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社区管理工作报告(优秀19篇)

作者: LZ文人

撰写工作报告可以让我们对自己的工作有更深入的了解和思考,同时也可以帮助他人更好地了解我们的工作。大家都知道,工作报告是一种总结和概括工作的重要文书,下面是一些经典的工作报告范文。

社区工作报告

随着城市化进程的加快、城市人口急剧增加和国企改革的不断深化,大量下岗职工、待业人员和外来务工人员涌入社区。人们思想空前活跃,人口结构复杂,生活方式多样,社区日益成为城市管理的重心、居民群众生活的乐园、各类社会组织活动的舞台。社区建设关系着居民生活和社会各项事业的发展与进步,是新形势下增强党的阶级基础、扩大党的群众基础,巩固党的执政基础的重要阵地。下面就如何加强社区建设,结合工作实际作一探讨。

松山区属经济欠发达地区,社区建设仍处于起步阶段,社区的服务内容、管理水平和社会化程度还需要进一步提高。笔者认为,当前应在完善基层管理体制、加强社区党组织建设、基础设施建设、思想文化建设、拓展服务内容等几个方面狠下功夫,努力形成“党委和政府领导、民政部门牵头、有关部门配合、社区居委会主办、社会力量支持、群众广泛参与”的工作格局。

目前许多由政府和企业承担的职能不断回归社区,而社区规模重新整合后,街道和社区的职责定位还不是很明晰,管理体制和运行机制还不能完全适应形势发展的要求,加之社区服务设施差、功能不配套、共建合力不强、居民对社区工作认识模糊等问题的存在,使社区发展水平距上级党委、政府要求还有很大差距。

为尽快解决上述问题,完善管理体制,我们要从以下三方面入手。一是要提高对社区建设重要性的认识,转变工作作风,实实在在为居民做好服务工作,这是搞好社区建设的根本所在。二是要努力形成社区与相关单位共驻共建、资源共享的局面。整合各部门在社区中投入的力量,统一各部门在社区建设中的作为,降低政府行政成本,提升社区功能。比如,目前我们推行的街道与驻街单位成立的党建联席会、经济发展理事会,虽取得了一定的成果,但有些工作还只是停留在纸面上,像活动场地共享到目前也只能是居民的美好愿望。三是进一步明确社区居委会职责,逐步理顺社区与街道、区直机关的关系,建立和完善政府依法指导、社区依法自治、社会积极支持的社区管理体制。目前各部门交给社区办理的事务性工作十分繁杂,而一些社区管理职能由于利益驱使被上收上管,造成了目前社区疲于应付日常事务而无力真正行使自己职责的尴尬局面。比如开发商在社区开发住宅楼之前的一切活动都不经由街道社区,但楼房交付使用后发生的治安、物业管理等问题却要街道社区来处理,无疑给街道社区的工作增加了难度;同时,社区协助有关部门办理的城市低保、优抚救济、社区治安、人口管理、民事纠纷调解、下岗职工登记和再就业工作,以及社区环境管理、道路养护等工作,应落实“费随事转”的政策规定。四是建立和完善社区各项工作制度,逐步规范各项社区工作。积极探索和实行社区工作申报准入制度,着力解决社区行政化、机关化倾向问题,切实减轻社区负担,使社区居委会有更多的时间和精力开展社区服务和社区事务管理工作,强化社区综合功能。

党的十六大报告指出:“要高度重视社区党建,以服务群众为重点,构建城市社区党建工作新格局”。这既是新形势下全面推进基层党组织建设的一项重要而紧迫的任务,也是加强社区建设的根本保证。但由于社区党建工作在基层党的建设中仍然是一个新的课题,所以还存在不少问题和困难。一是思想认识上的不足与社区党建工作新格局不适应;二是传统的自上而下的垂直领导与新的全方位的多向组织领导不适应;三是大量“社区人”的出现,对社区党员的教育管理提出了新要求;四是党建工作力量上的不足与社区日益繁重的工作任务不适应。

加强社区党的建设,要充分体现地区性、社会性、群众性、公益性,努力探索有效途径。一是要加强组织建设。根据社区规模不断扩大的实际情况,同步调整社区党组织设置,由“一社区一支部”向一社区多支部转型,以适应社区党员管理的需要;积极开展社区内非公有制经济组织、两新组织等各类组织中党组织的组建工作,做到有群众的地方就有党员,有党员的地方就有党组织,有党组织的地方就有健全的组织生活;努力构建党建工作指导委员会、联席会等必要的组织机构,完善功能,形成横向联系、齐抓共管的局面。二是要突出分类指导,积极探索党员管理的新路子。滤布对流动党员,要认真做好接转工作,通过建立联络站等方式搞好动态管理;对在职党员,通过定期开展活动、实行“双向管理”等组织他们带头参加社区建设;对居民党员,通过实行党员责任区、建立党员联系户,引导他们立足本职岗位奉献社区;对离退休党员,通过建立党员志愿者服务队等,发挥他们的余热;对下岗职工党员,社区组织要从帮助其再就业入手,寓教育管理于服务之中。三是要整合资源,创新活动载体,不断增强社区党建工作的影响力和渗透力。通过搞好资源共享、结对共建、扶贫帮困等,拓展社区党建工作内容。四是要突出协调功能。特别是在社区组织多样化的情况下,更要注重发挥社区党组织的核心作用,把直接领导、双重领导和多方协调等领导方式结合起来,动员社会力量,实现建设美好家园的目标。这方面,红山区昭乌达社区的“非建制性党委”建设对于我们加强街道社区党组织建设很有借鉴意义。

由于我区的城市现代化建设滞后,社区居委会办公经费紧张、人员不足,办公场所、设备简陋等现实问题严重制约着社区建设的健康发展。因此,一是要加大各级财政对社区建设的投入力度,大力改善社区基础设施条件,特别是对新开发的成型居民小区,要留足社区用房,保证活动场所。同时要积极争取社区“星光计划”项目,为社区老年人开展健康有益的文体活动搭建平台,使其老有所乐、老有所学。二是要积极采取政策倾斜、社区共驻共建以及争取社会支持等办法,尽快形成“社区建设社会办”的新局面。依托市直、区直机关与社区结对共建及驻区单位共驻共建这一体系,制定相应的共建方案和制度。同时,加强与相关部门的沟通,争取社会支持,真正通过共建为社区解决一些建设上的难题,改善社区建设面貌。三是要建设一支高素质社区服务队伍,通过多种渠道选聘社区工作人员,采取多种方式对社区工作人员进行岗位培训和职业道德培训,进一步提高社区工作者的理论水平和实际工作能力,为社区建设注入活力。努力解决好社区工作者的养老、医疗等后顾之忧,使他们真正成为爱岗敬业、无私奉献、默默耕耘的社区工作者。

社区工作的根本是服务居民,只有从这一角度出发,才能得到居民的认可和支持。为此,我们一是要从社区居民最关心的问题入手,大力实施社区环境优化工程。通过合理设置、划分社区,整合社区资源,搞好街巷路面的硬化改造以及住宅小区的绿化、美化,对违章建筑、建筑噪声、乱摆摊点等进行专项治理。在社会治安方面,要通过“警备进社区”、群防群治队昼夜巡逻、封闭半封闭管理等有效措施,确保社区的安全稳定。二是要从方便居民生活出发,大力实施社区服务网络工程。目前我区社区服务站所的建设还处于起始阶段,服务功能不健全、管理不到位、信息化程度低,难以满足居民需求。为此,要把发展社区服务业作为便民利民和发展街居经济的重要工作来抓。每个社区都要成立以家政服务为主的服务中心或服务站,扩充服务内容,及时受理居民救助。同时,各社区还应成立旨在提高社区居民生活质量的志愿者服务队伍和专业服务队伍,把社区内有一技之长的人动员和组织起来,开展无偿或低偿的便民服务。三是要从社区最需要帮助的人群着手,大力实施扶贫帮困工程。压滤机滤布一方面,街道社区工作者要主动与经济效益好、劳动密集型单位和企业多联系,掌握用工信息,积极做好下岗职工再就业工作;通过劳动、妇联等有关部门挖掘就业岗位、扩大劳务输出,帮助更多的人实现就业。另一方面,依托红十字、民政、残联等部门,积极筹建“爱心超市”,扩大爱心救助范围,在千方百计做好低保工作的同时,通过社会募捐、部门救助等渠道为老、弱、病、残送去温暖,提供人性化服务。

以精神文明创建活动为动力,以提高居民群众素质为目标,广泛开展“文明社区、文明小区、文明楼院、文明家庭、文明市民”等群众性活动,努力形成人人学先进、赶先进的局面,使社区文化得到居民群众的普遍认同和广泛参与,营造一个文明和谐的社区氛围。

社区工作报告

自从开展环境卫生整治以来,在梅山街道办事处的正确领导下,在书记薛强的带领下中山社区居委会,积极倡导、配合,认真开展责任区垃圾清理和环境卫生保洁等工作。

现已取得初步成效,使天官岭沟口脏、乱、差等现象得到有效改进。

为了巩固环境卫生整治成果,使这项工作逐步向日常规范转变,我社区工作者、统一思想打好环境卫生治理攻坚战,务必全力以赴完成好环境卫生整治的各项工作任务。

成立了环境卫生工作小组:由主任方碧琴任组长;书记周金兰任副组长;陈美、陈锐、郑梦婕为成员,具体负责责任区环境卫生的监管工作,保证该区域内卫生清洁。

充分向周边居民及商户进行深入的宣传教育,促使环境卫生整治的目的、意义渗透到各个角落,深入人心,让居民群众普遍意识到整治城区环境卫生的重要性,进而改变生活、生产中的不良行为习惯,自觉自愿地配合、参与环境卫生治理的行动上来。

形成全民动手的强大声势,不断提高广大居民的参与意识,引导居民从自身做起,从身边的小事做起,营造出全民动手开展环境卫生综合整治的浓厚氛围。

经过十来天的集中治理,天官岭沟口的环境卫生取得了一定成效。

清理陈年垃圾7处、成堆垃圾12处、零星垃圾17处、破家具6处、乱堆放10处、乱贴小广告3处等。

并定时组织工作人员沿路巡查,有垃圾随时清理,发现随意扔垃圾者及时上前劝阻。

通过我们这几天的努力,使该路段脏、乱、差等现象得到了有效的改进,路面变得更加整洁,交通更加顺畅,店面整齐有序。

虽然环境卫生治理工作取得了一定成效,但仍然存在一定的问题:

一是居民思想认识不高,

二是宣传教育力度不够,

三是工作时危险性较大(沿路车辆较多),这些都应引起我们的重视,以便于在今后的工作中切实加以改进。

社区工作报告

xx社区居务监督委员会自去年成立以来,在街道党委、纪委和社区党委的正确领导下,坚持以邓小平理论、科学发展观和党的群众路线为指导,围绕建设和谐社区的奋斗目标,解放思想、实事求是、与时俱进,为确保社区各项工作落到实处,明确工作责任,强化措施落实,完善资金管理,紧密围绕发展社区各项创建工作,坚持将社区居务监督落到实处。

一是落实专人认真履行居务监督职能。社区的居务监督委员会由居民代表大会选举,共产生三名成员:xxx。社区居监委成员乐当群众代言人,为民把关,维护好群众的合法权益。社区居监委坚持每季度定期召开一次群众座谈会制度,及时听取群众的意见和建议,把收集到的各种信息及时与社区党委、居委会沟通,督促社区“两委会”及时落实解决群众关注的热点、难点问题,在社区“两委会”和群众中起到了桥梁和纽带作用,使许多工作变被动为主动,进一步融洽了社区党群、干群关系。

切相关的各种事项,努力提高社区工作的透明度和群众的知晓度、满意度。社区居监委在社区宣传栏内设立“民声堂”专栏,欢迎居民对社区干部提意见、找问题,如实刊登每件群众来信、来访、来电的内容和调查、处理结果。积极配合街道纪委开展社区干部述职述廉工作,在社区公开栏内公布群众评议和自评情况,接受群众的再评议,确保群众利益不受侵害。

三是努力发挥稳定职能。社区居监委积极配合社区“两委会”做好社区稳定工作,积极引导群众依法、逐级上访,每件群众来信、来访、来电,社区监委会都记录在案,耐心解答,妥善调处。社区今年上半年以来,对辖区谭家桥片16栋居民楼进行老小区基础设施改造,在施工改造过程中涉及到500多户居民的切身利益,共受理来信、来访、来电45批次,122人次,反映的问题五花八门,社区居监委至始至终,全程监督社区两委及时解决居民诉求,有效地维护了居民的。合法权益,受到了居民的好评。

今年来,我社区居务监督委员会工作虽然取得了一定的成绩,但离上级领导和居民的要求,还有很大的差距。在今后的工作中,我们将进一步巩固和深化社区居务监督委员会工作的成果,切实加强社区居务监督委员会的建设,使居务监督工作更加制度化和规范化,把我社区居务监督工作提高到一个新的水平。

社区工作报告

各位领导、各位代表、同志们:

我受xxx社区工会筹备工作小组的委托,向大会报告__社区工会的筹备情况,请予审议。

xxx社区现有居民7038人,东至淮江路、南至泰山路、西至邗沟路、北至北河路,辖区内现有个体经营户85户,私营企业13家,就业职工1600余人,下岗职工92名。为了加强内外沟通,更好的维护社区广大经营户和居民的合法权益,维护xxx社区的物业管理和社区繁荣,努力营造良好的经营环境和生活消费环境,在上级工会的指导下和xxx镇社区办的大力支持下,决定成立xxx社区工会组织,并成立了由我任组长的工会筹备工作小组,专门负责各项筹备工作,通过周密的组织和积极紧张的准备,筹备小组圆满完成了这次大会的各项筹备工作。我们具体做了以下几项工作:

xxx社区工会筹备小组一成立,积极按照镇工会和镇社区办领导的要求,认真学习《工会法》及《工会章程》的有关规定,努力提高业务素质和领导能力。在各项筹备工作中,加强组织领导,严格依法办事,精心布置每一个细节,力争各项准备工作有序、准确、到位。

xxx社区工会筹备工作小组认真分析了社区的具体情况,针对实际,有的放矢,为了珍惜广大经营户和居民的宝贵时间,不影响他们正常营业和生活秩序,采取了挨门逐户作宣传的工作方式,通过耐心细致和有针对性的宣传发动,使广大经营户和居民认识到了加入工会的目的、意义,提高了他们对成立工会重要性的`认识。

在筹备工作过程中,筹备小组克服了时间短、业务不熟悉等不利因素的影响,通盘考虑、统筹安排,对会务作了周密的布署,并提出了6名同志为工会委员候选人建议名单。三人为工会经费审查委员会候选人建议名单,目前各项准备工作已全部就绪。

各位领导、各位代表、xxx社区工会的各项筹备工作得到了县总工会、xxx镇党委政府和社区广大个体私营户和居民职工的大力支持,在此,我谨代表本次大会筹备工作小组向大家表示衷心的感谢。

社区工作报告

xx社区成立于xx年12月,辖区有常住人口5482户,xx人,党员108名,机关、企事业单位19家,商业网点588处。三年来,社区党支部始终坚持以人为本的服务理念,紧紧围绕民有所需,我有所为的工作目标,不断强化服务意识,提升服务水平,拓宽服务渠道,为营造文明、和谐的社区环境而努力。社区先后获得了省绿色社区、省婚育新婚进万家、市示范社区、市民主法治示范社区、五好党组织、文明社区等荣誉称号。

过去3年,我们主要抓好以下几个方面工作。

1.计生服务常抓不懈。计划生育工作是社区一项经常性工作。社区坚持每年的3月、9月开展月服务活动,为社区育龄妇女提供免费体检。为社区14周岁以下独生子女家庭发放独生子女费,为独生子女困难户家庭送去慰问费。为社区新生儿家庭发放计生宣传手册和宣传袋。

2.惠民利民服务不断延伸。每年为下岗失业人员办理保险优惠人员500人,每年为退休人员办理验证手续2200多人,为失地农民、城镇居民养老补贴、遗属补贴等办理验证手续,为90岁以上老人申报长寿补贴,为60岁以上无生活的老人办理养老补贴,为无医疗保险的居民办理医疗保险xx多人。

3.维护社会稳定,化解矛盾。积极做好邻里矛盾的调解,3年共接待因房屋漏水,环境卫生,噪音等矛盾调解36起,调解成功率98%;积极开展创建无毒社区,对重点人员实施帮教转化;加强对流动人口房屋出租的管理,积极开展创建平安六合、法治六合建设。

征兵工作、老龄、残疾人、妇女儿童等工作也取得了较好的成绩。

积极争取区、街支持,利用区建设局搬迁到区政府新办公大楼办公的契机,努力改善社区服务环境,提升社区形象,努力把xx社区打造成六合主城品牌社区。

1.构建一站式服务平台。在四楼设立服务大厅,建立民政民调、劳动保障、计划生育、城管治安、党建群团服务窗口,为社区居民提供便捷、优质服务。逐步树立“热心十诚心、真心换民心”的服务理念,实现居民群众急有所助、难有所帮、需有所应、困有所解。

2.提升服务形象。我们要求工作人员都佩戴工作证,每个窗口都明确专人负责接待.面对越来越多的社区事务,我们要求社区工作者要有耐心,有细心,还要会关心,要树立群众事情无小事的思想意识,对群众反映的问题,能当场解决的立即解决,不能立即解决的,要给群众一个满意答复。

3.完善阵地建设。按照xx市和谐社区“五室、三站、两栏、一校”的标准,我们积极创建,不断完善。在现有的基础上,主动向区主管部门争取项目,建立科普宣传长栏,科普图书室、居民健身房、乒乓球室、棋牌室等多功能活动室,不断增强社区功能,丰富社区群众生活。

在去年的xx文明城市创建工作中,区委、区政府非常重视,花费了大量的人力、物力、财力,社区也积极投入到文明城市创建工作中,上门入户,发放致居民的一份信和文明创建宣传购物袋,到居民家中走访了解情况,组织人员清除街巷、小区牛皮癣、小广告等。区委李世贵书记在创建期间,也深入到我们xx社区居民家中走访,与居民触膝谈心,深受居民感动。通过文明城市的创建,居民群众素质有了明显的提高。城市面貌有了很大的改善。在具体工作中,我们主要是发挥三员作用,即:卫生保洁员、城市协管员、治安巡逻员。发挥好卫生保洁员的作用,做到环境卫生整洁。去年5月,社区街巷卫生由原来的区环卫所清扫管理交由社区清扫管理,我们社区聘用了17名卫生保洁员,分成白班和夜班,做到白天不留卫生死角,晚上没有集存垃圾,保证街面干净整洁。发挥好城市协管员的作用,做到市容秩序良好。去年7月,街道对社会公开招聘了50名城市协管员,我社区分配了4名城市协管员,重点抓好沿街店面的市容责任区检查管理,对三乱现象给予制止,对2个露天菜场进行维护管理,对违章搭建做到及时发现,及时劝阻。发挥治安巡查员的作用,做到社会治安稳定,加强巡逻,确保每个角落巡查到位。

社区工作报告

尊敬的管委会领导:

在管委会党工委和管委会的正确领导下,社区以“维护稳定、长治久安”为工作抓手,以高度的政治责任感和使命感,按照讲党性、重品行、做表率、树形象的要求,进一步准确掌握社情民情动态,加强群众思想宣传与服务解困工作力度,及时有效化解有可能影响破坏民族团结和社会稳定的不利因素以及各类可疑分子,为维护辖区稳定和谐做出积极努力。现将开展工作有关情况汇报如下:

一、开展的主要工作。

(一)落实维稳措施,加强维稳力度。

1.层层落实责任,实现出租房屋流动人口双项管理。棉花南社区将社区划分为5个网格,网格长由社区干部兼任,下设20个网格员,形成出租房屋流动人口管理双项管理机制,即包片干部承担出租房屋、常住户的管理,出租房屋协管员负责流动人口的管理。

2.警民联合,加强对辖区出租房屋流动人口的管理工作。我们实施每月一次大清查,大清查起到了一定的震慑作用,经过近一年的努力,小区的居民也慢慢感觉到了安全感、满意率也有了很大的提高。

3.广泛动员、全民参与。为保证社区能够给辖区的居民群众提供安全的居住环境。社区积极动员辖区沿街门面,成立“十户联保”联动机制,并定期演练,形成全民参与,制造声势的局面。同时在管理的基础上,开展便民为民活动;为方便流动人员,包户人员做到了上门发放居住证,上门宣传《出租房屋流动人口管理条例》,讲解党和政府的政策法规,让承租人感受到家的温暖;以房管人,加强对房东的宣传教育工作。为了切实加强对房东的管理,社区采取强有力的措施,对拒不配合社区的房东、承租户进行处罚,从而提高了房东的责任感和紧迫感。

有力的宣传营造良好的氛围。社区始终把宣传工作作为一项重要工作。一是要求包户干部利用入户时间加强宣传如何办理居住证、便民联系卡等证件及办理的意义。二是采取分级负责,层层宣传发动的办法狠抓宣传工作。社区利用宣传栏、标语、黑板报、发放宣传单等方式进行广泛的宣传,同时每年利用居民代表大会、党员大会等广泛宣传,起到了一定作用。

(二)认真开展社区党建工作,充分发挥党组织作用。

1.规范党建工作,抓好党员教育管理。按照第二批群众路线教育活动要求,社区两委班子与社区干部、社区公岗进行谈话,自我剖析,真正做到正衣冠、照镜子、洗洗澡、治治病。引导党员干部通过自我剖析看到自身的问题,改进工作作风。把自查、互查,谈心交心作为突破口。按照要求,班子成员不仅认真自查,还通过群众提、自己找、上级点、互相帮等多种形式继续深入查摆班子及自身“四风”方面的突出问题。尤其是班子每名成员之间谈心谈话、班子成员与部分党员群众代表、社区工作人员之间开展谈心活动,他们敞开心扉、坦诚相见,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识;在谈心谈话中既肯定成绩,又指出问题和不足,开展自我批评,有话讲在当面,力求谈开谈透,把矛盾和问题解决在专题组织生活会前,确保批评意见既提得准、又能被对方接受,从而增进团结、促进工作。

开展自学活动,社区领导班子成员在6-8月完成了学习任务。通过每月组织党员集中开展一次学习活动,党员的思想政治素质有了明显提高。认真开展了廉政风险点排查工作,健全防范机制,规范办事流程。认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,并开展谈心谈话、召开专题组织生活会,进一步提高了社区党员干部的廉洁意识和勤政为民的理念。

(三)关注民生,把各项惠民政策落到实处社区始终把关注民计民生作为居民重要的一项幸福指数来“抓紧、抓好、抓实”。

开展民族团结创建工作,不断深挖贫困弱势群体,完善审核与管理制度。携手驻区单位及三民工作组开展各种形式的社会互助活动,着重开展社会捐助、扶贫济困和“一帮一”结对救助活动。社区组织开展以一帮一、宣传教育、观看电教片、扶贫帮困等活动。通过开展活动,使大家深刻认识到开展民族团结教育活动的重要性,这不仅凝聚了人心,更为加强民族团结,维护社会稳定,增进各族群众之间的情谊奠定了基础。

(四)维护社会稳定,抓好综治维稳工作。

1.安全防范。社区通过多渠道进行安全宣传,逢会必讲安全生产,全年发放安全生产手册500余册,增强了群众安全及健康意识。

2.禁毒与反邪教。在社区内以禁毒宣传单,入户宣传等活动形式,增加居民的禁毒意识。目前我社区无新滋生吸毒人员,无制、贩毒行为。

3.人民调解。加强社区人民调解规范化建设,积极排查和化解人民内部矛盾,全年,调委会共受理民间纠纷18件,调解结案18件,结案率100%。

(五)卫生管理扎实有效,辖区面貌日新月异社区不断加大投入,改善基础设施,认真开展“创建全国卫生城市”工作,强化日常保洁,辖区面貌逐步改观。通过采取网格化管理等多项措施,不断加大创建力度,为我市创建全国卫生城市打下坚实的基础。

一是加强环境卫生日常监督管理。采取横向到边、纵向到底的全覆盖模式。二是着力形成全民参与的良好氛围。社区制作了4歀宣传栏,充分利用社区宣传栏、向居民发放倡议书等方式开展文明创建宣传,积极动员广大居民参与争创全国卫生城市创建活动。三是圆满完成创建国家级文明卫生城的迎检任务并评为优秀社区。

社区工作报告

xx社区委员会自20xx年以来,在发展区管委会、党工委的正确领导下,深入学习实践科学发展观,围绕建设和谐社区的奋斗目标,解放思想、实事求是、与时俱进。

为确保社区各项工作落到实处,明确工作责任,强化措施落实,完善资金管理,紧密围绕发展区各项创建工作,坚持将社区监管落到实处,我社区成立后不久便成立了社区居民监督委员会。

一是落实专人认真履行监督职能。

社区的监督委员会由居民选举共产生四名成员:组长于在义,成员董瑞明、杜志杰、许传新。社区监委会成员乐当群众代言人,为民把关,维护好群众的合法权益。社区监委会坚持每月定期召开一次群众座谈会制度,及时听取群众的意见和建议,把收集到的各种信息及时与社区党支部、居委会沟通,督促社区“两委会”及时落实解决群众关注的热点、难点问题,在社区“两委会”和群众中起到了桥梁和纽带作用,使许多工作变被动为主动,进一步融洽了社区党群、干群关系。

二是不断强化监督职能。

自居委会监督委员会成立以来,社区监委会加强民主理财工作,对社区财务收支情况进行监督审查,为社区资金流向加上一道“安全锁”。同时,进一步强化居务公开工作,毫无保留地公开与群众利益密切相关的各种事项,努力提高社区工作公开的透明度和群众的知晓度、满意度。社区监委会在社区宣传栏内设立“群言堂”专栏,欢迎居民对社区干部提意见、找问题,如实刊登每件群众来信、来访、来电的内容和调查、处理结果。积极配合发展区纪委开展社区干部述职述廉述法工作,在社区公开栏内公布群众评议和自评情况,接受群众的再评议,确保群众利益不受侵害。

三是努力发挥稳定职能。

社区监委会积极配合社区“两委会”做好社区稳定工作,积极引导群众依法、逐级上访,每件群众来信、来访、来电,社区监委会都记录在案,耐心解答,妥善调处。社区今年11月份进行计划生育普查工作时,清理出一批某工厂原职工因下岗导致自身计划生育关系丢失的'群体,社区工作人员及时上报,提供解决方案,多方协商,最终解决了这部分人的计划生育关系问题,受到了居民的好评。

这半年来,我社区居民监督委员会工作取得了较好的成绩,在今后的工作中,我们将进一步巩固和深化社区居民监督委员会工作的成果,切实加强社区监督委员会的建设,使居民监督工作更加制度化和规范化,把我社区居民监督工作提高到一个新的水平。

社区工作报告

居民小组长:

今天我在这里向在座的各位领导、全体党员、居民代表、居民小组长,就我社区2015年至今四年的工作向大家作一个简单的汇报,请各位党员、居民代表、居民小组长审议,并提出宝贵意见。

过去四年是我社区在"村改居"转型中不断摸索,调整、完善的四年,也是社区加强基础设施建设、增强社区经济实力、后劲、而坚强爬坡的四年,社区的整体工作在区委、区政府、社区管委会的正确领导下,在社会各届同仁的大力支持和帮助下,在全体社区党员、干部、居民组长、中心户长、居民代表,全体居民的理解与支持下,社区一班人在社区党总支的带领下,深入实际真抓实干,夯实后劲,勤政为民,以保增长,保民生、保稳定为主线,以招商引资项目建设为抓手,以服务基础服务居民为重点,不断的创造性的开展各项工作,使"村改居"后各项工作都走上了良性循环的发展轨道,取得了较好的成绩,全面的完成了届中的各项工作任务为"十二五"顺利开局奠定了坚实的基础。现将届中工作汇报如下:

1、红星集贸市场自从08年12月30日开业以来,社区在边经营、边总结、边投入、边完善。09年社区投入13余万元完善从区土地局至集贸市场全长300余米的水泥路硬化,又向区政府争取资金35余万元,完善集贸市场南边空场地硬化、面积1400平方米,砌垃圾堆、石头、挡土墙200余米500余平方。11年社区又投入20余万元,引进铜花南北路夜市来红星市场旁规范经营,充分利用了场地优势做到了当年投入当年收益。

2、牛角山加油站是街道督促我社区重点项目建设工程,09年上半年通过一、二组协商达成土地权属分割、迁坟、青苗赔偿、劳力安置费分配等一系列难点问题,加油站按期开工,09年12月1日正式开业,并为一组安排劳力2人就业。

3、大广高速是省级重点项目建设,设及我社区五、六、九、十四个组500多棺迁坟工作,整个工作时间紧、任务重、涉及面广、户数多,工作难度大,并且面临坟址的落实,社区多次与上级有关部门衔接坟址,并与四个组组长协商做好群众思想工作,坟址在得到群众满意后,整个迁坟工作在按上级指定的时间内全部迁坟完毕。没有拖延省级重点项目建设的后腿。

4、下陆区市级重点工作经济适用房建设,08年在十组征地,09年补偿安置全部到位,09年已全线动工,整个工程进展顺利,没有出现扯皮现象。

5、下陆区重点工种江南建材厂经济廉租房建设,一期08年在三组征地已补偿到位,已开工兴建,二期09年征地,补偿安置已全部发放到村民手中,现在已全部竣工。

6、10年铜花南路九组市土地局收储土地进展顺利,青苗补偿费、劳力安置费已全都发放至村民手中。

7、09年区督办项目:陆家铺锻造厂和红星锻铸有限公司,根据上级有关指示精神在09年12月30日已正式关停,闭置厂房已对外出租。

8、10年区重点项目陆家铺新大地钢材市场10年5月份开始洽谈征地,地面附着物补偿到8月份建成投产,仅用三个月时间,是我区重点项目中建设最快、投产最快的项目,该项目的建设速度得到区政府的高度赞赏,整个项目建设中没有出现扯皮拉筋现象,在这里要感谢三组全体村民的大力支持和配合。

10年街道重点引进项目银兴食品厂落户我村一组牛角山颈,整个项目征地补偿得到了一组的大力支持配合,现正在加紧施工,预计明年可投产。

根据届中承诺,在10个村民小组中,08年前已基本完善九个村民小组进庄主要道路水泥硬化,剩余四组竹林湾、**甲、占家湾、七组罗子甲、一组陈家湾没有硬化。

10年社区投入6万余元为四组竹林湾、**甲、占家湾自然村硬化道路2条,全长500余米,并投入2.6万元为四组建篮球场一个,社区并配套篮球架一副,乒乓球台一副,极大的改善了居民出行难,并为居民提供了一个极佳的活动场所。

11年社区投入6.9万元为七组罗子甲湾从铜板带围墙边至罗子甲湾道路硬化,投资2.6万元为七组修建农村休闲广场一个。

投资4万元为九组汪家湾安装路灯10盏,改善铜花小区中、小学生晚上上学难,同时为九组居民晚上活动提供了方便。

除此之外,有条件的组也加大了对本湾的基础设施投入。如:一组投资3万余元为本组道路建设、修建花坛、栽种花卉、安置四盏照明灯,购置音响器材为居民晚上健身提供场所。

二组投入2万余元完善村庄水泥马路硬化,为居民出行提供方便。购置腰鼓队乐器,成立了群众喜闻乐见的腰鼓队、秧歌队。

三组投入2万余元完善上铺口马路拓宽硬化,并对长期堆放垃圾进行了整治,通过整治后焕然一新。

四组居民自筹资金13万元,修建了从公路段至铝材厂铜鑫大道水泥路一条,全长400米左右,另修建了从篮球场至马家湾水泥路一条全长大约100米。

五、六组投入6000余元资金为居民购置音响器材,组织居民成立了威风锣鼓队、腰鼓队。

七组居民自筹资金40余万元,募捐10万余元修建了居民文化室一栋,居民自发拆除旱厕18所、硬化活动场所1000多平方米,并为休闲广场购置了石桌、石凳、对广场周边进行了绿化,社区为其向上争取了居民活动健身器材一套。

八组利用居民门前三包方式,投资2万余元,平整水泥场地,硬化活动场所1500余平方米。

九组投入3000余元购置音响器材,安置照明灯为居民晚上健身提供活动场所。

十组投入8万余元清理污水塘一口,投入3万余元,平整活动场地,硬化活动场所2000余平方米,购置音响器材、照明灯,为居民晚上健身提供了活动场所。

为了加强社区办公基础设施建设,近几年社区投入8万余元,建立一站式群众服务站,建立户外不锈钢公开栏2个,配备空调电脑,投影电视,音响设备办公设施等等。

通过一系列的大手笔,村庄环境整治建设,使我社区十个居民小组、十三个自然湾的环境面貌得到了大大的改善,提高了居民的居住环境和宜居力。社区通过大手笔投入,目前办公场所已居全市社区办公场所前列,基本形成了办公电脑化,无纸化。

安全生产工作,社区每年对下属企业都签订了安全生产责任书。强抓各企业安全管理措施,严格监督,积极参与区安全委对辖区内企业的各项安全检查活动,发现隐患及时下达整改通知书,限其督促整改,不留后患,近几年无一起企业安全事故发生。

09年社区配合四组组长、村民代表成功的把十几年来未分配的劳力安置费。通过公开、公正、公平的原则分配到户到人。将多年遗留的问题得到了解决。

09年社区通过努力为一、二组150户居民、3家企业长期饮用地下水、水质差、污染重进行了改制,改水成功,现在居民都饮上了安全放心水。

森林防火工作是社区农业工作中重点工作,社区每年投入15000余元,配备2名森林防火员,并配备了专业森林防火手机,消防器材便于信息畅通,每年割制数千米的森林防火带,通过一系列的宣传等措施到位,近几年来没有发生一起森林火灾。牲畜防疫工作,做到了村不漏组,组不漏户,户不漏针。

防汛、抗旱、防灾、救灾工作是社区的一项重要工作,社区对每项工作都做了工作预案,发现情况都做到了及时处置。

认真贯彻落实中央《关于全面加强人口和计划生育工作,统筹解决人口问题的决定》加快建立"依法管理,居民自治,优质服务,政策推动,综合治理"的人口和计划生育工作机制。

近年计划生育工作在我社区出现了严重的超生现象,给区人口计生工作带来了极大的负面影响,根据一票否决的规定,2015年我社区被纳入**市人口计生工作黄牌警告,事后社区"两委"进行了严肃认真的研究,分析近几年社区人口与计生工作中出现的情况和存在的问题进行了深刻地检查和反思,2015年社区将采取有力措施对违法生育这一突出问题进行了专项治理,加大"三查"力度,严格流动人口管理,对未实行计划生育而怀孕的夫妇,通过做工作采取人流、引产等补救措施,使计生工作纽转了局面,预计今年可摘掉黄牌,计划生育率有望达标。

3年来共发放居民独生子女费12000余元,09年完成**市计生委全员人口信息数据库建设试点工作,这项工作得到市、区、街计生部门的肯定和好评。

民政优抚方面:社区三年来为社区困难家庭、五保户、严重疾病人员办理低保,做到了应保尽保,根据上级有关低保政策要求做到了根据家庭收入变化及时调整变动,这项工作得到了社区广大居民的理解和支持。今年社区为60岁以上老人免费办理养老保险168人(每月每人60元),今年7月1日起开始发放。

三年来社区为男60岁、女55岁老人发放过年费17余万元。为8名考上一类大学的大学生发放奖励资金3万余元,走访慰问困难群众、贫困党员、军烈属80人次发放物质及慰问金4万余元。

劳动就业方面:社区三年来为社区居民办理全民医保540人,创业带动就业300余人,为困难家庭办理公益性岗位30个,办理养老保险200人(职工养老保险),全民养老保险207人(每月每人60元)。

社会事务方面:三年来社区无封建迷信活动,辖区内居民火化率100%。10年按时完成全国第六次人口普查工作,人口普查工作政策性强、时间紧、任务重,除社区全体人员参加外,我们还抽调了有一定工作经验老普查员参加,通过大家的共同努力,圆满的保质保量的完成了普查工作。

民调工作:民调工作发现及时调解及时,例如:银兴食品厂在征地过程中,在坟墓还没有迁移的情况下,擅自将24棺墓挖丢了,在腊月二十四日,三组郭姓去送灯时发现坟墓不在,社区迅速调查了解确有此事,社区一方面向上级汇报,另一方面在腊月二十八日社区工作人员没有休息,配合老板找到了尸骨,给坟主一个说法,通过大量的寻找工作,24棺尸骨分别找到,老历二十九将找到的尸骨进行安葬入土为安,这样才对坟主家属一个安慰过一个年,过年后通过街道、社区、当事人等部门的调解,最终达成了补偿协议,事情得到了圆满解决,我们居民没有发生任何过激行为,整个调解过程都配合社区开展工作。四年来社区共发生突出矛盾纠纷16起,成功调解16起,调解率100%。

社区每年年初与各组签订卫生合同,社区安排一名工作人员专门负责各组卫生,由小组长负责各组的环境卫生工作,对做的好的小组实行年终奖励,从11年起社区为每个小组都配备了卫生清扫人员,由组长直接管理,社区监督。社区坚持每季度组织召开一次由组长,卫生员参加的各组卫生大检查,目的是相互检查,相互促进,学习别人长处找出自己的差距,为了激励先进社区每年拿出3600元作为奖励,一等奖2000元、二等奖1000元、三等奖600元,希望获奖单位保持先进,再接再厉,没有获奖单位学习先进迎头赶上。

在今年的创工迎检的过程中社区已投入3万余元为辖区内清理卫生死角垃圾100余吨,社区工作人员出勤清理垃圾100多人次。

几年来,社区通过各种途径向上争取资金102.3万元。例如:

1、红星集贸市场09年通过省商务厅难收合格以奖代补资金30万元。

2、10年又通过市"四城同创办"验收合格奖励15万元。

3、11年市场夜市摊建设、向区政府争取以奖代补资金3万元。

5、10年向区城建局申请红星集贸市场南边场地硬化工程款35万元。

6、12年向区争取社区办公场所建设补助2万元。

7、10年为九组申请路灯工程4万元。

除此外还有现正在施工的九组城中村改造工程预计在50万元以上(区作为城中村改造试点)。

社区工作报告

各位居民:

大家好!

一、高度重视,确保工作成效。

二、规范管理,提高居民满意率。

总之,__年通过居务监督确保了社区各项工作的完成,社区管理水平和社区综合服务功能也得到了提升。今后,我将以此次述职报告为契机,更加严格地要求自己,不断提高个人修养、改进工作方式,提升为居民服务的本领,完善和充实政务公开的内容,为朝一社区又好又快的发展贡献一份力量。

以上是我的述职报告,请大家批评帮助,谢谢!

社会工作社区工作报告

项目名称:

企业法人代表(签名):

项目负责人:

电话:

项目起止时间:年月日至填报日期:年月日年月日

(企业研究开发项目情况说明书)。

立项依据。

(一)国内外现状、水平和发展趋势。

(二)项目研究开发目的和意义。

(三)项目达到的技术水平及市场前景。

二、研究开发内容和目标。

(一)项目主要内容及关键技术。

(二)技术创新点(国家有关部门、全国(世界)性行业协会等具备相应资质的机构若颁布相关技术参数或标准,应提供。)。

(三)主要技术指标或经济指标。

三、研究开发方法及技术路线。

四、现有研究开发基础。

六、计划工作进度。

七、合作开发或委托开发情况。

研究开发费预算。

企业盖章:单位:万元。

注:此表供企业参考,可根据实际操作作适当调整。

专门机构或项目组的编制情况和专业人员名单。

一、研发机构名称及情况说明:

二、研发人员名单。

社区医生工作报告

布满挑战,布满机遇,布满创新的xx年行将过往了,对此,我们要总结过往的工作经验,为行将到来的xx年提供前车之鉴,更好的为医院,为社区,为居民服务,献出我们的爱心,诚心和信心。

我们负责洮昌街道北海社区的建档工作,工作任务异常艰巨。我们辖区内有一万三的人口,我们辖区有老居民有常驻居民、有活动性很强的散居人口,我们包社区包搂,利用居民上班时间,为留守的老年人查体建档,建立家庭档案,弄突击,建立档案,输进电子档案,展开突击宣传活动,总之,通过广泛宣传,免费查体,进户调查等多种情势,我们整整用了半年多的时间,社区的建档率到达 %。其次筛差重点人群,重点管理65岁以上老年人、妇女、儿童、残整理文章由疾人和精神病患者,重点慢性病人是我们的管理重点,对重点人群分类建档,对筛查出的病人即重点人群,通过进户,随诊,家庭出诊,巡诊,指导他们用药,预防疾病,我们与居民建立成朋友式的服务关系,糖尿病1400人,随叫随到,建立家庭健康档案 份,我们为洮昌街道北海社区的居民免费抽血化验,验血糖,筛查糖尿病44人,深受居民的满意。

义不容辞,自己负责药局工作,一年来急患者之所急,应需尽领,计划性领药,不让药品有过期现象,药物账目清楚,没有出现任何过失。

在今后的一年里把社区工作和家庭档案这些工作逐渐完善,做得更好,赢得居民的满意,在今后的工作更上一个台阶。

社区工作报告

十一国庆长假来临,**社区广大居民及社区干部在社区党总支周到、细致、有序的安排下度过了一个愉快而有意义的假期。现将假期工作报告如下:28日召开了节前工作会议,总结了节前各方面的社区工作及对假日期间和期后的工作做了一系列的安排、布署。社区党支部书记对社区工作人员作了三点要求:

第一,注意安全。无论是走亲访友,外出旅游,还是驾车出行,都要安全第一,平平安安。

第二,注意形象。社区每一个同志走出去都代表政府、代表社区形象,要切实把好三关。一是不酗酒,酗酒误事。二是不。严禁到麻将馆等场所聚众。三是慎言。不该说的话坚决不说,不该发的牢骚坚决不发,严禁泄漏党和国家机密。

第三,注意联络。当前,文明社区的创建工作进入一个白热化的阶段,**社区的每一位社区干部,节日期间都要保持通讯畅通,确保招白之即来,来之能战,战则必胜。确保创建工作热情不减、氛围不变、进程不断。

28日、29日安排人员进行了汛期安全值班,国庆假期期间更是保证了每天最少一位社区干部值班,每个社区干部都以身作则,严守工作岗位。保证了社区整个长假期间的平安,祥和。

社区工会工作报告

各位领导,同志们:

大家好!

本人张__,中共党员现任王桥村委会主任,自担任村主任以来,在镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实党的__大精神,团结带领全村领导履行工作职责改变村容村貌、提高生活质量,使全村经济取得进一步发展、自觉理解群众监督,在村两委及村全体党员的支持配合下努力开展工作,在工作中得到了锻炼也获得了不少知识努力去完成镇党委政府的工作要求及各级部门下达的各项指标和任务,使王桥村的各项工作能顺利开展、解决群众切身利益和实际问题,促进村里各项事业和谐稳定发展现本人的工作情景汇报一下。

一、加强学习遵守党的政治纪律、不断提高自身素质。

五年来、紧紧围绕镇党委、政府的工作思路,加强学习深入思考认真学习党的路线方针政策、坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观及关于“三严三实”等一系列重要讲话精神,进一步增强对遵守党的政治纪律重要性的认识,在思想政治上行动起来,不断加强自身党性修养,提高自我的政策理论和工作水平、不辜负群众的期望。

二、严格执行“公开监督”制度。

始终以保障村民的利益为目标,按照三公开制度按时向村民公布财务变动情景,理解党员群众的监督,村里有重大事项也不是由书记和我说了算,都要经过党员代表大会或村民代表大会决策经过,切实维护村民的利益坚持和谐稳定。

三、加强思想道德观念。

1.思想品德是各级组织和人民群众十分着重的一项指标,也是检验一个干部是否称职的首要条件,在实际工作中能认真执行国家法律法规、政治上与上级党委政府坚持一致,把贯彻上级精神与维护村做到规定程序依法行政,对人忠诚、与人为善、从不做损害团体和群众利益的事情。

2.主动维护好班子团结、尊重同仁、团结共事、凝聚力量、同舟共济、共同发展。

四、抓好全村各项实际工作。

1.自任村主任主持村级工作以来深感肩上担子重大,异常是村级经济困难,在开展各项工作的同时突出重点工作,着力解决群众关心的热点和难点问题,20__年—15年修建水泥路总长4.7公里,整治了当家塘、渠道清淤、电力线路整改、为灵绍线贯穿我村东西的塔基征地用地协调支持、建立了多座垃圾池改变我村环境卫生(总耗资80余万元)。

2.计生工作常抓不懈。村两委把计生工作作为重中之重工作来抓,确保人口经济协调发展,严格执行计生管理、创优质服务,落实节育措施狠抓“两非”案件、手术、抚育费征收、孕前优生健康检查、群众满意度等主指标,坚决做到群众自觉遵守计生法律法规不超生。

3.进取做好民政救济工作、民政工作是一种关爱工作、对我村的五保户、低保户、贫困户、特困户家庭进行一次全面摸底调查,重新评议、审核按政府规定。合作医疗参合率达98%、争取大病救助、爱心助医、养老保险收缴和发放工作都及时全面完成。

4.确保社会稳定、维护一方平安,要发展经济必须要有一个良好稳定的社会环境,我村面积少、人口多、历史遗留问题多,要做好维稳工作很不容易,我们村支两委经常一齐研究具体工作,村内出现矛盾纠纷、村两委一齐到达现场及时化解,避免矛盾扩大化做到大小事不出村,使村民生活在和谐安定的环境之中。

5.坚持村民自治、坚持民主管理、民主决策、民主理财从不任性,我个人严格执行各项规章制度,在决策方面广泛征求班成员的意见集思广益,并严格实行一支笔审批制度由监委监督,对村务及财务做到及时公开透明,做到了干部清白、群众明白,我村的工作都能按质按量及时完成。

五、存在不足。

1.政治理论学习不够,进取精神不很强烈,只求过得去、不求过得硬,发展村级经济不够加强,需进一步努力化清村级债务。

2.执政理念和执政水平要进一步提高,发展思路工作的力度进一步加大,对自我要求严格。多走访老干部党员、组干部及群众多接触、多学习、多交流,听听他们心声发现问题解决问题。

多谢大家!

述职人:___。

20__年__月__日。

社会工作社区工作报告

性别:女。

年龄:10岁。

生理特征:个头较高,肤色偏黑。

家庭职业背景:农民,但父母长期在外打工。

家庭感情:较为复杂,由于从小便在姨妈家长大,父母基本没有抚养过她,因此在感情上对姨妈最为深入,甚至一度称呼姨妈为“妈妈”;对亲身父母则感情淡薄。

二、案例陈述。

主要问题:心理阴影,性格转变,沉默寡言,一定的厌学情绪。

背景材料:小虹家总共有4兄妹,她排老二,上有一个姐姐,下有一个妹妹和一个弟弟,家里为了逃避计划生育处罚,便将幼小的小虹送往姨妈家抚养。那时姨妈家经济尚且宽裕,欣然接受,便承担起抚养小虹的责任。小虹聪明可爱,再加上得到姨妈(原为一名教师)的精心教育,一直保持着优秀的学习成绩,无论在学校还是在家里都表现活泼,令人喜爱。小虹在姨妈家慢慢成长的过程中,很喜欢姨妈家,也逐渐将姨妈当成自己的妈妈,并一直称呼姨妈为“妈妈”,自己的亲身父母会偶尔过来看望小虹,但小虹和亲身父母的亲热程度显然不如和姨妈亲昵,甚至在姨妈、亲身父母同在的场合下,小虹只是在姨妈那里撒娇,基本和父母感情疏远。为此,有不少亲戚朋友故意开玩笑似的询问小虹,比如,“小虹,你到底是谁的孩子?”,“你又不是你姨妈的亲孩子,应该和你妈更近一些?”……诸如此类的问题,尽管并无恶意,但年幼的小虹无从回答,在多次受到这种问题的困扰下,小虹便拒绝回答这样的问题,以沉默代替回答。某天,一个好事亲戚反复询问这类问题用来逗乐,小虹鼓足勇气回答了一些,后遭到亲戚的大笑,小虹当场情绪低落,终于忍不住流出眼泪,从此表现得沉默寡言、言行犹豫徘徊。抚养小虹的姨妈后期因为家庭负担过重,曾要求小虹的父母将小虹带回家抚养,但由于小虹父母一直忙于在外打工(小虹的兄弟姐妹由爷爷一家照顾),事情一再耽搁,造成姨妈的一些不满与误解,因此对小虹的关爱不如从前。小虹更加情绪失落,因而导致在家和在学校积极性都下降了许多,成绩下降很快,逐渐有厌学情绪,整天无精打采,很少展现笑容。

三、分析治疗理论模式。

针对小虹的这种状况,社工计划采用心理社会治疗模式,这是因为小虹在成长过程中有未被解决的困扰,以及不好的经历压抑在内心里,给自己造成了极大的伤害和心理阴影,从而导致不合理的心理状态和处事态度。同时,心理社会治疗理论认为个体成长过程中的生活经历所持有的观念都会有意无意地影响到其现实的心理状态和行为模式,因此了解个人早年经历对于了解其现在和将来都有很大帮助,同时,在个体与环境的互动中,家庭和社会角色对超我和理想自我的建立都有重要影响。小虹面对的问题一定程度上与其早期经历的那件事情有关,并且一直被“亲妈”、“姨妈”等问题困扰,一旦能够好这些问题,将会有助于小虹的健康成长。

四、案主需求。

由案主目前面临的困境可知,案主亟需对一些自己比较敏感的问题的解答,而且这些解答必须具有一定说服力,能够说服自己,还能够说服他人;其次,案主需要一个充满温暖与关爱的成长环境;最终需求是圆满解决两家人之间目前存在的矛盾,营造和谐的亲属关系。

五、服务过程与计划。

大致可分为四个阶段,每个阶段可按七天为一周期:

1.建立关系(第一星期):社工开始与案主接触,并进行初次会谈。初次会谈时,工作者要全面了解案主面临的问题和需要,注意案主的心理状态及其变化,运用相关技巧赢得案主的信任,可以通过与小虹玩一些小游戏,增强小虹对工作者的信任,工作者要在多种场合给予案主信心和希望,激励案主的成长动机,并制定治疗计划目标等。

2.进行心理社会研究(第二星期):社工全面收集和案主的.有关资料。需收集的资料包括直接资料和间接资料,直接资料是指直接通过与案主会谈直接获得的资料,可以在与小虹进行初次和二次访谈时,可以使用宣泄治疗法,一方面让小虹不满的情绪和困惑得到宣泄,另一方面获得有用资料,但在这个过程中必须要对宣泄进行有效地控制和引导。间接资料是在访视案主家庭,包括案主的姨妈和自己亲身父母家。收集的资料主要包括案主的家庭情况、个人成长经历、个人的心理和生理情况、案主的内心冲突和目前的行为状况等。

3.对案主及相关问题进行诊断(第三星期):在整理、归纳及分析所得资料的基础上,对问题的本质进行评估和推断。重点包括问题的性质、产生的原因以及发展的过程;家庭环境与家庭心理动力;案主个人生活经历和行为特征等。在这一阶段,可以把握案主的喜好,尤其是案主比较关心的或比较敏感的问题,为下一阶段计划的实施做好铺垫。

4.治疗(第四星期并持续一个月):工作者与案主进行深入接触,并对案主进行治疗。目标是减轻“人——情境”系统的功能失调,缓解案主郁闷的情绪;改善案主的社会及生活环境,增强案主的自我适应能力,促进成长。

同时,社工还要协助当事人修正不良的自我功能和超我功能,克服不良的自我防卫机制,鼓励小虹在面对问题是能够勇于回答,并且社工可以帮助小虹如何有技巧性的回答问题,通过一些情景模拟训练等来提高小虹的应变能力,和有效控制自己行为的能力。

社工还可以对小虹进行间接治疗,可以与小虹的姨妈及小虹的生父母进行沟通,包括给予小虹更多的关爱,多和小虹谈心,增强小虹的信心;协调好两家关系,并且尊重小虹的选择(愿意在谁家成长),还可以与小虹所在学校联系,通过改善小虹的生活环境和学习环境来达到小虹不良行为的改变、人格的完善。

六、成效评估。

主要通过观察和测量小虹的生活态度和性格变化进行评估,比如可以用一些测量表对小虹进行周期性测量,还可通过询问小虹的姨妈、生父母或老师同学了解小虹的近况。要对小虹的一些转变进行详细的记录,并前后形成对照,吸取转变过程中的经验技巧与教训。

七、社工反思。

由于该案例尚未实行,只是计划,因此,主要反思是如何将所学理论运用到实践中。整套计划中,深深认识到理论知识的不足,在某些方面认识到问题的所在,但缺乏理论的储备而无法表达,因此以后需要加强理论素养。纵观整个计划,认为心理社会治疗模式具有不少优点,例如效果会较明显,但可能花费的时间会更长,花费的人力物力资源会更大。

社区财务工作报告

深入贯彻落实《村集体经济组织会计制度》及《四川省农业厅关于进一步加强和规范村社财务管理工作的暂行办法》,加强村社集体经济组织财务管理,保护农村集体经济组织和农民群众的合法权益,维护农村社会和谐稳定,,三台县农业局在掌握各镇乡自查情况的基础上,组织农经专业技术人员,分别到龙树、中太、新鲁、宝泉等10个镇乡,专题调研村社财务管理工作。

(一)农村财会队伍建设逐步得到重视。村会计队伍得到优化配备三台县村会计708名,其中委派会计80名,实行会计委派制的镇乡22个,会计委派涉及的村304个;建平、中新、中太等镇乡在县农业局组织村会议培训的基础上,另行对村社财会人员作了业务培训。

(二)村社财务管理规范化程度进一步提高。农村财会人员以镇乡或办事处集中办公的村628个,占67%,通过开展集中办公,集中审核票据,处理记账凭证,登记账簿,编制会计报表,账务质量显著提高。已规范使用主管部门监制的账簿表据的村913个、社7713个,分别占村社总数的97.6%和93.8%;账务较规范的村782个、村6812个,分别占村社总数的83.6%和82.8%;财务审批制度落实的村902个、社7928个,分别占村社总数的96.5%和96.4%。

(三)民主理财、财务公开大面积执行落实。

三台县935个村、8223个社,建立有民主理财小组并能履行职责的村868个、社7514个,分别占村社总数的92.8%和91.4%,绝大多数村坚持了费用开支先经民主理财小组审核签字后,再由村集体组织负责人审批的程序,发挥了民主理财小组的监督作用。财务收支账目及时规范公布的村863个、社7383个,分别占村社总数的92.3%和89.8%。大部分镇乡的村社财务公开内容较详细,格式较统一,程序较规范。镇乡将公布回执集中存档,并按时组织检查验收,及时通报检查结果,增强了财务收支透明度,群众满意度较高。

(四)集中保管村社财会档案资料工作初见成效。按照三纪发[]11号、三农知[]13号等文件规定。目前,大部分镇乡已落实了村社财会档案资料由乡镇统一保管的制度,有效遏制了会计变动不移交档案资料和会计资料丢失、霉变等问题。

(五)部分镇乡村社财务管理制度及考核办法比较具体。如新鲁、中太等镇乡制定的村社财务管理考核办法,内容较具体,可操作性强。

(一)部分镇乡管理人员不落实,认识不到位,村社财务管理工作开展困难。乡镇机构改革,镇乡不设农经干部编制,原农经干部分流到其他岗位。目前,一些镇乡从事村社财务管理工作的人员变动频繁,业务水平参差不齐,有的是从未干过此项工作而根本就不懂村社财务管理的新手,有的虽是熟悉业务的原农经干部,但由于分流后新岗位的工作任务重,导致其难有时间和精力抓好村社财务管理工作,致使村社财务管理工作难以得到落实。

(二)部分地方村会计人员变动频繁,新手多,业务素质参差不齐。一些村会计人员业务技能差,责任心欠缺,个别镇乡委派会计反映报酬偏低,存在思想情绪,一定程度上制约了村社财务管理工作的正常进行。

(三)村社财务管理工作需进一步规范,账据质量有待进一步提高。目前仍有少数镇乡未按三纪发[]11号和三农知[]20号文件规定购买使用主管部门监制的账簿表据,凭证使用随意性大。一些村向农户收取水费或一事一议资金仍在使用五花八门的收据,且单联填写使用,有的地方收款甚至不开收据,只在表上登记。有的村社支出单据极不规范,票据要素不齐,有效原始凭证由经办人私人保管“备查”,会计人员则以经办人自制的无效票据入账等等。凭证使用不合规的各种行为,严重违反了有关制度规定,存在一定的隐患。

社区三年工作报告

南街社区团支部在镇团委和社区党总支的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习,贯彻党的十_大、共青团十_大精神,不断加强自身建设,大胆创新,支部全体团员积极学习,不断提高,取得了一定的成绩。

一、学习实践科学发展观,抓好团支部班子建设。

南街社区团支部积极参与社区党总支深入学习实践科学发展观的活动。将学习实践活动与实际工作有机结合起来,把开展学习实践活动变成促进工作的良好契机和强大动力,切实做到工作学习两不误。进行了广泛宣传,营造氛围。

社区团支部坚持“三会两制一课”制度,定期进行团员思想教育,开展批评与自我批评的民主生活制度。

二、充分发挥社区团支部在各项工作中的突击队作用。

南街社区是老小区,老年人多、困难人多、外来人员多。社区团支部始终把群众利益放在第一位,全心全意为居民群众办实事、办好事。团支部在社区团员、青年中开展“四向”、“四比”、“四看”活动,向先进模范、优秀团员看齐,发挥好社区团员、青年的突击队作用。

社区团支部还积极与驻地单位协作,今年多次与常州信息学院团委、常州纺织职业技术学院团委等开展为社区独居老人结对互助志愿活动,与武进中医院、常州四药厂等开展中老年义诊活动等。青年志愿者队伍在社区各项活动中起到了突击队作用。

三、热心社区公益事业,开展多种形式的志愿服务活动。

1、1月份,社区团支部配合社区党总支、社区居委成功举办了“金蛇起舞”迎春联欢会,庆元宵戏迷票友会、猜灯谜、搓元宵等活动。

2、3月份,社区团支部组织开展了“迎花博、庆三八”趣味运动会及庆三八关爱女性义诊活动。

3、5月3日,南街社区团支部与金晚霞居家养老工作室及常州信息职业技术学院、常州工程职业技术学院的青年志愿者们联合开展了青年志愿者与社区独居老人结对帮扶活动。活动内容包括生活照料、家政服务、心理慰藉、代购商品等服务,此次活动共有五位独居老人与10位大学生志愿者结对成功。

5、7月份,社区在吾悦广场成功举办了社区天天乐活动;。

7、9月份,社区组织青年开展重阳节敬老慰问活动;。

8、10月份,社区通过武进社区学院,举办婆媳相处之道讲座。

9、11月份,社区携手绿城玉兰广场举办了“欢乐总动员、邻里一家亲”第九届邻居节活动。

10、青年志愿者胡英几年如一日为社区老年人义务扦脚,受到居民的高度赞扬,是社区的道德模范,她的事迹多次被常州电视台、武进生活连线及常州日报、武进日报等报道,获得常州市“华佗杯”十佳孝星提名奖、常州市优秀青年志愿者等荣誉称号。她是我们团员、青年学习的好榜样。

社区团支部还积极配合好社区党委、社区居委会开展各项工作,如参与策划、开展社区各类活动,还组织青年团员参与了全国第六次经济普查等等相关工作,很好地支持了社区建设。

在团支部工作取得成绩的同时支部成员也清楚地认识到工作中存在的一些不足,在今后的工作中将在镇团委和社区社区党委支的带领下,求真务实,团结协作,弥补不足,努力构建基层团支部建设新局面,使支部工作再上一个新台阶!

社区消防工作报告

我校于____年12月7日在全校开展消防应急演练,此次消防演练以加强全校师生在消防安全上的自我救助本事主,加强生命教育,提高学生消防安全防范意识,此次演练,我们按照预定方案进行了一次“防火逃生技能演练”活动,活动包括:“模拟火情”;学生逃生(学生在安全负责教师指导下,用湿毛巾捂住口、鼻,手扶着墙壁下楼);讲解灭火器知识,点评学生模拟逃生中存在的问题和注意事项;张校长总结了次消防演练活动。本校学生进取热情地参加演练,这次仿真演练提高了我校学生的逃生技能和安全意识,增强了学生对消防官兵的崇敬之情,使学生切实感受到社会对未成年人成长的关心与爱护,进一步明确了“珍爱生命,关爱他人”的教育主题。

一、精心准备。

我校针对这次演习进行了防火逃生安全教育,让学生们了解火灾的危害和怎样预防和火灾后的逃生。制作了各个楼层的防火疏散图,学生在进入校内的'时候能够一目了然,一旦发生火灾应当从哪个防火通道门撤离。

二、严密部署。

三、消防演习。

12月7日午时13:30,一声令下,学生们迅速从防火通道口撤离。只见他们一个个表情严肃,用湿毛巾捂住口鼻,迅速而有序的从通道口撤离“火灾”现场。楼内疏散人员按照预先的消防演习方案疏散学生,保证在楼内学生的安全,以免慌乱中出现拥挤或者踩伤学生现象。学生们逃生到操场之后,就会找到相应的队伍排成方队。

本次消防安全疏散演习历时5分钟,能够说是在学校安全小组的认真组织下,是一次必要的、成功的全校师生安全疏散演习。这次演练活动,安排周密,全校师生高度重视,工作人员各就各位,各司其职,认真负责,确保活动万无一失。经过演习,使大家更加明确,一旦发生火情,每个人应当做什么;如何正确报警;如何正确扑救;如何疏散学生;如何自救和逃生。

演习中,学校教职工态度认真,团结协作,密切配合。经过集中演练,使大家在实战中得到锻炼,取得经验,到达重视安全、防火工作。演习结束后张校长以“珍爱生命,远离火灾”为主题对本演习做小结。本次演习取得了圆满成功。

社区财务工作报告

行政事业单位财务管理是包括预算编制、预算执行、预算评价三个阶段和内部控制、资产管理、财务监督等三个方面的主要内容。管理的目的就是要达到支出成本最小化,取得社会效益最大化。目前,我区部分行政事业单位财务管理弱化,财务管理人员业务水平不高,如何加强财务管理,规范经费支出,降低行政成本,提高资金效益,是全区上下尤其是行政事业单位面临的一个重要而紧迫的管理课题。近期,我们开展了一次调查,发现了行政事业单位财务管理存在一些不容忽视的问题,力求寻找一些突破,以规范管理,促进财政工作水平不断上升。

(一)财务人员专业素质偏低,业务能力有待加强。

在与财务人员的接触中我们发现,县级行政事业单位会计人员综合素质明显偏低,一是财会人员法制观念淡薄,缺乏职业操守,违规操作;二是学历偏低,行政事业单位会计人员中,第一学历为财会类院校毕业的人数非常少,有些行政事业单位将不具备财务能力人员安排在会计岗位,有些会计甚至没有会计从业资格,未经培训,无证上岗。三是知识水平和业务素质明显偏低,部分单位会计人员对核算内容及会计科目的应用并不熟悉,存在一些不规范操作,有的单位领导根据自己的意志随意变更会计人员,导致财会队伍人心不稳、素质不高。四是会计人员职责不明,很多单位的会计人员是兼职,会计人员可能是打字员,也可能是档案管理员,或是其他岗位,身兼数职,更有甚者身兼要职,会计业务成了附带工作。

(二)会计管理工作混乱。

一是部分单位的会计工作已经进入了电算化,而另一部分单位仍然采用传统的手工记账方法,致使会计的核算不统一;二是会计核算不能完整地记录财务信息,常出差错;三是单位内部业务机构不能完整地为财务机构提供相关资料,导致业务与财务之间的联系断裂;四是票据管理混乱。

(三)内部制约机制不健全一是许多单位制度是挂在墙上给上级检查看的,内部并未严格执行;二是财务管理制度操作性不强,过于笼统、定义模糊,执行起来无所适从;三是不相容职务未分离,导致管账、管钱与用钱、管物同为一体,缺乏制约。

(四)资产管理不规范。

一是购置资产未通过政府采购程序,自建或维修固定资产未按规定实行招投标、签订承包合同、办理工程验收和决算;二是对资产不进行定期盘点,对损坏或丢失的资产无人追究,造成资产账实不符;三是对固定资产概念不明确,很多固定资产未按固定资产计入。

(一)加强财会人员的业务学习,提高财会人员的综合素质。

抓好继续教育和定期培训,让继续教育不在是只走过场,通过一年一度的继续教育,帮助会计人员尽快提高个人业务素质和参与管理的能力。定期组织专门培训,制定科学的培训计划,培训要形成制度化,要严格考核,避免流于形式。必须坚持持证上岗的做法,同时严把会计证的发放关,不合格人员一律不能从事会计工作。建立定期考核制度,对现有会计人员定期进行考核,建立会计人员档案,对于优劣情况进行评议和奖惩,对于不胜任人员进行撤换。

(二)健全内控制度,充分发挥单位内部自我监督、自我控制的内部监督制约作用。

针对单位财务管理的薄弱环节和风险控制点,要在完善手续、健全制度、防范风险上下功夫,制定完善一系列经费管理制度、拨款审批制度等内部控制制度,建立完善岗位责任制和内部稽核制度,单位和个人印鉴要分离,会计出纳要分设,保证不相容职务的分离,资金拨付审批和经费支出手续要完备,确保资金安全,所有账目都要做到定期核对,切实做到账账、账实相符。

(三)加强国有资产管理,确保国有资产保值增值。

进一步提高认识,转变观念,克服重资金使用轻实物管理的倾向,变“资金”观念为“资产”观念。破除重投入、轻分流的思想。把行政事业单位国有资产管理纳入领导干部政绩考核,督促单位领导自觉重视国有资产管理,各单位要在区国有资产管理部门指导下,结合实际,制定完善适合本单位资产购置、使用、保管、调拨、转让、处置、报废等各个环节的管理制度,逐步使资产管理制度化、科学化、规范化,要以法律的形式明确行政事业单位国有资产产权,严格设定资产登记管理和考核体系,自觉办理产权登记手续,建立健全考核指标,明确责任,奖优罚劣,充分调动资产管理者的主动性、积极性,从而提高资产管理水平和资产使用效益。坚持定期清点盘存,严格落实监督检查制度。

社区消防工作报告

为切实加强兵团大厦的日常安全工作,提高全员安全消防素质、安全防范与自救本事,7月17日,兵团大厦联合举办了以“安全发展,预防为主”为主题的消防应急安全演练活动。

演练前,兵团大厦工程部、综合部一齐结合兵团大厦的实际,认真细致的制定此次演练,明确了职责要求,为演练的成功举行供给了切实的保证。

7月13日中午14:00,兵团大厦请来了北京市东城消防支队的徐警官,为员工进行了消防安全知识培训,从日常消防安全工作,到消防器具的使用方法,一一为大家讲解与演示,补充了部分员工在消防安全上缺乏的必备知识,起到良好的效果。

7月17日中午14:30分,消防演练正式开始。按照预先起草的演练流程,餐食部后堂员工鲍家雷,发现火灾时,用手动报警器向消防中控室报警,中控室接到报警,确认火情,向兵团大厦总经理金总汇报,金总紧急启动消防应急预案,组织客房部、餐食部、工程部、等部门以及义务消防队、疏散引导组、通讯联络组及设备保障组、安全救护组有关人员参加灭火任务。数名被困员工手拿白毛巾,一边呼救一边跑向指定的安全通道。大厦义务消防队员身着消防服、持灭火水带、手提灭火器,迅速到位,将“火”扑灭。疏散引导组、医疗救护组和后勤保障组迅速展开灭火自救行动,大厦各岗位员工在消防广播及疏散引导组的正确引导下,开始自救逃生。从报警到预案启动,再到人员疏散,整个演练过程仅仅用了不到10分钟。全体人员安全抵达地面,演习圆满结束。

之后,由彭主任为员工们详细讲解了灭火器的使用方法,以及基本的消防安全常识与逃生自救知识。另外,大家对灭火器进行现场模拟,基本上都能正确使用灭火器。

最终,金副总对此次演习做了小结:本次消防演习到达了目的,并号召大家,努力学习消防安全知识,提高消防安全意识,遇到突发事故,沉着应对,切实的将消防安全工作落实到实际工作当中去。

经过这次消防演练,进一步强化了兵团大厦员工们的安全意识,检验了消防预案的可行性、可操作性,熟悉了应急抢险流程,对应急指挥、协调和处置本事起到有力的促进作用,对今后高效、有序开展应急工作奠定了坚实的基础。

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