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教师群众工作总结(通用18篇)

作者: 琴心月

通过教师工作总结,我们可以发现自己在教学中的不足之处,并寻求进步的方法和途径。接下来是一些教师工作总结的典型案例,希望能够对大家的写作有所启发。

群众工作总结

按照市委、市政府部署要求,我镇把开展好群众工作作为一项重要的政治任务,紧紧围绕“推动经济社会科学发展、保障和改善民生、维护和实现社会稳定、解决群众的合理诉求、做好服务群众工作”五大工作任务,精心组织,统筹安排,扎实推进,圆满完成了各项工作。现总结如下:

全市群众工作会议结束后,镇党委高度重视,迅速成立了以党委书记为组长,镇长、人大主席、政协联络处主任为副组长,其他党政副职领导为成员的领导小组,并下设了办公室,由人大主席兼任办公室主任,纪检、组织主管领导及综治主管领导兼任办公室副主任,群工办下设公共服务中心、综合维稳中心、宣传文化中心,由各线工作人员为办公室成员。各村社区均设立群工站,由联村领导或市直单位带队领导任站长、村书记任常务副站长,市派干部、镇联村中层干部、村主任分别任内务、中心工作、信访副站长。

1、全面推行干部联点驻村(社区)。除书记、镇长、人大主席以外的党政领导每人联系一村;除一办三中心以外的干部全部分解到村。

2、实行“三固定”:(1)、固定驻村时间;(2)、固定驻村干部,要求至少三年;(3)、固定工作标准。要求支村两委委员家庭、党员家庭、特困家庭、涉拆户、涉军户和信访群众家庭走访,帮助解决困难,化解矛盾纠纷。

3、制作服务便民卡,公开全体党政领导姓名、职务、职责以及联系方式,公开镇内、外设站办所负责人的姓名以及联系方式,24小时开通服务热线,确保群众的诉求在第一时间解决。

按照“八有四公开”的要求,我镇统一规范布置了镇群工办和村(社区)群工站,做到了有办公地点并挂牌,有固定电话并上墙公示,有组织机构牌,有工作日志并按时填写,有工作台账,有考勤登记表,有意见箱,上墙公示了联系方式、岗位职责、监督电话、考核办法、办事指南。

一是健全领导干部接访制度。每周星期四安排一名党政领导和3名政府工作人员接待来访群众,对群众反映的问题及时调查,认真协调解决;领导干部定期深入基层进行调研走访,了解收集社情民意,建立民意反馈工作台帐,主动帮助群众解决实际问题。

二是建立调度交办制度。各村(社区)和镇辖各单位明确一名领导担任本单位民情联络员,专人负责代表本单位协调解决群众反应的问题。实行分级调度和月调度,建立分流交办机制,对群众反应的诉求实行分级分流交办,限期办结。

三是建立督查督办制度。建立月督查、季通报、年考核的督查通报机制。加强对联点驻村(社区)干部工作开展情况的督促检查,定期通报督查结果,公布工作进展。

为进一步挖掘群众工作好的经验做法,浓厚工作氛围,树立工作典型,推动工作上新台阶,组织了各群工站进行经验交流。

1、抓管理,严把服务质量关。

针对居民关注的就业、医疗、扶贫、拆改等热点问题,通过党员干部入户走访形式,细致了解民情。

2、讲奉献,写好民情记录本。

为了给广大居民创造一个安定和谐的居住环境,成立了综治维稳工作站,设立了人民调解室,建立了“听您诉说”民情日记。居民反映的所有情况和问题,群工站工作人员都会详实地记录在日记上,能解决的及时解决,需要上级部门帮助解决的则迅速上报给上级党组织,确保矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。

3、促和谐,丰富群众业余生活。

渡头村根据群众需要,建立了农民文化广场,还有每年6月要举行传统节日龙舟赛及文艺演出,以及不定期举办老年妇女腰鼓队和年轻女子军鼓队汇演,让农民的文化享受越来越丰富。此外,村里还积极开展“创卫标兵”促整治、“园艺比武”促生产、“文艺汇演”促文明、“农民论坛”促民主等健康向上的主题活动,通过系列体育文化活动,激发了群众活力,促进了相互交流,有效增强了村级集体的凝聚力,培育了渡头人健康、文明、进步的社会风尚。

虽然我镇群众工作取得了初步成效,但也存在一些突出问题:一是个别基层党组织服务群众的意识不强,为群众排忧解难做得不够深入不够到位;二是少数党员干部群众工作经验不足,处理较复杂问题的能力有待进一步提升;三是部分群众存在思想上的误区,总认为矛盾问题的处理是“小闹小解决,大闹大解决,不闹不解决”,甚至认为只有上级大部门、大领导才能保证自己实现更多的利益,故而层层上访,造成镇党委工作的被动。下一步中,我镇将按照市委、市政府的安排部署,扎实做好以后的各项工作,着力抓好以下工作:一是结合广大党员干部和群众实际,组织开展一系列有针对性的宣传教育活动,不断提高认识水平;二是加强信访案件的排查调处工作,确保矛盾纠纷及时化解;三是开展领导干部蹲点调研活动,积极帮助基层群众解难题、办实事;四是强化对村、社区群众工作的督导检查力度,推动全镇群众工作整体上水平。

群众工作总结

精心组织、积极开展政府投资项目评审工作,截止11月4日,共完成项目评审161项,其中包括项目建议书、可行性研究报告评审共20项,初步设计概算审核141项。项目申报总投资40.64亿元,评审后总投资37.70亿元,累计净核减投资2.94亿元,总体核减率为7.23%,平均核减率为9.16%,政府投资项目评审绩效显著。

二、积极配合推进轨道交通项目建设。

加强沟通协调,积极配合推进地铁工程建设,研究提出轨道交通2号线三期、8号线一期前期工程初步设计政府预审查意见,向市政府提出《关于将轨道11号线东延伸至黄贝岭片区的请示》(代拟稿),对轨道交通14号线工可研线站位方案提出建议增设笋岗站等,为提高我区地铁覆盖水平努力建言献策。

三、认真完成区政府督查工作。

1、研究制定《xx区新建或改扩建学校项目中地下停车场建设管理指引(试行)》。根据《xx市城市规划标准与准则》、《xx市普通中小学建设标准指引》(深发改[20xx]494号)中有关规定,结合xx区实际,研究制定了《xx区新建或改扩建学校项目中地下停车场建设管理指引(试行)》,为规范我区今后新建或改扩建学校项目中增加地下停车位的建设管理工作提供了指引。

2、梳理我区政府投资项目工程建设其他费用的计费办法。按照区政府工作要求,负责开展清理调整政府投资项目工程建设其他费计费办法,经调研并征求相关单位、部门意见,提出当前我区政府投资项目工程服务价格正处于政府指导价向市场调节价转换阶段的做法,以及未来的工作思路。

四、固本强基,进一步科学规范评审工作。

为更加规范政府投资项目评审工作,提高政府投资项目的科学决策水平,根据实际工作需要,收集整理编撰了《政府投资项目评审工作资料汇编》。同时,为加强业务工作管理,规范评审工作流程,根据主管部门有关规章制度及评审中心的业务规范要求编制了《xx区政府投资项目评审中心工作手册》,用以指导开展日常工作,提升精细化管理水平。

群众工作总结

在当前我国正处于发展的关键时期,又处于社会矛盾凸显期,群众工作面临着不少新挑战。一方面,与过去相比,今天我们党各方面的资源都更加丰富了;另一方面,则是当前许多党员干部感慨群众工作不好做。

但是现实的生活中不是这样的,在现实当中,一些党员干部类似“替党说话、还是替人民说话”的雷人之语,“事件”等一些性事件以及“人们不愿相信政府一方的说法,哪怕是这种说法合情合理”的感慨,都在警醒我们加强群众工作的紧迫性。

现实状况看,群众工作出现了变化。一方面,群众基础发生了多方面变化,一是群众对党的认同已经从过去的感情认同,转变为法理型认同和利益型认同;二是市场经济导致社会利益多元化、格局复杂化,群众划分为多个不同利益;三是社会价值观多元化。

在另外的一部份来说,作为群众工作的施行者——党自身,也发生了重大变化。一是党员社会身份复杂化,社会上有多少利益,党员的社会身份就来自多少利益;二是党的干部队伍发生重大变化,经历几次代际更迭,其价值观、生活方式、工作方式与战争年代老一辈党的干部相比也有很大变化。两个方面的变化相互交织,又与中国社会快速转型结合在一起,群众工作面临着重大考验与挑战。

从宏观层面看,主要是指社会分配格局能否公正协调,从微观层面看,主要是基层各种利益矛盾能否得到公正、及时化解。基层普遍反映:现在思想工作难做,因为所有的思想问题的背后都是个利益问题,如果利益问题不解决,思想工作收效甚少。这是最大的问题。这里牵涉到的不仅是微观的利益协调,还包含如何使群众利益诉求以制度化的渠道合法地表现出来。

所以根据上述的新变化和新情况,作为当代的党员、公务员,如何做好群众工作呢?我个人认为:既要吸取过去好的经验和做法,又要探索新形势下的群众工作方法,加强做群众工作的基本功。

首先,做好群众工作必须牢记党的宗旨。这是我们做好群众工作的关键所在。然后就是做好群众工作必须精通政策。做到“以制度管人”,“按程序办事”,减少随意性。

再次,做好群众工作必须为民解忧。要了解群众所思、所难、所盼,动之以情,晓之以理,依之以法。一要加强联系同群众“亲”;二要解决突出问题让群众“认”;三要严格要求自己使群众“服”;四要完善民主管理让群众“信”。

最后就是做好群众工作必须关心群众。当前,群众的生存条件、生活方式、思想观念都发生了很大变化,需求也在不断调整变化,要把群众工作做到实处,与时俱进,更多地关注群众经济、政治、文化、生态等各方面的利益,关注绝大多数群众的根本利益。

群众工作总结

做好乡镇群众工作,不仅要有科学的理论指导、务实的工作态度,同时还要有有效的工作方法。新形势下,乡镇群众工作的环境、主体、今天本站小编给大家带来了群众。

希望能够帮助到大家。

按照市委、市政府部署要求,我镇把开展好群众工作作为一项重要的政治任务,紧紧围绕“推动经济社会科学发展、保障和改善民生、维护和实现社会稳定、解决群众的合理诉求、做好服务群众工作”五大工作任务,精心组织,统筹安排,扎实推进,圆满完成了各项工作。现总结如下:

一、加强领导,健全机构。

全市群众工作会议结束后,镇党委高度重视,迅速成立了以党委书记为组长,镇长、人大主席、政协联络处主任为副组长,其他党政副职领导为成员的领导小组,并下设了办公室,由人大主席兼任办公室主任,纪检、组织主管领导及综治主管领导兼任办公室副主任,群工办下设公共服务中心、综合维稳中心、宣传文化中心,由各线工作人员为办公室成员。各村社区均设立群工站,由联村领导或市直单位带队领导任站长、村书记任常务副站长,市派干部、镇联村中层干部、村主任分别任内务、中心工作、信访副站长。

二、强化措施,贯彻落实。

1、全面推行干部联点驻村(社区)。除书记、镇长、人大主席以外的党政领导每人联系一村;除一办三中心以外的干部全部分解到村。

2、实行“三固定”:(1)、固定驻村时间;(2)、固定驻村干部,要求至少三年;(3)、固定工作标准。要求支村两委委员家庭、党员家庭、特困家庭、涉拆户、涉军户和信访群众家庭走访,帮助解决困难,化解矛盾纠纷。

3、制作服务便民卡,公开全体党政领导姓名、职务、职责以及联系方式,公开镇内、外设站办所负责人的姓名以及联系方式,24小时开通服务热线,确保群众的诉求在第一时间解决。

三、完善阵地,公示上墙。

岗位职责。

监督电话考核办法办事指南。

四、完善制度,确保效果。

一是健全领导干部接访制度。每周星期四安排一名党政领导和3名政府工作人员接待来访群众,对群众反映的问题及时调查,认真协调解决;领导干部定期深入基层进行调研走访,了解收集社情民意,建立民意反馈工作台帐,主动帮助群众解决实际问题。

二是建立调度交办制度。各村(社区)和镇辖各单位明确一名领导担任本单位民情联络员,专人负责代表本单位协调解决群众反应的问题。实行分级调度和月调度,建立分流交办机制,对群众反应的诉求实行分级分流交办,限期办结。

三是建立督查督办制度。建立月督查、季通报、年考核的督查通报机制。加强。

对联。

点驻村(社区)干部工作开展情况的督促检查,定期通报督查结果,公布工作进展。

五、加强交流,推广经验。

为进一步挖掘群众工作好的经验做法,浓厚工作氛围,树立工作典型,推动工作上新台阶,组织了各群工站进行经验交流。

1、抓管理,严把服务质量关。

针对居民关注的就业、医疗、扶贫、拆改等热点问题,通过党员干部入户走访形式,细致了解民情。

2、讲奉献,写好民情记录本。

为了给广大居民创造一个安定和谐的居住环境,成立了综治维稳工作站,设立了人民调解室,建立了“听您诉说”民情。

日记。

居民反映的所有情况和问题,群工站工作人员都会详实地记录在日记上,能解决的及时解决,需要上级部门帮助解决的则迅速上报给上级党组织,确保矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。

3、促和谐,丰富群众业余生活。

渡头村根据群众需要,建立了农民文化广场,还有每年6月要举行传统节日龙舟赛及文艺演出,以及不定期举办老年妇女腰鼓队和年轻女子军鼓队汇演,让农民的文化享受越来越丰富。此外,村里还积极开展“创卫标兵”促整治、“园艺比武”促生产、“文艺汇演”促文明、“农民论坛”促民主等健康向上的主题活动,通过系列体育文化活动,激发了群众活力,促进了相互交流,有效增强了村级集体的凝聚力,培育了渡头人健康、文明、进步的社会风尚。

虽然我镇群众工作取得了初步成效,但也存在一些突出问题:一是个别基层党组织服务群众的意识不强,为群众排忧解难做得不够深入不够到位;二是少数党员干部群众工作经验不足,处理较复杂问题的能力有待进一步提升;三是部分群众存在思想上的误区,总认为矛盾问题的处理是“小闹小解决,大闹大解决,不闹不解决”,甚至认为只有上级大部门、大领导才能保证自己实现更多的利益,故而层层上访,造成镇党委工作的被动。下一步中,我镇将按照市委、市政府的安排部署,扎实做好以后的各项工作,着力抓好以下工作:一是结合广大党员干部和群众实际,组织开展一系列有针对性的宣传教育活动,不断提高认识水平;二是加强信访案件的排查调处工作,确保矛盾纠纷及时化解;三是开展领导干部蹲点调研活动,积极帮助基层群众解难题、办实事;四是强化对村、社区群众工作的督导检查力度,推动全镇群众工作整体上水平。

在当前我国正处于发展的关键时期,又处于社会矛盾凸显期,群众工作面临着不少新挑战。一方面,与过去相比,今天我们党各方面的资源都更加丰富了;另一方面,则是当前许多党员干部感慨群众工作不好做。

但是现实的生活中不是这样的,在现实当中,一些党员干部类似“替党说话、还是替人民说话”的雷人之语,“瓮安事件”等一些群体性事件以及“人们不愿相信政府一方的说法,哪怕是这种说法合情合理”的感慨,都在警醒我们加强群众工作的紧迫性。

现实状况看,群众工作出现了变化。一方面,群众基础发生了多方面变化,一是群众对党的认同已经从过去的感情认同,转变为法理型认同和利益型认同;二是市场经济导致社会利益多元化、格局复杂化,群众划分为多个不同利益群体;三是社会价值观多元化。

在另外的一部份来说,作为群众工作的施行者——党自身,也发生了重大变化。一是党员社会身份复杂化,社会上有多少利益群体,党员的社会身份就来自多少利益群体;二是党的干部队伍发生重大变化,经历几次代际更迭,其价值观、生活方式、工作方式与战争年代老一辈党的干部相比也有很大变化。两个方面的变化相互交织,又与中国社会快速转型结合在一起,群众工作面临着重大考验与挑战。

从宏观层面看,主要是指社会分配格局能否公正协调,从微观层面看,主要是基层各种利益矛盾能否得到公正、及时化解。基层普遍反映:现在思想工作难做,因为所有的思想问题的背后都是个利益问题,如果利益问题不解决,思想工作收效甚少。这是最大的问题。这里牵涉到的不仅是微观的利益协调,还包含如何使群众利益诉求以制度化的渠道合法地表现出来。

所以根据上述的新变化和新情况,作为当代的党员、公务员,如何做好群众工作呢?我个人认为:既要吸取过去好的经验和做法,又要探索新形势下的群众工作方法,加强做群众工作的基本功。

首先,做好群众工作必须牢记党的宗旨。这是我们做好群众工作的关键所在。然后就是做好群众工作必须精通政策。做到“以制度管人”,“按程序办事”,减少随意性。

再次,做好群众工作必须为民解忧。要了解群众所思、所难、所盼,动之以情,晓之以理,依之以法。一要加强联系同群众“亲”;二要解决突出问题让群众“认”;三要严格要求自己使群众“服”;四要完善民主管理让群众“信”。

最后就是做好群众工作必须关心群众。当前,群众的生存条件、生活方式、思想观念都发生了很大变化,需求也在不断调整变化,要把群众工作做到实处,与时俱进,更多地关注群众经济、政治、文化、生态等各方面的利益,关注绝大多数群众的根本利益。

20xx年,我县群众工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,认真落实市委、市政府关于《推进“三基两力”工程,争当全面领跑先锋》精神,进一步强化为民意识,服务意识,强化做好群众工作的主动性,围绕局工作目标任务,从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,紧紧围绕“五个突出”的工作重点,不断拓宽改善民生、保障民权、集中民智、维护民利的“四民”工作思路,全区群众工作取得了新的成效。

(一)突出三农建设,农业增效和农民增收速度明显加快。

一是围绕提高生产效益,大力发展都市现代农业。全年粮食生产稳定,蔬菜、林果、花木、奶牛四大主导产业巩固提升,都市农业结构调整成效显著。农业产业化经营水平大幅提升,市级以上农业龙头企业和农民合作组织数量明显增加,带动10万农户户均增收2200元。

二是围绕统筹城乡发展,加强农村基础设施建设。完成109个村、161万平方米硬化路户户通。新建110千伏唐冶、遥墙输变电工程,对5个镇、186个村进行了电气化建设改造。实施南部山区自来水完善提升、病险小水库除险加固等工程,农民群众生产生活条件明显改善。

三是围绕增加农民收入,努力提高农民致富技能。通过实施阳光工程、新型农民科技培训、免费为每村培训一名技术员等,培训各类农村劳动力1.8万人次。加快推进科技兴农步伐,实施良种良法配套工程、扩大测土配方施肥范围,引进农业新品种、新技术,提高农业机械化水平,农业综合效益显著提高。

四是围绕激发农村活力,全面落实支农惠农政策。加大农业转移支付力度,全面落实小麦直补、农机具购置、结构调整和秸秆综合利用补贴等政策。农村产业扶贫开发工程投资1280万元,加快南部山区低收入人口的脱贫步伐。

(二)突出全运建设,城市功能和面貌明显改善。

一是以重点建设和综合整治项目为抓手,全面提升载体功能。认真组织实施历城区承担的重点建设工程和综合整治项目,完成了农村公路改建、全福河一期截污整治、华信路改造提升等一系列民心工程。道路环境和城市出入口整治稳步推进,迎全运亮化工程深入实施。北园大街、小清河治理、二环东路历城段等重点工程的征地拆迁工作全部完成。

二是以打好“三大攻坚战”为突破口,综合治理提升形象。全力打好依法整治违法违章建设、破损山体治理、城乡环境综合整治攻坚战。依法拆除各类双违建筑25.2万平方米,治理破损山体10座,居民小区整治全部完工,“环卫进农村”行动加速推进。

(三)突出节能环保,群众生产生活环境明显提升。

一是严格落实责任制,实现节能降耗减排目标。继续对能耗大户进行节能改造,取缔关停无证经营的小冶炼、石灰窑和石子加工厂。新建仲宫污水处理厂,有效解决南部山区污水处理问题。

二是坚持保护和节约并重,建设资源节约型社会。实施土地开发整理项目,新增耕地3711.5亩;扶持农村利用沼气、太阳能等新型能源,新建沼气池4260个,安装太阳能热水器1330个,极大方便了村民生产生活。

三是强化生态功能,建设环境友好型社会。严格限制新上污染项目,对不符合条件的项目实行环保审批一票否决。继续加强文明生态村镇建设,新建文明生态村80个。实施三川增绿等生态建设工程,绿化荒山2.2万亩,南部山区生态功能逐步提高。

(四)突出和谐稳定,社会发展和民生保障水平明显提高。

一是社会事业协调发展。继续优先发展教育,财政用于教育支出达4.08亿元。继续巩固“双高普九”成果,均衡发展城乡教育,高中阶段教育普及率达到89.5%,顺利通过了省教育工作示范区评估验收。广泛开展群众性文明创建活动和全民健身行动,倡导群众迎全运、讲文明、树新风,推动文化、体育事业蓬勃发展。完善城乡公共卫生服务体系,完成3处社区卫生服务中心、4处社区卫生服务站、6所镇卫生院和170个村卫生室建设。

二是社保体系不断完善。健全覆盖城乡居民的医疗保障制度,新农合人均筹资标准达到70元,参合率95.24%;启动城镇居民基本医疗保险工作,参保人数5.98万人。完善就业保障体系,落实就业援助政策,在全市率先实现城镇零就业家庭“动态消零”。城市、农村低保标准分别达到每人每年3600元和1320元,实现了动态管理下的应保尽保。新建改扩建6处敬老院,五保老人集中供养率达到70%。实施三大安居工程,为303户受灾、优抚和残疾人家庭建设安居住房。建立阳光民生救助体系,开通救助热线,让困难群体得到及时救助,切实保障困难群体基本生活。

三是社会环境安定有序。深入开展国家安全社区创建和安全生产专项整治活动,妥善应对三鹿奶粉、美国白蛾等突发事件,做好防火、防汛、防疫、产品质量和食品药品安全等工作,健全完善应急处理机制,安全隐患明显减少,各项事故指标全面下降,被表彰为全市安全生产先进单位。认真做好人大代表建议、政协委员提案和12345市民服务热线工作,重视群众信访工作,切实维护公民合法权益。广泛开展“五五”普法和“法律六进”活动,公民法律意识显著增强。着力推进“平安历城”建设,社会治安防控体系更加健全,社会秩序保持稳定。

(五)突出党的建设,党组织战斗力和党员素质明显增强。

深入开展“下基层,解难题,办实事”活动,解决了一部分影响科学发展的突出问题,形成了一批有份量的。

调研报告。

抓好“三级联创”工作,实施“双强双带”工程,村级党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强,被评为“全省基层党建工作先进区”全面实施大规模培训干部计划,着力提高各级干部的创新能力、执行能力、协调能力和自律能力区镇两级拨专款增发误工补贴,村干部的工资性收入提高了25%,极大调动了村干部工作积极性进一步建立健全了党组织领导下的村民自治、居民自治等制度,深入落实党务公开、村务公开、政务公开和财务公开,有效化解了党群干群矛盾在社区党员中推行了“公开承诺”制度,设立党员服务岗,明确相应职责在农村党员中开展设岗定责,引导党员义务履行服务群众职责,进一步发挥农村党员的先锋模范作用。

中学党员教师为群众办实事工作总结

党史学习教育活动开展以来,学校始终把抓好“我为群众办实事”实践活动作为对党员的基本要求,培养学生从小树立“铭记党恩,永远跟党走”的爱党爱国情怀,引导党员和学生学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,有力促进了学校的全面发展和育人质量的提高。

(一)校领导亲自抓。

1、开展送教下乡活动。x月x日,学校组织全体在职党员,由支部书记亲自带队去xx小学进行下乡支教活动,党员教师与xx小学教师们一道开展了集体教学研讨和教课演示活动。为xx小学送去了最新的教研成果,帮助xx小学解决教学中遇到的实际困难。

2、邀请名校名师来校指导。x月中旬,在校长的多方联系和盛情邀请下,大同市x校名师一行xx人来到xx一小进行现场指导教学,为提高一小教学质量,提供了宝贵的经验。

(二)校领导带好头。

3、帮扶困难家庭学生。今年以来,支部书记、校长xx对xx名家庭经济条件困难的学生每人300元的经济支助,并对x名学生进行了心理辅导。在他的带动下,全校x名在职党员对家庭经济条件困难的学生进行了一帮一的经济支助和学生心理辅导。

(三)校领导积极参与。

4、为残疾儿童送教上门。学校招生过程中,了解到学校负责招生的片区有两名儿童因身体残疾不能入学,支部书记、校长指定分管教学的副校长专门负责办理此事,及时联系家长,并指定专门教师上门授课。

(四)校领导亲自监督。

5、新植风景树美化校园环境。今年以来,在支部书记、校长的亲自指导下,在学校教学楼前的空地上种下了数十棵的风景槐和油松,美化了校园环境,让学生们和教师们感受到了更加舒适的教学环境。

6、加固教学楼墙砖确保校园环境安全。学校教学楼墙体瓷砖有部分脱落现象,支部书记、校长xx亲临指导施工队对墙体进行了加固,确保校园环境的安全。

1、进一步加大对贫困家庭学生的支助力度。

2、解决一两件学生家长急盼的难事。

3、七一前夕走访慰问困难老党员。

学校群众工作总结

为加强对创建活动的组织领导,成立一面坡镇创建“群众满意学校”评议工作领导小组,王伟任组长,领导小组负责活动全过程的总体部署和组织领导。领导小组下设办公室,崔燕鸣同志、李玉海同志任办公室主任。办公室负责制定和组织协调实施活动方案,督查活动开展情况。

以校长为组长、领导班子成员为副组长的群众评议工作领导小组,负责落实群众评议工作安排、组织协调和监督检查。按照“谁主管、谁负责”和“分级负责,条块结合”的原则,严格实行行评工作责任制,建立“一把手”亲自抓、分管领导直接抓、评议办公室具体抓的工作机制,切实将群众评议列入学校工作日程,做到了群众评议与教育教学工作有机结合起来。

(一)广泛宣传发动。群众评议工作的开展以“三个代表”重要思想为指导,以学习实践科学发展观为主线,以“规范化学校创建”活动为契机。努力提升学校形象,以宣传教育为主,加强师德师风建设;以学习为主(政治理论与业务理论学习),提高文化素质;以培训为主(校本培训与继续教育培训),增强业务能力;以考核为主线,优化综合素质。

(二)找准切入点,把评议和创建工作落到实处。群众评议和是一项民心工程,这是端正学校办学思想、规范学校办学行为、树立良好的师德形象、提高教育教学质量,促进学生、教师、学校全面和谐发展的必然,也是社会群众对教育的基本要求。学校深入贯彻市教育局的工作要求,并在通知精神的指导之下,开展学习、评议工作。为了确保该项活动取得成效,学校领导小组多次召开会议,研究工作实施策略,找准切入口,结合业务开展、机关效能建设、排查廉政风险、学习实践科学发展观和群众的满意度等方面,卓有成效地开展评议和创建工作。

(一)开展自查自纠活动

为了真正落实评议工作,创建人民满意的学校,结合科学发展观学习实践活动,认真组织开展自查自纠活动。一是召开了校领导班子问题剖析会。会上,班子成员紧密节科学发展观学习活动,紧扣科学发展,人民满意的主题,认针对自身存在的问题真开展批评与自我批评;二是在教职工中发放调查问卷,就评议的主要内容进行查找问题,提出意见;三是召开家长会,发放问卷表,向社会群众和家长征集意见;四是公示学校举报投诉电话,接受社会家长的投诉和意见。通过以上方式开展自查自纠活动,使学校明确了学校自身存在的问题,也了解到了群众的需求和建议。

(二)发放问卷调查表

开展民主评议是本次活动的中心环节,也是创建人民满意学校的根本保证。根据市教育局的部署和要求,按照学校的'阶段工作计划,结合本校的工作实际制定下发调查问卷表,学校在教职工、家长中发放了调查问卷表。同时,利用召开家长会的有利时机,深入群众,听取意见。收集了大量来自社会家长的建议和意见。

(三)收集和整理反馈意见

各校通过各种形式收集到了近几十条意见和建议,并及时整理,对各种意见进行梳理和归类。尽管家长及社会群众对学校办学给予了高度评价,学校也采取了很多积极的措施的管理,但是,家长们还是希望学校能做的更好,经过梳理,建议主要反映了以下几个方面的问题:一是教师队伍建设问题;二是学校教学设备配置的问题;三是学生心理教育问题;四是学校安全管理问题;五是教学质量问题,工作总结《学校群众工作总结》。

群众评议领导小组还先后召开会议,研究讨论自查自纠有关工作。首先将收集的意见、建议逐项进行研究,坚持“谁主管,谁负责”原则,确定所属整改责任部门、责成所属整改责任部门定出整改方案、整改开始时间、整改完成时间、整改负责人。整改好的项目,监督责任人要汇报整改完成情况,以示负责,然后把整改情况反馈给建议者,直至满意为止。

针对进一步加强教师队伍建设,提高教育教学质量一事,学校从多个方面采取措施整改。1、强化师德教育。撰写师德师风建设的心得体会,提高全体教师的师德水平。2、促进教师专业素质及教育理念的提升,采取“请进来,走出去”方式,培训教师;3、积极探索教学模式,提高课堂有效教学。加大教师的课改意识,让教师观摩课堂教学,增强了教学能力;加强校本教研管理,创新校本教研制度,建立新型课堂教学评价标准,建设新型课堂。4、深入挖掘、整合各级各类教育资源,立足学校,开发校本课程。5、强化教师教学方式变革,让课堂充满生机和活力。

在自查自纠中,学校坚持“四到位、五结合”,“四到位”即领导到位,并落实专班专人开展整改工作;责任到位,明确各部门和个人的责任,抓好正面教育,自我教育;学习到位,根据民主评议情况,制定了整改实施方案、学习计划和工作日程安排;措施落实到位,针对存在的问题,采取了严格的整改措施,解决问题及时、彻底。“五结合”是:把群众评议与学校教育教学管理工作结合起来,努力促进学校各项工作;把群众评议与强化内部管理结合起来,推动学校各项工作;把群众评议与提高职工个人业务素质结合起来,促使教职工不断加强学习;把群众评议与教职工年度考核结合起来,确保工作上台阶;把群众评议与创建满意校园活动结合起来,全面提高教职工素质,努力提高办事效率、服务质量、工作作风,自觉维护学校的“窗口”形象。

(一)教职工思想素质有了明显提高。通过师德教育、业务培训,开展自查、群众评议及制定和落实整改措施,教职工进一步明确了开展民主评议的目标、任务和要求,教职工的奉献意识有了明显的增强。通过集中学习和培训、业余时间自学,要求教职工撰写心得体会、自查报告、整改措施及学习总结各一篇,增强了政治敏锐性和鉴别力,在工作中提高了服务水平,教职工的理论修养和综合素质有了显著的提高。

(二)促进了学校各项工作发展。学校各职能部门,在工作中不断转变工作作风,加强自身职能建设,开展了“增强服务意识、提高工作效率”活动,在工作中,以“确保教学质量、提高教学能力”为目标,想师生之所想,急师生之所急,用自己的热情和耐心,努力树好形象,更好为教学服务。教导处从常规教学入手,规范办学行为,从教师备课、上课、布置作业数量和作业批改质量和要求上都进行了科学的规范,安排专人组成教育教学督导小组,做到了月月有检查,周周有记载,天天有反馈,为有效地提高教学质量提供了坚实的基矗教研部门和科组加强了新课程的研究,建立了科学的教研考评制度。同时结合学校实际,充分利用各种德育教育资源对学生进行教育。后勤保障部门还建立了严格的安全管理制度,安全责任到人,提高了为学校服务的意识。并在全校开展坚持常规检查和专项抽查相结合的值日检查制度,对学校每天工作、学习情况进行监督和检查。在群众评议活动中,学校各部门以此为契机转变了工作作风,把维护稳定的各项措施落到了实处,进一步增强了凝聚力和战斗力。

(三)教学质量稳步提高。学校采取了多项措施来提高教学质量,以前瞻性的办学视野,紧跟新课程改革步伐,不断推进学校教育教学改革,教学质量逐步提高,通过整改,学校形成了以“小学生常行为规范”养成教育为主线,注重学生全面发展、终身发展的工作机制。形成了以课程改革为抓手,严格教学管理,全面提升质量的教学理念。学校小大力实施“科研兴教”战略,深入推进新课程改革。聚焦“有效教学”,教师以“有效课堂”为抓手,深入实施“有效教学”课题研究,反思、改进自己的教学,进一步发挥学生主体作用,培养学生的人文精神,激活课堂教学,为学生的终身发展打基础,努力把素质教育落实到教学的各个环节中。

(四)关注学生家长需要帮助解决的问题。一是加强校园周边环境的治理工作,把存在的问题向有关职能部门放映,寻求帮助解决。二是加强流感防控工作,做到每天对学生进行晨检、午检,注重做好学校卫生工作。三是努力化解各类矛盾纠纷,促进和谐发展。对于家长反映的各类问题,学校组织专人负责,做到件件有落实,件件有反馈,最大限度地减少不和谐因素,维护社会和谐稳定。全学校通过筹措资金,购买了3套闭路电视监控系统共6个摄像头,分别安装在宿舍区和两个校区,大大增强了校园安保力度;采取积极有效措施,以班级为单位,放学排同路队。这项措施的执行,有利疏导了放学时的交通,避免了走廊、楼道、校门口等地方的拥堵,家长也很容易接到孩子。这项举措得到了社会和家长的称赞。

总之,群众评议活动虽取得了一定成绩,但仍存在一些问题:

一是学校的整改目标、责任、时限不够明确;

二是一些党员教师个人整改措施不够具体,操作性和实效性还不强;

三是教育教学工作还要进一步加强;

四是学生家长关注的热点难点问题还需要进一步解决。

群众工作总结

20xx年,我县群众工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,认真落实市委、市政府关于《推进“三基两力”工程,争当全面领跑先锋》精神,进一步强化为民意识,服务意识,强化做好群众工作的主动性,围绕局工作目标任务,从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,紧紧围绕“五个突出”的工作重点,不断拓宽改善民生、保障民权、集中民智、维护民利的“四民”工作思路,全区群众工作取得了新的成效。

(一)突出三农建设,农业增效和农民增收速度明显加快。

一是围绕提高生产效益,大力发展都市现代农业。全年粮食生产稳定,蔬菜、林果、花木、奶牛四大主导产业巩固提升,都市农业结构调整成效显著。农业产业化经营水平大幅提升,市级以上农业龙头企业和农民合作组织数量明显增加,带动10万农户户均增收2200元。

二是围绕统筹城乡发展,加强农村基础设施建设。完成109个村、161万平方米硬化路户户通。新建110千伏唐冶、遥墙输变电工程,对5个镇、186个村进行了电气化建设改造。实施南部山区自来水完善提升、病险小水库除险加固等工程,农民群众生产生活条件明显改善。

三是围绕增加农民收入,努力提高农民致富技能。通过实施阳光工程、新型农民科技培训、免费为每村培训一名技术员等,培训各类农村劳动力1.8万人次。加快推进科技兴农步伐,实施良种良法配套工程、扩大测土配方施肥范围,引进农业新品种、新技术,提高农业机械化水平,农业综合效益显著提高。

四是围绕激发农村活力,全面落实支农惠农政策。加大农业转移支付力度,全面落实小麦直补、农机具购置、结构调整和秸秆综合利用补贴等政策。农村产业扶贫开发工程投资1280万元,加快南部山区低收入人口的脱贫步伐。

(二)突出全运建设,城市功能和面貌明显改善。

一是以重点建设和综合整治项目为抓手,全面提升载体功能。认真组织实施历城区承担的重点建设工程和综合整治项目,完成了农村公路改建、全福河一期截污整治、华信路改造提升等一系列民心工程。道路环境和城市出入口整治稳步推进,迎全运亮化工程深入实施。北园大街、小清河治理、二环东路历城段等重点工程的征地拆迁工作全部完成。

二是以打好“三大攻坚战”为突破口,综合治理提升形象。全力打好依法整治违法违章建设、破损山体治理、城乡环境综合整治攻坚战。依法拆除各类双违建筑25.2万平方米,治理破损山体10座,居民小区整治全部完工,“环卫进农村”行动加速推进。

(三)突出节能环保,群众生产生活环境明显提升。

一是严格落实责任制,实现节能降耗减排目标。继续对能耗大户进行节能改造,取缔关停无证经营的小冶炼、石灰窑和石子加工厂。新建仲宫污水处理厂,有效解决南部山区污水处理问题。

二是坚持保护和节约并重,建设资源节约型社会。实施土地开发整理项目,新增耕地3711.5亩;扶持农村利用沼气、太阳能等新型能源,新建沼气池4260个,安装太阳能热水器1330个,极大方便了村民生产生活。

三是强化生态功能,建设环境友好型社会。严格限制新上污染项目,对不符合条件的项目实行环保审批一票否决。继续加强文明生态村镇建设,新建文明生态村80个。实施三川增绿等生态建设工程,绿化荒山2.2万亩,南部山区生态功能逐步提高。

(四)突出和谐稳定,社会发展和民生保障水平明显提高。

一是社会事业协调发展。继续优先发展教育,财政用于教育支出达4.08亿元。继续巩固“双高普九”成果,均衡发展城乡教育,高中阶段教育普及率达到89.5%,顺利通过了省教育工作示范区评估验收。广泛开展群众性文明创建活动和全民健身行动,倡导群众迎全运、讲文明、树新风,推动文化、体育事业蓬勃发展。完善城乡公共卫生服务体系,完成3处社区卫生服务中心、4处社区卫生服务站、6所镇卫生院和170个村卫生室建设。

二是社保体系不断完善。健全覆盖城乡居民的医疗保障制度,新农合人均筹资标准达到70元,参合率95.24%;启动城镇居民基本医疗保险工作,参保人数5.98万人。完善就业保障体系,落实就业援助政策,在全市率先实现城镇零就业家庭“动态消零”。城市、农村低保标准分别达到每人每年3600元和1320元,实现了动态管理下的应保尽保。新建改扩建6处敬老院,五保老人集中供养率达到70%。实施三大安居工程,为303户受灾、优抚和残疾人家庭建设安居住房。建立阳光民生救助体系,开通救助热线,让困难群体得到及时救助,切实保障困难群体基本生活。

三是社会环境安定有序。深入开展国家安全社区创建和安全生产专项整治活动,妥善应对三鹿奶粉、美国白蛾等突发事件,做好防火、防汛、防疫、产品质量和食品药品安全等工作,健全完善应急处理机制,安全隐患明显减少,各项事故指标全面下降,被表彰为全市安全生产先进单位。认真做好人大代表建议、政协委员提案和12345市民服务热线工作,重视群众信访工作,切实维护公民合法权益。广泛开展“五五”普法和“法律六进”活动,公民法律意识显著增强。着力推进“平安历城”建设,社会治安防控体系更加健全,社会秩序保持稳定。

(五)突出党的建设,党组织战斗力和党员素质明显增强。

深入开展“下基层,解难题,办实事”活动,解决了一部分影响科学发展的突出问题,形成了一批有份量的调研报告。抓好“三级联创”工作,实施“双强双带”工程,村级党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强,被评为“全省基层党建工作先进区”。全面实施大规模培训干部计划,着力提高各级干部的创新能力、执行能力、协调能力和自律能力。区镇两级拨专款增发误工补贴,村干部的工资性收入提高了25%,极大调动了村干部工作积极性。进一步建立健全了党组织领导下的村民自治、居民自治等制度,深入落实党务公开、村务公开、政务公开和财务公开,有效化解了党群干群矛盾。在社区党员中推行了“公开承诺”制度,设立党员服务岗,明确相应职责。在农村党员中开展设岗定责,引导党员义务履行服务群众职责,进一步发挥农村党员的先锋模范作用。

学校群众工作总结

为进一步加强教育系统行业作风建设,促进依法治教,搞好优质服务,根据尚志市群众满意学校评议工作的通知要求,我校开始了满意学校评议工作,并大力加强教师队伍建设、师德师风建设和制度建设,积极创建群众满意的窗口学校,努力塑造我校良好的教育形象。坚持“以评促纠,以评促建,纠建并举”的方针,以民主评议为手段,树立学校良好社会形象,着力解决人民群众反映强烈的教育热点问题,促进学校依法治校,规范管理,树立学校新形象。主要做法如下:

一、加强组织领导,成立工作机构。

为加强对创建活动的组织领导,成立一面坡镇创建“群众满意学校”评议工作领导小组,王伟任组长,领导小组负责活动全过程的总体部署和组织领导。领导小组下设办公室,崔燕鸣同志、李玉海同志任办公室主任。办公室负责制定和组织协调实施活动方案,督查活动开展情况。

以校长为组长、领导班子成员为副组长的群众评议工作领导小组,负责落实群众评议工作安排、组织协调和监督检查。按照“谁主管、谁负责”和“分级负责,条块结合”的原则,严格实行行评工作责任制,建立“一把手”亲自抓、分管领导直接抓、评议办公室具体抓的工作机制,切实将群众评议列入学校工作日程,做到了群众评议与教育教学工作有机结合起来。

二、广泛宣传发动,明确创建任务。

(一)广泛宣传发动。群众评议工作的开展以“三个代表”重要思想为指导,以学习实践科学发展观为主线,以“规范化学校创建”活动为契机。努力提升学校形象,以宣传教育为主,加强师德师风建设;以学习为主(政治理论与业务理论学习),提高文化素质;以培训为主(校本培训与继续教育培训),增强业务能力;以考核为主线,优化综合素质。

(二)找准切入点,把评议和创建工作落到实处。群众评议和是一项民心工程,这是端正学校办学思想、规范学校办学行为、树立良好的师德形象、提高教育教学质量,促进学生、教师、学校全面和谐发展的必然,也是社会群众对教育的基本要求。学校深入贯彻市教育局的工作要求,并在通知精神的指导之下,开展学习、评议工作。为了确保该项活动取得成效,学校领导小组多次召开会议,研究工作实施策略,找准切入口,结合业务开展、机关效能建设、排查廉政风险、学习实践科学发展观和群众的满意度等方面,卓有成效地开展评议和创建工作。

三、深入查找问题,切实开展评议

(一)开展自查自纠活动

为了真正落实评议工作,创建人民满意的学校,结合科学发展观学习实践活动,认真组织开展自查自纠活动。一是召开了校领导班子问题剖析会。会上,班子成员紧密节科学发展观学习活动,紧扣科学发展,人民满意的主题,认针对自身存在的问题真开展批评与自我批评;二是在教职工中发放调查问卷,就评议的主要内容进行查找问题,提出意见;三是召开家长会,发放问卷表,向社会群众和家长征集意见;四是公示学校举报投诉电话,接受社会家长的投诉和意见。通过以上方式开展自查自纠活动,使学校明确了学校自身存在的问题,也了解到了群众的需求和建议。

(二)发放问卷调查表

开展民主评议是本次活动的中心环节,也是创建人民满意学校的根本保证。根据市教育局的部署和要求,按照学校的阶段工作计划,结合本校的工作实际制定下发调查问卷表,学校在教职工、家长中发放了调查问卷表。同时,利用召开家长会的有利时机,深入群众,听取意见。收集了大量来自社会家长的建议和意见。

(三)收集和整理反馈意见

各校通过各种形式收集到了近几十条意见和建议,并及时整理,对各种意见进行梳理和归类。尽管家长及社会群众对学校办学给予了高度评价,学校也采取了很多积极的措施的管理,但是,家长们还是希望学校能做的更好,经过梳理,建议主要反映了以下几个方面的问题:一是教师队伍建设问题;二是学校教学设备配置的问题;三是学生心理教育问题;四是学校安全管理问题;五是教学质量问题。

四、全面落实,扎实整改。

群众评议领导小组还先后召开会议,研究讨论自查自纠有关工作。首先将收集的意见、建议逐项进行研究,坚持“谁主管,谁负责”原则,确定所属整改责任部门、责成所属整改责任部门定出整改方案、整改开始时间、整改完成时间、整改负责人。整改好的项目,监督责任人要汇报整改完成情况,以示负责,然后把整改情况反馈给建议者,直至满意为止。

针对进一步加强教师队伍建设,提高教育教学质量一事,学校从多个方面采取措施整改。1、强化师德教育。撰写师德师风建设的心得体会,提高全体教师的师德水平。2、促进教师专业素质及教育理念的提升,采取“请进来,走出去”方式,培训教师;3、积极探索教学模式,提高课堂有效教学。加大教师的课改意识,让教师观摩课堂教学,增强了教学能力;加强校本教研管理,创新校本教研制度,建立新型课堂教学评价标准,建设新型课堂。4、深入挖掘、整合各级各类教育资源,立足学校,开发校本课程。5、强化教师教学方式变革,让课堂充满生机和活力。

在自查自纠中,学校坚持“四到位、五结合”,“四到位”即领导到位,并落实专班专人开展整改工作;责任到位,明确各部门和个人的责任,抓好正面教育,自我教育;学习到位,根据民主评议情况,制定了整改实施方案、学习计划和工作日程安排;措施落实到位,针对存在的问题,采取了严格的整改措施,解决问题及时、彻底。“五结合”是:把群众评议与学校教育教学管理工作结合起来,努力促进学校各项工作;把群众评议与强化内部管理结合起来,推动学校各项工作;把群众评议与提高职工个人业务素质结合起来,促使教职工不断加强学习;把群众评议与教职工年度考核结合起来,确保工作上台阶;把群众评议与创建满意校园活动结合起来,全面提高教职工素质,努力提高办事效率、服务质量、工作作风,自觉维护学校的“窗口”形象。

五、取得的成效。

(一)教职工思想素质有了明显提高。通过师德教育、业务培训,开展自查、群众评议及制定和落实整改措施,教职工进一步明确了开展民主评议的目标、任务和要求,教职工的奉献意识有了明显的增强。通过集中学习和培训、业余时间自学,要求教职工撰写心得体会、自查报告、整改措施及学结各一篇,增强了政治敏锐性和鉴别力,在工作中提高了服务水平,教职工的理论修养和综合素质有了显著的提高。

(二)促进了学校各项工作发展。学校各职能部门,在工作中不断转变工作作风,加强自身职能建设,开展了“增强服务意识、提高工作效率”活动,在工作中,以“确保教学质量、提高教学能力”为目标,想师生之所想,急师生之所急,用自己的热情和耐心,努力树好形象,更好为教学服务。教导处从常规教学入手,规范办学行为,从教师备课、上课、布置作业数量和作业批改质量和要求上都进行了科学的规范,安排专人组成教育教学督导小组,做到了月月有检查,周周有记载,天天有反馈,为有效地提高教学质量提供了坚实的基矗教研部门和科组加强了新课程的研究,建立了科学的教研考评制度。同时结合学校实际,充分利用各种德育教育资源对学生进行教育。后勤保障部门还建立了严格的安全管理制度,安全责任到人,提高了为学校服务的意识。并在全校开展坚持常规检查和专项抽查相结合的值日检查制度,对学校每天工作、学习情况进行监督和检查。在群众评议活动中,学校各部门以此为契机转变了工作作风,把维护稳定的各项措施落到了实处,进一步增强了凝聚力和战斗力。

(三)教学质量稳步提高。学校采取了多项措施来提高教学质量,以前瞻性的办学视野,紧跟新课程改革步伐,不断推进学校教育教学改革,教学质量逐步提高,通过整改,学校形成了以“小学生常行为规范”养成教育为主线,注重学生全面发展、终身发展的工作机制。形成了以课程改革为抓手,严格教学管理,全面提升质量的教学理念。学校小大力实施“科研兴教”战略,深入推进新课程改革。聚焦“有效教学”,教师以“有效课堂”为抓手,深入实施“有效教学”课题研究,反思、改进自己的教学,进一步发挥学生主体作用,培养学生的人文精神,激活课堂教学,为学生的`终身发展打基础,努力把素质教育落实到教学的各个环节中。

(四)关注学生家长需要帮助解决的问题。一是加强校园周边环境的治理工作,把存在的问题向有关职能部门放映,寻求帮助解决。二是加强流感防控工作,做到每天对学生进行晨检、午检,注重做好学校卫生工作。三是努力化解各类矛盾纠纷,促进和谐发展。对于家长反映的各类问题,学校组织专人负责,做到件件有落实,件件有反馈,最大限度地减少不和谐因素,维护社会和谐稳定。全学校通过筹措资金,购买了3套闭路电视监控系统共6个摄像头,分别安装在宿舍区和两个校区,大大增强了校园安保力度;采取积极有效措施,以班级为单位,放学排同路队。这项措施的执行,有利疏导了放学时的交通,避免了走廊、楼道、校门口等地方的拥堵,家长也很容易接到孩子。这项举措得到了社会和家长的称赞。

总之,群众评议活动虽取得了一定成绩,但仍存在一些问题:

一是学校的整改目标、责任、时限不够明确;

二是一些党员教师个人整改措施不够具体,操作性和实效性还不强;

三是教育教学工作还要进一步加强;

四是学生家长关注的热点难点问题还需要进一步解决。

对这些问题,我们将认真对待,在今后的工作中我们将继续巩固评议评议取得的成果,加强指导,把群众评议活动长期化、经常化、制度化,形成常抓不懈的长效机制;认真及时的总结群众评议活动中好的经验和做法,使其形成体系和制度,发挥长期的效能;克服松懈情绪,以群众评议不断推动和促进学校各项工作的深入开展,办人民满意教育。

中学党员教师为群众办实事工作总结

1、改善校园设施,营造温馨学习环境。为了给学生安全舒适的学习环境,提升校园环境的美观度,学校粉刷了学生食堂和住宿楼的墙体,床架及大门,给师生一种焕然一新的感觉,步入校园,心旷神怡,学习效果事半功倍。

2、提供精神食粮,更换楼道版面。新教学楼刚刚建好,学校把课外知识延伸到了楼道上,每一层楼道主题不一,知识繁多,内容丰富,可观性极强,有课程内容、社会主义核心价值观内容等等。让师生在繁重的课业学习之余享受了精神文化大餐。

3、关爱留守儿童“我们在你身边”。我校留守儿童,单亲家庭子女较多,为了弥补留守学生和单亲家庭学生的情感缺失,积极发挥学校在加强留守儿童工作中的主渠道作用,学校组织党员、教师作为志愿者,通过家访、把留守儿童请回家等方式,做留守儿童生活的照顾者、学习的指导者和成长的引路者。

4、成立家委会、做好家校对接工作。我校为了让家长更放心,实行“家长开放日”,让学生家长到食堂就餐,进课堂听课,让家长提出合理的意见和建议,以改进学校工作,提升学生及家长满意度。

5、扎实开展党史宣讲活动。今年是伟大的中国共产党100周年纪念。只有把这“红色基因”传承下去,才能牢记使命,继往开来。***学老师到我校给师生讲党史课,进行“传承红色基因—党史学习”宣讲活动,为我校师生带来了精神食粮。

6、努力改善师生工作、生活和学习条件,不断提高办学质量。

1、党员干部认真参加学习,但存在工作和学习不能兼顾,深度不够。个别党员理论学习比较认真,但没能与自己工作联系起来。

2、在“我为群众办实事”活动中,很多党员干部、教师能积极开展,扎实工作,认真整改。但也有个别领导干部在联系群众、为民办实事、查某某在的问题、剖析原因时没能触及灵魂、不够彻底。

3、部分党员领导干部开展批评和自我批评不到位。

1、扎实抓好整改落实、巩固活动成果,学校将把“为群众办实事”实践活动作为学校的重要工作来抓落实。

2、不断完善学校规章制度,按规章办事,要求每个党员干部要认真履职、敢于担当,勤奋工作、踏实做事,廉洁从教、清白做人。

3、重视学习理论和业务知识的培训和学习,学校党员领导干部要做表率,党员教师起模范带头作用,把学校的各项工作落到实处,扎实提高学校的教育教学质量。

群众工作总结

1、党员领导干部应认真办理来信来访,并根据工作分工和工作实际,积极参加各类群众接待活动,认真听取意见和建议。对群众反映的问题,能够解决的要及时解决;一时难以解决的要积极创造条件逐步加以解决;受客观条件限制无法解决的要耐心细致地向群众做好解释工作,及时化解矛盾,不断促进社会和谐。

2、党员领导干部应密切联系群众,经常深入基层和联系点调查研究,虚心向群众学习,及时总结和宣传群众创造的新鲜经验。下基层工作和调查研究的时间。特别要注意深入到艰苦地方、困难地方和问题多的地方,听取群众意见,走访慰问困难群众,帮助基层和群众解决实际问题。要坚持民主决策,把调查研究的成果作为决策的重要依据,充分体现和维护群众的利益。下基层工作和调查研究应坚持轻车简从,注意形象,注重实效。

3、党员领导干部应根据工作需要,挂钩联系离退休老干部、困难群众等人员,定期和不定期走访联系对象,了解社情民意,帮助联系对象解决实际困难。并联系1-2个基层学校和单位,经常深入联系点,调查研究,解决问题,督查指导,推动工作,切实把联系点建成示范点。

4、在学校党员干部中广泛开展以“下基层、访群众、办实事、促发展”为主要内容的主题实践活动。党员每年应抽出一定的时间,深入基层,广泛听取群众的意见和建议,共同商讨加快发展的思路和措施,了解群众的生产生活情况,为群众办实事好事。

5、学校党组织应突出培养“四有”新人、建设和谐校园,推动科研等事业发展、造福人民等主题,积极探索和落实各类有利于加强党员与群众联系的载体和措施。

6、在流动党员中开展争创“党员先锋岗”、“党员服务区”等活动,引导流动党员在工作、学习和社会生活中展示先进,服务群众。并动员流动党员积极为教育发展建言献策,传送信息,兴办社会公益事业,转移农村剩余劳动力,带领群众共同致富,促进经济社会发展。

7、广泛开展结对帮扶、党员联系户活动。有帮扶能力的党员应与困难群众结成帮扶对子。党员领导干部要带头与困难群众结成联系户。基层党组织应根据党员的能力、特长及各自的具体情况,采取党员自愿和组织指定相结合的方式确定联系对象,可以一帮一,也可以多帮一或一帮多,既要立足于解决群众的实际困难,又要帮助他们树立信心,提高技能,自强自立。

8、推行党员承诺制度。党员应结合工作实际,对照保持共产党员先进性的基本要求和本部门、本单位制定的保持共产党员先进性的具体要求,本着切合实际、具体可行的原则,以承诺的方式为群众办实事。承诺的内容要切合实际,具体可行,说到做到,说好做好。履行承诺的情况要自觉接受党组织和群众的监督。各级党组织应进一步畅通群众表达意愿渠道。实行政务公开、党务公开,落实好“居民、村民议事”制度,大力推行民主听证制度,通过“百姓心声倾听会”、“民情日记”等方式,充分反映民意;采取民情恳谈、交心谈心、领导接待日等形式,深入了解民情;公开设置意见箱、热线电话、举报电话、发放征求意见表,利用电子政务等信息网络手段,广泛集中民智。对涉及多数群众切身利益的大事,应广泛征求群众意见,对群众反映的情况,应认真分析研究并及时反馈意见。积极发挥工、青、妇等群团组织联系群众、反映民意的桥梁和纽带作用。

9、上级党组织应加强对下级党组织开展党员联系和服务群众工作的督促检查,把党员联系和服务群众工作纳入年度工作考核,每年进行一次检查分析。基层党组织应加强对党员联系和服务群众情况的督促检查。各级党组织应鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法,总结、推广经验,不断完善新形势下联系和服务群众的有效措施。

村群众路线工作总结

有这样一个“帮蝶破茧”的故事。有人看到蛹在奋力破茧,挣扎着即将变成蝴蝶,便好心帮它把翅膀拉了出来,结果蝴蝶怎么也飞不起来了。“好心”办坏事的官僚主义,就好比“帮蝶破茧”的行为。

现实生活中,有些领导干部想到一个点子就让基层落实,殊不知,这样的想法并不一定适合基层,还可能干扰群众正常的工作生活;单位稍有一点好的做法,就让人总结经验,殊不知,实践不到一定程度,经验就无法出炉;有的干部刚有一点儿成绩,就让人“大树特树”,结果不但影响人才成长,还引发群众不满……此类现象看似热情,实则不符常情;看似好心,实则办了坏事。

高高在上、自以为是,有知识没能力、有学历没水平,不了解基层、不掌握实情,只想着干所谓大事,结果往往是拍脑袋决策、拍胸脯保证、拍屁股走人。这就是“好心”办坏事的官僚主义。

“好心”办坏事,出力不讨好,根本原因在于违背了客观规律。规律是事物内部本质的、必然的联系,它支配着事物的发展方向和过程。按客观规律办事,才能达到预期目的,收到事半功倍之效。否则,忽视客观条件,不看现实的工作基础,不管群众的承受能力,提一些不切实际的高指标,搞一些超越阶段的大动作,结果只能是劳民伤财、徒劳无功,不但既定的目标实现不了,还会影响单位整体的建设水平。共产党人讲究按规律办事,强调的就是干工作、办事情既要考虑必要性,又要顾及可能性;既要有目标激励、尽力而为,又要立足实际需要和实际情况,量力而行。

走近群众,就是走近真理。能力欠缺、违背规律的根本原因是离群众不够近。群众是真正的英雄、最好的老师,脱离群众往往是“幼稚可笑的”。诚如毛泽东同志所言:“最聪明、最有才能的,是最有实践经验的战士。”向群众多学一点,离科学决策就近一步,离工作失误就远一些。如果自恃学历高、文凭高,看不起群众,不善于向群众学习,只会使工作陷于被动。

践行群众路线,光有好心还不够,更需要真正拜群众为师,提高办好事的素质和能力,避免“帮蝶破茧”,真正让好心办成好事,让好事惠及民生、促进和谐。

群众路线工作总结

根据市科技局《开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的安排,我局党支部于xx月xx日至xx月xx日实施了第二阶段“找差距”的各项活动,全局党员干部紧紧围绕“服务基层、服务群众”的要求,虚心向群众学习,求智于民、问计于民,通过活动的开展不断促进队伍作风建设,以求进一步树立“一切为了群众,一切依靠群众,一切服务群众”的群众观点,切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。现将有关工作总结如下:

立足我局实际,把各项评议作为提高党组织和党员战斗力的有力举措,突出三个特性,狠抓评议工作,真正体现服务群众。

一是增强针对性,明确活动目标。在“群众评议”阶段,明确要求围绕“下基层调研获得的第一手资料并进行认真梳理分析,找准基层群众的期待要求,进一步明确工作责任、理清工作思路、强化工作措施”确定为活动目标,立足实际,对群众评议内容进行合理规范,在评议的针对性上保效果;在党员干部互评阶段,明确以“排查在宗旨意识、组织纪律、业务水平、为民服务方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作”为目标,认真开展“四查四看”;在领导点评阶段,以改作风、重制定措施和工作落实为目标,指导党员干部制定切实可行的整改措施并督促落实。

二是突出广泛性,找准评议范围。结合我局实际,征集各方面的意见和建议。在群众评议的范围上,分为3个层面:以地方骨干科技企业为主的服务层、以各区科技局为主的基层、以各科技中介为主的协作层,对这三个层面广泛开展“三问于民”,力求征询意见的公正全面。

三是体现科学性,严格评议程序和评议方式。按照“由外而内,内外结合”的方式,依次开展基层走访调研、自查自纠、四查四看和领导点评等活动,把自摆自查的自我评价同群众评价、领导点评相结合,把评议的过程当作学习提高的过程,虚心纳谏,公开测评,确保群众评议的真实有效。

市科技局以“下基层、解民忧、办实事、促发展”为主题,按照实事求是、客观公正的原则,把开展评议活动与科技工作有机结合,以群众评议为抓手,主动贴近企业,深入基层一线,走进企业车间,送服务、讲政策、解难题、促进企业发展;以转作风为目标,将问卷、自查、互评和点评相结合,深入挖掘找准本单位和科室及个人差距。

一是主动服务,不给企业找麻烦。为求调研取得实效,市科技局积极转变作风,创新服务模式,调研采取“前期信息摸底,后期集中调研”的方式,开展网上问卷调研,事先征求企业需求,有针对性的开展调研走访河意见征集,不给企业找麻烦。

二是自查自纠,开展局风、政风的意见征集。在全局范围内开展了匿名调查问卷,对本单位在落实中央“八项规定”、自治区“十条规定”的有关文风、作风、会风等6各方面分21项进行了意见征集。

三是将岗位练兵和开展“四查四看”、领导点评相结合,切实推进党员干部作风建设有新突破。结合我局当前的岗位调整工作,于xx月xx日,在全局开展了转变作风、自查自纠约谈活动,局党组书记约谈各科室负责人,党组成员约谈其他人,所有党员干部认真查找自己对改变工作作风、密切联系群众路线的认识、工作中存在的问题、不足;结合走基层了解的情况和群众评议情况,谈本部门工作存在的问题、不足,提出工作建议和整改措施及今后努力方向。

截止目前,市科技局扎实有效的开展了的各层次的群众意见征集活动,其中下基层走访地方科技企业30余家,征求基层科技局意见4家,征求科技中介意见3家。开展局内部转变政风、作风调查问卷,收集问卷15份,开展自查自纠约谈,收集约谈记录表16份。

党群众路线工作总结

党的群众路线教育实践活动在我行开展以来,本人积极参与其中,通过认真学习中央文件精神以及关于党的群众路线教育实践活动的相关讲话精神,充分认识到了“四风”问题的客观存在及其不容忽视的危害性,也充分认识到了全党整治“四风”的必要性。通过查摆、对照任公司业务部总经理以来的思想和工作实际,尚存在一些问题和不足,现根据总行通知要求,将有关情况汇报如下:

一是对形式主义危害性的认识不深刻。主要表现在工作和学习两个方面:学习目的不够明确,学习有时流于形式,缺乏认真深入的思考,囫囵吞枣,只从字面上理解,没有深刻认识内在含义,特别是在政治理论知识的学习上;信贷工作上不够深入,不够细致,不能充分了解任务的详细情况,在知人、知事、知情上还有一定差距,以致于工作缺乏针对性。

二是学习知识、钻研业务的精神不够。学习的自觉性、系统性不强,致使学习无论从广度和深度上尚显不足。平时多忙于业务工作,自觉学习的时间少,对信贷业务各项政策掌握得不够全面,尤其是对涉及公司业务以外的信贷。

规章制度。

学习得较少且不够深入。开展工作时,存在急于求进的情况,接到任务首先想到的是尽快完成,缺乏求精的钻研精神。

三是开拓创新意识不强。对业务开展过程中遇到的各种新问题、新情况探索得不够,缺乏创新工具和方法,没有充分发挥自己的主观能动性,有时产生的新想法也只是停留于心动状态,而没有将其付诸于实际行动。

四是服务宗旨观念不牢固。作为信贷业务部门的一员,在帮助基层解决实际困难方面做得还不够,不能将优质服务与履行职责很好地结合起来,工作中对事不对人,有时过于强调原则性,工作态度不够热情,容易得罪人。怕苦怕累、贪图安逸的思想或多或少依然存在,工作中虽然没有不作为、乱作为,但是责任心和工作的积极性、主动性还有待增强。

一要加强学习,用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高金融工作能力。一方面要加强业务知识的学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,更新自己的知识结构和理论水平;另一方面,通过持之以恒的理论学习,努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质、业务能力和道德水平,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,实现理论与实践相统一。当前,必须认真学习总行党委下发的一系列党的群众路线教育实践活动的文件,自觉加强党性修养,切实筑牢思想防线,严防“四风”侵蚀。

二要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的完成本部门各项工作任务,转变工作作风,提高工作效率,开拓创新,求真务实,模范地履行好一个党员干部的职责。

三要树立大局观,从更高的层面看待和认识问题,不断完善和提高自己,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,不断总结和完善工作经验,围绕农商银行的长远发展和中心任务积极工作,认真贯彻和落实总行的统一部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好本部工作。自觉遵守工作纪律,严格执行廉政规定,严谨、规范、科学地做好各项工作,善于和同志们团结共事,自觉接受党内监督和广大群众的监督,做一个心胸开阔的人、一个纯粹的人。

通过此次党的群众路线教育实践活动,本人充分认识到解决“四风”问题的必要,今后一定要保持清醒的头脑,在上级领导和同志们的帮助支持下,进一步转变工作作风,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,真抓实干,勤俭节约,争做一名合格的党员干部,尽己所能,为农商银行又好又快发展作出自己应有的贡献。

求木之长必固其根本,欲流之远必浚其泉源。一个政党,一个政权,其前途和命运最终取决于人心向背,取决于人民群众。党的xx大报告指出:“只有植根人民、造福人民,党才能始终立于不败之地”。

自群众路线教育实践活动开展以来,根据县局要求,我同全局党员干部一样,认真阅读了《论群众路线-重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费》等书籍,再次重温了党章和党的xx大报告,学习了一系列重要讲话精神,感到认识上有了更深体会,思想上有了新的升华。以学习材料为镜子,认真查找自身存在的问题,主要有以下几点:

一是服务群众意识还有待于进一步增强。在实际中有些工作做得还不是那么令人满意,小成即满。今后还要继续把工作做深做细,服务群众是永无止境的,不进一步提高服务意识,就可能达不到要求。二是还需要进一步增强事业心和责任感,真正做到爱岗敬业坚守职业道德,这就要求对工作要保持持续的热情,不仅陷于满足感。三是有时还不能以平和的心态做深入细致的工作。专业分工形成的思维模式助长内部冲突,遇到与其他部门人员沟通不畅时,态度急躁、语气生硬。

四是坚持学习还不够自觉。在理论学习,特别是对党的知识的理论学习上还不够用心,自己感兴趣的或与本职业务工作有关的就学一点,不感兴趣的、与本职工作联系不大的则较少涉猎。

五是局限于恪守财务管理谨慎性原则,缺乏开拓创新、大胆工作的思想。

六是厉行节约,从我做起还只停留在潜意识状态,做得不够。结合自身问题与工作实际,如何才能把群众路线教育实践活动深入人心、落到实处,通过这段时间的学习活动,我认为要做到善听、多学、真做。

一、善听。积极配合领导做好各项工作,与领导谈心交流、沟通思想,以取得更大进步;以身作则,虚心听取党内同志和各级群众的意见,积极查找自身的问题与不足,有则改过,无则加勉,与大家坦诚相待,团结互助,共同提高;多深入工作对象基层单位,多了解大家的真实想法和需求,搞好服务、办好事、办实事,力戒形式主义、假、大、空,使务实成为一种风尚,切实改进工作作风。

二、多学。克服享乐主义与安于现状的思想,树立正确的工作态度和人生目标,时刻提醒自己在工作中保持积极主动。坚持加强政治思想理论学习,全面准确把握群众路线的深刻内涵和基本要求;不断拓宽业务知识面,提高财务管理水平;增强创新意识,在工作和实践中积累经验,充分展示基层财务人员的能力与水平。

部分灵活性也在所不惜,因为传统和现实的种种原因,导致我国现实中原则性太少而灵活性太多。其二,在基本的方面、关系全局的方面应坚持原则不动摇;而在局部的、无关宏旨的方面可以适当放宽,多给灵活性。

财务科作为县局的职能部门,在全体干部职工的工作、生活中担任着重要角色,因此更需要坚持群众路线,改进工作作风,提高财务管理服务水平。我们要在不折不扣地完成规定动作的同时,搞好自选动作,着重抓好清理检查、公开“三公”经费、建立健全预算管理制度、完善经费支出报账流程和审批程序以及差旅费报销标准等管理制度,努力做到“在为民上做好服务、在务实上转变作风、在清廉上树立形象”。

群众路线工作总结

为深入开展党的群众路线教育实践活动,确保教育实践活动取得实效,岳池县顾县镇开展“六送服务”到基层,了解百姓需求,为群众办实事、解难题,让百姓得实惠。

送技术。该镇结合目前大春生产实际,组织镇农技部门、果树协会开展了送柑橘管理栽培技术、玉米膜侧栽培技术、旱育秧育苗栽培管理技术等活动,投入资金30余万元,为农户送去地膜、种子、肥料等农用物资,引导群众对全镇的4800亩果园进行翻园除草、刷白、修枝整形、除虫治虫、施肥。玉米膜侧栽培技术的推广规模达20__余亩,旱育秧育苗面积达1200余亩,可插大田两万亩,为全年大春丰收打下了坚实的基础。

送关怀。该镇总投资40余万元,打造养老示范社区1个,改建农民幸福院1个,结对帮扶群众1400余户,帮助制定村级发展规划18个,确立发展项目23个,帮助引进带动村民致富项目86个,走访慰问90岁以上老年人、残疾人、困难党员、老干部以及留守儿童375人,发放慰问金7.5万元。

送政策。该镇以开展“专项政策宣传月”活动为契机,通过广播、标语、宣传资料开展了大型宣传活动。利用远程教育平台等方式,为老百姓送去其普遍关心的低保、计划生育、养老保险等相关政策。接受群众咨询500余人,发放宣传资料5000余份,受教育的党员群众达到1万余人。

送文化。该镇高度重视基础设施建设,投资10万元,新建社区书屋1个,村级文化室13个,在文化广场添置了跑步机、腰部按摩器、乒乓球台等必要的体育设施,软硬件配套日趋完善。高度重视红色文化的传播,在每月开展一次红色坝坝电影的基础上,镇政府还充当“领唱者”,积极引导和发动群众自编自导、自主参与举办文化活动。目前,该镇具有地方传统色彩和群众喜闻乐见的龙狮表演队、腰鼓队、太极拳等民间曲艺队伍,现已达4支60人,曲艺大户4户,曲艺大院1个,演出场地3处,今年社区居民自编自导自演节目17个,人人参与曲艺活动已成为该镇人民的时尚选择。

送健康。今年3月,该镇组织镇卫生院开展了“关爱城乡居民、共享公卫福利”义诊活动。义诊活动吸引了约600名群众参与,共为396位居民健康体检,发放健康教育处方580份,并建立了居民健康档案,受到了群众的热烈欢迎。

送安全。日前,该镇开展了安全隐患排查整治月活动,重点对在建工程、仪华路场镇过境段、学校、农贸市场等开展了隐患排查,在顾县中学开展了消防安全大演练,有效提高了师生处理突发事件的能力。同时,在社区重点了解和解决群众“两证办理”、古镇旧房维修等“两难”问题。目前,多数房屋的产权证已办理且发放到群众手中,剩余100余户正在积极办理之中;关于古镇旧房维修问题,该镇出资40余万元,对河坝街86户危房户的危房进行了修缮,消除了安全隐患。

群众信访工作总结

根据市委组织部的安排,我于2019年10月11日开始,与另外两名同志一起到市信访局进行了为期三个月的学习锻炼。我十分珍惜这次锻炼机会。三个月来,我始终抱着努力学习业务知识,拓宽思想领域,不断提高自身的政策理论水平和处理问题的能力的态度,尽快转换角色,全身心投入工作。这三个月的锻炼,使我收获很多,也必将使我终身受益。

一、所做的主要工作。

(一)认真学习,尽快熟悉信访业务,协助搞好信访材料组织工作。

我们进入信访局时,恰逢全国在召开“两会”,信访工作任务较重,信访局长刘x同志对我们三人进行了分工,我被分在办公室,主要是协助搞好材料工作。而当时我对信访工作还不是很熟悉,对搞好材料组织工作,感到压力很大。于是,我充分利用空余时间,认真学习《信访条例》及有关法律法规和信访工作业务,调阅了近几年的信访工作总结,尽快熟悉了信访工作业务,完成了领导交办的各项组织材料工作。由于我对信访业务较为熟悉,在省第十次党代会召开期间,我亦被安排在办公室搞材料组织工作。

(二)爱岗敬业,尽快进入角色,积极参与信访接访工作。

信访局是市委、政府了解社情民意的一个重要窗口,信访工作是构建和谐社会不可或缺的重要一环,能否妥善处理好群众的来信来访,关系到市委、政府在人民群众心目中的形象,也关系到社会的稳定和发展。因此,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,增强群众观念和责任意识,尽快进入工作角色,积极参与接访工作。三个月来,我参与接待了多起集体访和个体访,这些上访人大部分是反映问题寻求帮助的,也有些是气势汹汹蛮不讲理的,但只要他们走进信访接待室,我们都热情接待,对群众不明白的给予耐心解释,合理的诉求热心办理,听他们述述苦,给他们指指路,帮他们想想办法,替他们解决一些实际问题,使他们增强对市委政府的信任。

(三)严格要求,尽快掌握重大信访情况,认真履行督查督办职责。

认真履行督查督办职责是我们到信访局学习锻炼的一项重要工作。在来到信访局后,我对全市的重大信访案件都作了充分的了解,阅读了这些案件的有关材料,特别是对老访户、缠访户的情况进行了深入调查了解。并在掌握情况的基础上,分别到相关的乡镇和机关单位进行了督办。此外,还对一些在敏感时期发生的上访、苗头性上访、可能引发的集体访等进行了督查督办。

二、所取得的主要收获。

(一)思想认识得到了提高。在与信访局的同志们一起上班、一起接访、一起加班加点的日子里,同事们对工作高度认真负责的精神给自己留下了深刻的印象,他们毫无怨言、宽容大度、一心为民的精神使我深受感动,信访局这个集体的凝聚力、战斗力和向心力使我深受感染。我也从他们当中学到了好的传统和作风,使自己的思想认识得到了升华。

(二)工作能力得到了提高。信访工作是一项十分敏感的工作,对于每一个信访问题,都需要谨慎小心地处理,要始终保持清醒的头脑,坚持原则,按政策规定办事。经过三个月的学习锻炼,面对方方面面,形形色色的信访案件,我学到了许多解决实际问题的办法,使自己考虑问题更加全面,工作作风更加扎实。在回到原单位后,我将坚持做到摸实情,讲实话,用求真务实的态度抓好工作落实。

(三)沟通协调能力得到提高。到信访局后,我对沟通协调能力的重要性有了深刻的体会。在信访局上班,经常向领导请示汇报,与同事沟通协作,与有关单位交涉洽谈,与群众深入接触等。不仅要与各种各样的人打交道,而且要有很好的沟通协调能力,才能妥善处理好群众上访反映的问题,才能保证较好地完成工作。

通过三个月的学习锻炼,使我学到了许多新的知识、新的经验,思想认识和工作能力也得到了很大提高,为我今后更好地开展工作奠定了良好基础,创造了有利条件。在回到原单位以后,我将继续坚持任劳任怨、求真务实、开拓创新、勤政为民的原则,把全部精力投入到做好各项工作当中.

为了切实有效地做好群众来信来访工作,实现信访工作由被动应付向超前防范转变,日前,盘山县人口计生局在开展下访和综合施治方面,坚持做到四个“第一时间”。

接到群众上访信息第一时间对其进行调研,做到高效率办事。对于群众反映在计划生育管理工作中的问题,局机关制定了相关规定,首先,责成专门调研小组,对其反映的问题进行深入调查;其次,应快速、及时地且在承诺的时限内办结其所诉求事项。

发现问题第一时间进行改正,做到“诚信”二字。对于群众反映的问题,坚持直面正视,不护短不隐瞒,每发现一例,召开一次总结会议,接访人员做到自我剖析,认真进行纠正,维护群众的合法权益。

有困难第一时间进行帮助,全心全意为群众服务。在经常下访工作中,对群众反映的一些问题及时进行研究,时刻以“便民、利民、惠民”的原则进行处理。并认真制订实施方案,精心施工,按期向群众做解释。

存在疑惑第一时间帮助解决,疏导群众的疑虑。对于存在各种疑虑的群众,始终坚持有疑必解、有问必答的方法,耐心地教育群众,疏导群众,现场做好政策宣传和思想规劝工作。

“第一时间”做好群众信访工作,使信(上)访群众满意率有了新提高。纷纷表示“政府诚信,我们就要守信”,全县上半年上(信)访结案率均达到百分之百。

群众路线工作总结

为深入推进党的群众路线教育实践活动,切实增强学习教育与公安工作相结合的实效性,沈河分局巡特警大队结合巡防工作实际,在党员民警、辅警中开展了“我是谁、为了谁、依靠谁”大讨论活动。紧密结合社会治安巡逻防控工作实际,从街面巡逻防控、压降刑事警情、服务群众、提高群众安全感的角度,深入探讨在巡防工作中如何解决“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”问题,进一步坚定了树牢群众路线、以群众路线为指导深入做好巡防工作的信心。

人民警察来自人民,人民群众生命和财产安全是公安工作的根本目标。党员要做群众的表率,领导干部要做民警的表率,一切公安工作只有将出发点、落脚点都放在解决人民群众的所期所需所盼上,以人民满意为根本目标,公安工作才能得到人民的拥护。应该看到,公安队伍和执法中出现的问题,归根到底都是忘记或忽视了我们手中的权力“为了谁”,从而导致工作中出现形式主义、急功近利,才会出现利益驱动、人情驱动、政绩驱动、指标驱动等问题。在基层实际工作中,很多工作之所以落实不好,落实不到位,固然有警力不足、经费紧张、基础薄弱等客观方面的困难,但最主要的是忘记了我们党的制胜法宝“群众路线”。开展“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”大讨论,就是要提高各级领导、民警对群众工作重要性的认识,提高做群众工作的能力,明确“我是谁”,就可以提升思想认识,思想认识提升了,工作才能做好。

社会治安好不好,群众感受最直接,公安工作怎么样,群众最有发言权。打造民意警务,就是要坚持“一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去”的群众路线,遇事多从群众的'角度考虑,把群众的意见、百姓的呼声、人民的期盼作为想问题、办事情的出发点和落脚点。在巡防工作中,我们创新警务模式,在繁华商业区设置流动警务室,增加街面和繁华商业区巡逻警力,开展武装巡逻、机动车巡逻、徒步巡逻、电动摩托车巡逻,使警务前移,增加街面见警率,实现白天见警察,夜里见警灯,同时招录辅警,以民警带辅警对小恐小巷进行巡逻,组织社区群众看家护院,最大限度压降刑事案件发案。抽调警力组建专业打现行分队,集中开展打击“两抢一盗”和砸汽车玻璃案件,增强群众的安全感、满意度。

公安工作是为群众谋利益、谋安全的事业,也是依靠群众的力量才能完成的事业。群众中蕴藏着巨大的智慧和创造力,善听民声,了解民意,是我们党和政府一贯的优良作风,也是公安机关和人民警察联系群众的基本功和必修课。特别是在当前社会治安复杂、社会矛盾日益凸显的今天,人民群众的意见和呼声应该得到充分的尊重和考虑,群众反映的问题能得到及时妥善解决,就能极大地提升社会秩序的稳定系数,也能密切党和政府与人民群众的血肉联系,推动社会和谐的进程。

巡防工作就是要坚持依靠人民群众,要从民意中汲取智慧、寻求良方,这样既有助于提升公安机关和人民警察开展巡逻防范的能力,又有助于增进人民警察与人民群众的鱼水之情,同时,还有助于锻造一支让党放心、让人民群众信任的公安队伍。巡逻民警要通过巡逻、走访,密切联系群众,认真对待、虚心接受群众的意见建议,不断创新和改进现有的警务模式,真正让群众看到群策群力和群防群治的效果。

群众工作总结

一是面广,文广局群众评议工作汇报。印发了征求意见函,发放范围遍及县直行政事业单位、23个乡镇、2个国营林场和部分服务对象;在互联网和政务公开栏上公布了意见信箱和监督电话。

二是心诚。局领导带领有关人员到部分文化产业企业、挂点帮扶村和新农村建设点,开展实地走访,与业主、农民群众进行面对面交流沟通,虚心向社会各界征求意见和建议,听取业主和群众心声,想方设法帮助解决实际困难。

三是做实。发放的整治干部作风征求意见函140多份,收回80多份。对征集到的意见和建议进行分类整理,对确实存在的问题落实具体的责任单位或责任人,倒排时间,限期整改,并做到举一反三;对不存在的问题则本着“有则改之,无则加勉”的态度予以接受,做到警钟长鸣。

二、自查自纠,正视自身存在的问题。

在局班子会、局属单位负责人会议和机关股室负责人会议上,由局领导进行点评,指出工作中的缺点和不足,明确今后努力方向;召开民主生活会,运用批评与自我批评的方式,结合工作实际,对照当前干部作风四个方面十二个突出问题进行自查,认真查摆在廉政勤政、政务公开、执法素质、服务态度、工作实效等方面存在的问题和不足,逐一清理,找准问题产生的原因,落实解决问题的`办法,制订整改措施,工作汇报《文广局群众评议工作汇报》。

在自查和整改阶段,局领导班子虚心接受人大代表、政协委员、私营业主、农村群众的建议和意见,针对反映的热点问题和难点问题,千方百计着手解决,短期内无法解决的,对当事人做好解释工作,让其理解并支持关心我县文化广播电视新闻出版工作。

三、结合实际,有计划有步骤扎实整改。

在这次集中整治干部作风突出问题活动中,我局严格按照规定程序进行,实事求是,认真查找工作中的缺点和不足,结合实际,采取有效措施进行整改。

一是加强理论学习,提高干部素质。从学习内容到学习方式方法,都做了具体详细规定,强化督查,制定了督学措施。

二是严格工作纪律,改进工作作风。严格执行机关效能建设各项制度。领导干部要起示范带头作用,对极少数屡教不改的,要进行严肃批评、在机关例会上通报,情况严重的按效能建设规定进行处理。

三是强化服务意识,优化发展环境。成立了督察组,不定期对全系统干部作风情况进行检查,发现问题及时处理。采取走出去、请进来的方式听取意见和建议,不断改进工作和服务。

四是加强人才队伍建设,关心乡站人员。规定领导干部要经常下基层进行业务指导,了解、关心乡镇站工作人员的工作、生活情况,帮助解决实际困难。

五是建立健全有关制度,抓好长效管理。对现有制度进行全面梳理,用制度管人管事,建立长效约束管理机制,从根本上保证机关干部作风明显转变,建立一支具有良好精神状态的讲政治、顾大局、守纪律的文广队伍,为全县文化广电新闻出版事业的繁荣发展提供组织保证。

通过开展群众评议,广开言路,集思广益,密切了党群干群关系,找到了工作上的不足,找到了改进方法,找到了工作措施,有力地促进了干部职工服务水平的提高和工作作风的改进,各项业务工作也得以顺利开展。

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群众工作总结

有人说,农村工作就是群众工作,到了农村工作快一年了,虽然说看了许多书记、主任处理各种各样的群众纠纷、矛盾,。但是自己还没有真正独立处理过村民之间的纠纷。

刚进村的时候,面对百姓们层不多穷、各式各样的需求,我根本无从下手,而村里其他学历都没有我高的干部们,他们处理起来却是那么得心应手,简单而且管用,当时我就意识到这种艺术就是我到基层来所要学习的精髓之所在。通过一年的工作实践,也亲眼目睹了不少了群众事件,对于他们处理各类事件,我有几下几点体会:

1、要善于拉近与村民的关系。有的`群众到村里来都是气势汹汹的,他们憋了一肚子的怒火准备到村里来爆发;有的村民到村里来寻求帮助,但是他们总不愿意把实情告诉我们……面对不同百姓不同的情况,村委会干部们总有办法应付。总的一点,看到有村民到村委会来,他们总能用一两句话来拉近与村民的关系,让村民感觉不是在跟干部说话,而是在跟自己的亲戚闲聊,这样才能听到村民的真心话。

总结。

我感觉在农村工作,如果没有人信任我们,不管我们的学历有多高,不管我们服务农民的热情有多深,在农村还是很难大有作为的,因为我们缺乏群众基础,因此,多与群众交流、多为群众办实事、让群众信任我们是我们的当务之急。

3、密切注意与周围同事的配合。众所周知,拆迁工作千头万绪,特别是像我们这种拆迁任务重大村。有的村民想要拆迁,经常到村里来打探拆迁的情况,这就需要同周围同事的配合来动摇他们。今年,我村的拆迁情况非常可观,我总结了一下,村干部们配合的非常好,黑白两个角色都有人唱,在几次闲聊下来,村民们就动心了。总之,他们的工作总能让村民们高兴而拆,满意而拆,拆完了还十分感激村委会的帮助。

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