节，最终确定具体的合作模式。

首先应该注意一些礼仪上的细节问题，比如（1）衣着整洁，并尽可能稳重些，给对方暗示：我是尊重你的；我是干练的，有经验的；（2）不迟到，向对方表明：我是守时的，我是守信的，跟我合作没错；（3）无不良习惯，如抠鼻子，挖耳朵，跷二郎腿，讲粗话问题务必十分注意，尤其是双方初次见面的时候。当然，这就要求我们平时就要培养良好的习惯。

其次，要充分利用语音、语调、语气、语速、手势等说服对方。须知：只有事先说服自己，才有可能说服别人。当然，这里涉及一个“度”的把握，否则，过犹不及，适得其反。如何把握“度”的问题，若现对方已被调动起来，你可适当再提一提；若对方稍流露出一丝不耐烦，那么适可而止，策划书的书写，或简要列举，或重复强调，也要因人而异。

朋友抬头瞥了一眼，这个眼神被笔者捕捉。笔者揣摩：她喜欢这位歌星，至少喜欢这首歌，或者她与这首歌有个“故事”。事后证实笔者的猜想。有人说，处处留心皆学问，如果我们把人际交往当作是一门学问，那么这门学问的治学捷径正是：心细。当然，这里又涉及一个“度”的问题，即是“注视”而非“逼视”，否则会使对方恼火，使双方尴尬。如何把握这个“度”，还是老方法，观察对方的反应，灵活处理。

文案策划

1、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势。

2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划。

3、负责市场调研，目标市场分析，市场营销定位的把握，根据需要撰写调研报告。

4、负责营销策划方案的制订。

5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优。

6、参与产品（项目）研发，对产品（项目）设计、销售策略提出合理性建议。

7、负责营销体系管理制度和流程的建设。

8、策划营销活动结束后，提交活动总结文档。

职责一：搜集市场信息，参与客户开发，编制项目方案。

任务1：通过各种渠道搜集物流市场的相关信息。

任务2：根据客户情况拟定调研计划，搜集有关数据。

任务3：对搜集的数据进行分析诊断，拟定解决方案。

任务4：开标讲解或者与客户沟通，向客户讲解方案的优势。

任务5：根据客户需求拟定商务报价，并及时提交与客户沟通。

任务6：对运作的项目跟进并对方案不断完善，维护客户关系。

职责二：参与部分项目的运营工作。

任务1：协助编制具体的运营方案。

任务2：对项目的实施提出可行性建议。

任务3：参与展会物流的现场管理工作。

职责三：协助部门经理对部门内部员工进行思想教育以及进行物流培训工作。

工作依据(与该岗位工作紧密相关的规范、制度、标准)。

总公司制定的《物流发展五年规划》和《年度实施计划。

文案策划

尊敬的公司领导、各位同仁：

晚上好！

今天在台上向各位作10年的工作总结，是我人生经历中的第一次，内心紧张而激动。总觉得还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受，10年已经进入了倒计时的阶段。当我坐在电脑前回首这一年走过的路，总能让自己陷于不可自拔的回忆和感叹中。o8年是我人生旅程中转折的一年，我在这一年中迎接了新的城市、新的生活和新的工作，适应了新的工作环境，结识了新的工作伙伴。o8年也是我从事房地产行业后最具挑战的一年，我在这一年里看到了房产市场走到了大历史的拐点，房地产市场高位萎缩态势进一步明显，意味着这是一个机遇和挑战并存的年代。

而踏入*******公司已经有五个月的时间了，过去的五个月对我的人生来说亦是一次全新的开始，空闲之余我常常在思考着要以何种心情来诠释刚刚过去的五个月。回想起五个月以前，我还是一个刚刚在这个城市开始自己人生的过路人，而现在，我已经蜕变成为在这个城市、这个公司忙碌的一份子。这些转变都是不知不觉中积累出的，或者说是冥冥之中的一种人生选择。过去的那些工作的日子里，充满了激情，也饱含着泪光，甚至也有过挣扎，在一次次推动自己前进的路上，我面对着从来没有面临过的境遇，在领导的指引下和同事的帮助下，学会了如何做好本职的那些工作，懂得了应该品味的人生滋味。

（一）销售工作。

作为营销策划部的一员，刚刚进入公司半个月的时候就经历了**公寓开盘的整个过程，这是我从事房产销售工作以来第一次经历强销的过程，在那时候近半个月的强销时间内，我感觉像是经历了一次漫长而又短暂的难得的机遇和挑战，在工作的挑战中我认识到了工作的意义和乐趣。

从事销售工作，不仅仅是做好来电、来访客户的接待，更要做好客户的分析、追访和洽谈。在**公寓的强销期内，根据分工，我从事的是一线的销售工作，直接面对客户，进行户型引导，为客户下单。在平销期里，做好意向客户的接待、追访记录，以销售人员的本职工作为重心做好客户跟踪，完成了成交。

此外，完成与销售相关其他工作有：协助新绿园参加义乌房展会、参加集团组织的双联展活动、参加杭州10年秋季房展会、玉兰公寓前往城东汽配城的推介活动、每天市场重点信息的关注以短信的方式告知邵经理等。

（二）客户服务工作。

在今年9月受到万科打折和市场转变的影响，我们的工作重点之一也转向了客户服务方面。我在客户服务方面的工作主要有：

（1）**公寓业主qq群和业主论坛的日常维护工作。在9月下旬，公司专门成立了业主群和业主论坛，通过网络的交流平台加强与客户的沟通和信息对接。作为**公寓与业主网络交流的直接管理和维护者，我每天及时关注来自qq群和业主论坛的重要信息，回复业主提问，定期将业主反映的主要问题进行汇总、登记。对于这项工作，我之前从来没有接触过，对论坛维护的工作了解较少，但是在这项工作中逐渐转变成我的乐趣之一，每天与业主通过这种方式的沟通既便捷又轻松，同时也加深了感情的交流，为日后的交房工作做好了一定的基础。目前**公寓的准业主里，已经了一小部分成员与我建立起超出销售人员与客户之间的关系，成为真正的朋友般的友谊，与他们的沟通十分顺畅。

（2）园区体验游活动的配合。园区体验游活动在今年10月份开展，项目公司配合进行专线的游园活动组织、带团参观、项目解说等工作。部门指派我负责该项工作的接洽人，我参加了这项活动组织的培训、例会等，也在周末带领过游园团参加了东部几个项目的线路。在这个过程中进行绿城品牌的宣传，让意向客户体验**品牌的服务。

除了以上列举的客户服务方面的工作外，在日常的接待中对准业主的来电、来访均做好登记工作，定期汇总、报告，同时对他们提出的问题进行跟踪回复和解答；定期与工程部人员对接，了解**公寓最新工程进度，整理拍摄工程进度形象照片和文字，及时向业主传达工程情况；持续进行准业主和意向客户参加体检报名工作、组织落实业主恳谈会相关工作等。

（三）内务工作。

在强销期以后，我又承担了一些工作，主要是客户接待和销售、合同资料的整理、各类表单台帐的建立和整理、**会入会和积分资料的统计与对接、每周会议纪要的编写以及一些内务工作。主要有以下方面：

（1）合同资料的整理。刚进入公司的时候，部门就交给了我一项重要的工作任务，就是对。

**公寓合同资料的整理。当时我还不清楚所谓的合同资料都包含哪些内容、需要哪些手续，对一系列工作的流程更是不知晓，可以说是一头雾水。在同事的讲解、指导下才对这项工作有了初步的概念。紧接着就进入到了**公寓的开盘，同样也面临着大量合同资料的整理，这时候经历了一些过程性的工作，在脑海中对如何做好合同资料整理也逐渐形成了思路，通过与其他同事的配合才把这项工作持续性的做好。在这个过程中同时完成与财务部、按揭银行的合同移交。

（2）各类表单台帐的建立和整理。除了传统的销售合同资料的整理，支撑起各项工作流程的依据是各类型的表单，如退房程序表单、换房程序表单、延期签约审批单等，表单也要进行统一的管理，建立台帐、定期梳理。另外，我对申请参加**会的客户、会员要求积分资料进行统计，完成与**会的对接。

（3）会议纪要的编写。部门每周都会举行销售周例会，我负责每周会议纪要的拟写和归档工作。

在**公寓强销期内，我认识到团队的力量和自我的不足。在强销期过后的很长一段时间里面，我都在对自己进行反思，希望可以实现对自己的一些突破。我想要改变身上一些局限我自己展现的因素，改变原有的工作方式，要求自己在团队的协助中达到最佳的状态。有时候我在默默的注视着自己，对自己的一言一行又像一个旁观者在监督着自己，这些在我以往的工作经历中都是没有的，都是在进入***以后自己有所感悟后对自我的要求。我认为自己工作中的不足之处有：

（一）销售技巧欠缺。

曾经听从事过多年房产销售工作的前辈们讲过，一个好的销售人员不需要太多的技巧，关键是你能不能用真诚去打动客户。我相信这句话是没错的，在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、诚意便可以与客户顺畅交流，至于客户心态的多样化却没有认真去想过。在遇到的客户多了以后，才发觉有些客户的心理具有很大的不确定性，也就是他对房产品的方方面面，例如品质、价值、前景、性价比的认识是不具体的，对自己的意向也会存在犹豫，这个时候就需要销售人员使用技巧性的引导、逼单等方式，或者换句话说“客户是需要被教育的”。而我在这个方面是做得不够到位的，我与客户的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。

我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地向客户讨巧。在日后的工作中，我想要加强自己销售风格的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在销售方面的能力。

（二）工作中缺乏创新思维。

还记得刚进公司的时候，曾经担心因为是新来的，和同事之间还不熟，所以做事也是战战兢兢，说话和交流也不多。但是通过接触，发现情况并非如此，同事们之间的合作非常好，关系也很融洽，而且也没有因为我是新员工而冷落我。相反地，不管是日常生活中还是工作中，他们都很热心的帮助和指导我，使我很快的适应了这个新环境，进入了角色。部门里员工们积极的工作态度和高度的工作责任心是给我印象最深的地方，这样自然而然让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生一定反方向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的基础上，这样变会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职员工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀员工，真正的优秀员工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作开展的思路。

（三）对数字的敏感度偏低。

销售人员对房价、贷款计算、税费计算等业务技能要十分娴熟，这是在平时销售工作中常会遇到的，而在内务工作方面，因为也接触过销售日报表的更新工作，与各种类型的数字打过交道，也在这其中发现了自己的一些问题，那就是对数字的极度不敏感。其实我一直知道自己对数字不在行，因此对计算客户付款、销售日报中资金回笼等时常常不自信，而且效率也比较低，甚至出现失误。以至于我总是会想起读书时数学成绩一向不好的阴影，对于这点，我会在日后的工作中加强自己对数字的敏感度，加强逻辑思维能力的锻炼，保证销售工作的顺利开展。

以上列举的不足之处，是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处，在日后的工作，也希望部门领导和其他成员能够帮助我一同发现问题、解决问题。

该行业的人员带来的是迷雾和无限遐想。在上个月我们曾讨论过如何在淡市做好销售工作，而现在却要以展望的新姿态去思考下一年如何做好本职工作。在这里，我从个人的角度谈谈自己09年要为工作的努力：

关键词一：蜕变。

1、开源节流。

2、pop支架使用改革。

法，经过同公司领导协商在20xx年6月开始免费给商户使用pop支架，导致支架损坏程度加剧管理难度增加。

20xx年8月份提交并实施了【pop支架使用改革管理办法】。

备注：pop支架租用期间交纳100元押金，作为支架的安全使用保障，pop支架押金直接进入pop管理库区，专柜可凭小票及完好的pop支架随时退去押金。

3、策划、宣传并实施全年节庆及非节庆营销活动。