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关于民主生活会意见清单(推荐)(九篇)

作者: 曹czj

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

关于民主生活会意见清单(推荐)一

(一)政治站位方面,主要是对关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关央策部署学得不深悟得不透。我本人在这方面的政治站位不够高,思想认识不够深,工作措施不精细,导致工作成效打折扣。比如,对民主工作重视不够、保障不力,片面认为我旗民族工作任务较轻,没有充分配齐配强工作力量,导致民族工作、推广普及国家通用语言文字综合考评位列一般等次。还比如,服务民族保障不够有力。宗旨意识不够强,没有认真践行“为人民谋幸福”的初心,在保障民族切身利益、破解民生难题等方面花的心思不够多、成效不够大。

(二)思想认识方面,主要是对党中央关于推进双语教学改革的重大决策部署认识不够高。我始终把抓好民族工作作为最大政绩,但对照高标准高要求,仍存在一些薄弱环节。一是意识形态工作仍存在短板。有的忙于具体事务性工作,片面认为“抓意识形态工作只要不出乱子、不出问题”就行,降低了对意识形态工作的要求,导致工作抓得不够严不够实。二是民族工作仍存在短板。主要是,民族村(组)经济社会发展还存在不少短板,部分少数民族群众生活还相对困难,少数民族流动人口的服务管理任务更加繁重;

各宗教领域重点难点问题日益凸显,抵御境外渗透斗争更加复杂,一些部门、单位对民族宗教问题认识不清、重视不够,存在不会管、不愿管、不敢管的现象,加强和改进新形势下党对民族宗教工作的领导更加紧迫。

(三)责任担当方面,主要是没有自觉主动地从事关党的民族政策贯彻落实、做好民族工作大局的高度来谋划和推进分管领域的工作;

对分管工作中涉及民族因素的工作,没有坚决按照党中央关于民族工作的政策部署推进落实;

在可能遇到矛盾和阻力时,没有仍然坚定不移向前推进。落实分管责任存在偏差。在落实责任上,压力传导不够到位,对分管领域的责任抓得不够紧、压得不够实,存在“上冷下热”“层层递减”的现象。在民族工作方面,有时候存在不想管、不敢管、不会管等责任缺位和用信任代替监督现象,导致有的基层党组织和部分分管党员干部推进民族工作不力的现象。

(四)工作作风方面,主要是在落实自治区民族工作中存在一些偏差和不足。虽然我深刻认识到,民族问题是社会问题的重要部分,确保民族领域的稳定是促进社会大局和谐稳定的重要基础,而且是一项长期政治任务。但是在工作中,自己没有认认真真贯彻落实好民族工作,没有充分认识做好新形势下民族工作的极端重要性,没有认真贯彻执行党的民族宗教方针政策,致力促进民族交往交流交融,促进各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起。没有把广大群众团结在党和政府周围,努力做到政治上团结合作、信仰上相互尊重,画好同心圆,共筑中国梦。

(一)理想信念有所放松。对习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的学习和掌握不够深入、研究不够深刻,致使理论修养停留在初浅层面,面对在新形势下出现的新矛盾、新问题,缺乏一定的创新意识和开拓精神,未能完全将习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心,见诸于行动。究其原因还是理想信念树立的不够牢固,在新思想的学懂、弄通、做实上有差距,运用科学理论加强思想改造的能力不足。

(二)宗旨意识有所淡化。铸牢中华民族共同体意识、为人民服务意识的宗旨践行不够,没有始终站在服务对象角度去思考问题,没有认真倾听诉求、深入征求意见,少数工作不够严谨、不够细致,离服务对象要求有差距。勤勉履责的担当意识不足,遇到棘手的问题就有推脱想法,缺少勇于担当抓紧办、善于担当快落实的劲头。

(三)担当精神有所弱化。主动担当精神不够,尤其对全局工作中出现的一些新情况新挑战,缺乏主动担当意识。有时怕负责任,怕挑担子,对一些难度大、牵扯面广、协调汇报层次多的工作,缺少攻坚克难的自觉性和行动力。

(一)抓好理论武装。党组及成员要以铸牢中华民族共同体意识为主线,把民族团结进步事业作为基础性事业抓紧抓好。真正从思想上理解中央关于民族工作的各项决策部署,是党中央治国理政方略的渐次展开和深度推进,确保学习不做表面文章,流于形式,内化于心、外化于行。强化“周学习月总结”常态化开展,将民族工作相关理论纳入“周学习月总结”内容,把握学习重点和方向,确保党员干部在教育过程中取得实实在在的收获。创新和活化载体,变单向灌输为互动教育,在自学、集中学习的基础上,推动学习实效。

(二)增强党性锻炼。始终把讲政治摆在首要位置,把政治属性作为党组的第一属性,切实把牢政治方向、站稳政治立场、提高政治站位,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,带头树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。定期开展主题党日、传统教育、警示教育等丰富多彩组织生活,突出政治学习和教育,突出党性锻炼,突出思想交流,培养全体党员干部坚定纯洁的精神境界。

(三)提升宗旨意识。以问题为导向,抓好存在问题整改落实,把“当下改”与“长久立”结合起来,建立长效机制。充分开展蒙汉双语宣传,特别是对习近平总书记关于民族工作以及推进国家通用语言文字的论述进行双语宣传,将中央的决策部署及时传递到基层。设计一些少数民族群众喜闻乐见的载体活动,用蒙语开展普法宣传、家风家教讲座,推选一批少数民族群众典型,在媒体进行广泛宣传。加强对宣传阵地的管控,及时掌握宣传运态。

(四)夯实作风建设。充分发挥“联”的优势,做好党和群众的纽带衔接工作。深入开展“下基层、访妇情、办实事”活动,以问题为导向,深入开展调研,特别是对民族工作开展调研,对少数民族群众集中的地区进行入户走访,开展座谈交流、暖心关爱等活动,切实帮助少数民族妇女儿童解决实际困难。

(五)强化责任担当。始终做到发挥作用合格,要切实找准位置、端正态度,把妇联工作作为一种崇高的事业去追求,增强工作的主动性,始终保持昂扬的精神状态。要忠实履行工作职责,强化“责任重于泰山”“细节决定成败”的理念,立足本职,围绕市委政府中心工作想大事、谋大事、议大事,倾心助力改革稳定发展大局。

关于民主生活会意见清单(推荐)二

按照省委关于巡视整改专题民主生活的统一部署要求,今天参加xx(单位)领导班子专题民主生活会。听了各位同志的发言,很受教育,感到这次专题民主生活会认真贯彻了中央部署和省委的工作要求,主题明确,程序规范,组织周密,严肃认真,是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践,对我们每一位同志来说,都是一次印象深刻、触及灵魂的党性锻炼,总体上开得很成功,达到了预期的目的,确实是多年来少有的质量较高的民主生活会。下面,我对这次专题民主生活会谈三点感受和认识。

xx(党委)对这次专题民主生活会高度重视,始终把民主生活会各项准备工作纳入党委工作的重要议事日程,主要领导亲自抓,有关职能部门合力抓,精心组织、认真准备,主要体现在五个方面。

一是认真组织理论学习。领导班子坚持把学习贯穿专题民主生活会的始终,在前段时间学习的基础上,通过党委中心组集体学、举办专题讲座、成员个人自学等多种形式,组织班子成员进一步深入学习领会党的十九大精神,重点对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,深刻认识新形势下全面从严治党的重大意义,切实增强加强党内政治文化建设、从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。

二是广泛征求意见建议。领导班子积极拓宽民主渠道,通过召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等形式,广泛征求各个层面的意见建议,深入基层一线,采取面对面、背靠背多种方式,适当扩大征求意见范围,并及时做好意见的梳理分析和原汁原味及时反馈等具体工作。

三是深入开展谈心活动。领导班子按照谈心谈话要求,开展了深入谈心交心活动,班子主要同志与班子其他成员分别进行谈心谈话、交流思想,同时,班子成员在相互谈心的基础上,还分别与分管部室、联系点单位等主要负责人、一线职工等开展了谈心活动,通过坦诚交流、相互沟通,达到了相互了解、统一思想、增进团结、共同提高的目的。

四是精心组织专题查摆。领导班子和领导干部坚持问题导向,对照xx规定和要求,紧密结合思想和工作实际,通过群众提、上级点、自己找、大家帮等方式,具体从理想信念,政治纪律和政治规矩,作风,担当作为,落实全面从严治党责任等方面,查找了领导班子和个人存在的突出问题,为撰写对照检查材料、开好专题民主生活会打下坚实基础。

五是积极撰写发言材料。领导班子及其成员按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的要求,聚焦思想、组织、作风、纪律等方面的问题和表现,认真撰写对照检查材料,xx同志亲自主持起草班子的对照检查材料,并对其他班子成员的材料进行了审核,起草中,每位班子成员能按照专题民主生活会督导组的修改要求,进行多次修改,确保对照检查材料的质量。同时,认真撰写班子成员间批评材料,并事先进行深入的沟通。

这次专题民主生活会是一次严肃认真、团结和谐、求真务实的党内民主生活,班子成员态度端正、敢于揭短亮丑,既触及了灵魂,又增进了团结,体现了领导带头、坚持了问题导向、贯彻了十九大精神,起到了提高认识、帮助同志、改进思想的作用,确实是一次高质量的民主生活会。主要有四个特点。

一是自我批评开门见山。大家在刚才的发言中,紧密联系个人的分管工作,紧紧聚焦xx,摆出了存在的问题和表现,有的还列举了一些典型事例。对班子查摆的问题,大家都能够主动对号入座。应当说,每个班子成员都坚持把自己摆进去,自我批评做到了讲问题实事求是,开门见山,不回避矛盾,触及思想深处,触及问题实质。自我批评的态度是诚恳诚实的,认真揭短、大胆亮丑的勇气是可嘉的,达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的。

二是追根溯源剖析深刻。各位班子成员都紧密结合思想和工作实际,从“三观”、理想信念、宗旨意识等方面剖析产生问题的根源。有的从“价值观扭曲、信仰信念模糊动摇、精神空虚迷茫”等方面深挖思想原因;有的分析原因时,还结合个人的成长经历、工作中的表现和典型事例,从不同的角度进行了深刻剖析,挖掘了自己灵魂深处的“病根”所在。大家还对照检查了政治纪律执行、“八项规定”贯彻落实、从严治党工作等情况。

三是相互批评态度诚恳。在相互批评的过程中,班子成员之间本着对党的事业高度负责的精神和对同志真心帮助的态度,以坚持与人为善、促进团结为目的,大家推心置腹、开诚布公,有缺点谈缺点,有意见讲意见,当面锣、对面鼓,民主生活会有交流、有交锋、有共识、有共勉,营造了团结、和谐、真诚、务实的会议氛围。

四是整改措施实在具体。领导班子在活动开展过程中一直坚持边查边改,边整边改,前期取得了一定的成效,通过今天的民主生活会,领导班子和班子成员又针对存在的突出问题,结合各方面的意见建议,从思想认识、工作作风、廉洁自律等各个方面,制定出了比较具体的整改措施,体现了即知即行的态度和真抓真改的决心。

一是……

二是……

这次专题民主生活会是一个新的开端,是各种学教活动后年度民主生活会再部署再落实的新开始,不管征求意见,还是对照检查,主要还是要搞好整改,只有整改到位了,我们这次生活会的效果才体现出来,才能算这次活动是成功的。

一是要进一步加强学习深化思想认识。民主生活会虽然开完了,但我们不要觉得就万事大吉了,还要坚持把学习放在首位,特别是要学好党的十九大精神,要防止“懈怠”思想,增强“开端”意识,不是说民主生活会开了就是完了一件事情,而是我们抓好整改落实、进一步加强思想作风建设的一个良好开端。要深入学习领会xx的深刻内涵,进一步坚定理想信念,增强政治定力,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。建议在抓好整改落实、建章立制的同时,适时召开一次班子专题学习会议,集中进行思想交流,组织大家畅谈学习十九大精神的体会和收获。

二是要进一步加大整改落实的工作力度。领导班子要在前期边整边改的基础上,下大力抓好集中整改。对这次民主生活会中提出的问题,要拿出切实可行的整改方案和细化具体的整改落实时间表,无论是班子问题还是个人问题,都要立改立行,一项一项抓好落实,要明确整改落实的责任人和责任部门,规定完成整改的时间节点。对制定的整改措施,要以踏石留印、抓铁有痕的劲头,一条一条兑现,决不能虎头蛇尾,决不能拖沓应付。要在整改落实中让职工群众真切地感受到领导班子解决问题的信心和决心,感受到专题民主生活会给党员领导干部作风建设带来的新变化。

三是要进一步建章立制巩固活动成果。建章立制环节是巩固民主生活会成果的关键。领导班子要把制度建设作为解决查摆出来的问题的治本之策,本着务实管用的原则,认真梳理现有制度,完善制度体系,运用常态、长效的方法堵塞漏洞,治理源头,切实解决好制度缺位的问题。要加强调查研究,广泛征求意见,在制度出台前进行广泛、科学和充分的论证,保证每项制度规范、理性、管用、有效,切实实现党的建设制度化、规范化和常态化。

关于民主生活会意见清单(推荐)三

聚焦此次民主生活会主题:认真学习贯彻***思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利。我围绕规定学习篇目,积极参加集中学习和交流研讨;同时,结合征求到的意见建议,对照《通知》要求的5个重点方面"内容进行了深入查摆,并进一步明确了改进措施和努力方向。

(一)学懂弄通做实***思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强四个意识、坚定四个自信"、做到两个维护"方面。

作为一名基层党员干部,日常主要工作就是与群众打交道、为百姓办实事,为此必须政治过硬、素质过硬、业务过硬,既要准确把握上级政策要求,又要恰如其分解答群众诉求。经过深入查摆,个人认为在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终与党中央保持高度一致,立场稳健、态度鲜明、廉洁奉公,做到了自身正、自身硬、自身净。

但是也存在以下两方面不足:一是学而不深、抓而不紧。基层工作者对于学习存在严重的实用主义倾向,对于重要政策文件、业务要求,能够细心研读、用心揣摩、抓好落实,但是对***思想,没有做到学懂弄通做实的程度,每天虽然也能通过《学习强国》平台,看新闻、读文件、听广播,但只是对部分章节的学习,不全面、不系统、不到位。二是领悟不透、理解不实。虽然也能参加集中学习和中心组研讨,但囿于学的时间有限、投入精力不够,没有经过专家授课辅导,对***思想的核心要义、理论品格和创新观点,掌握的不清、把握的不准、理解的不透,自己深知这方面的不足和欠缺,今后将深学一步、学深一层,力争走在前列、作出表率。

(二)

四个意识牢不牢方面。政治意识不够强,对党的十九大精神和***思想和党章等理论学习研究还不够透彻,运用理论联系实践、指导实践的能力不够。大局意识不够强,干工作、做事情考虑自身工作多,对各项工作参与不够,建言献策不够。

(三)

四个自信有没有方面。在工作中,由于自己思想不够解放,有时只是过于考虑社区的发展大局,常常求稳怕乱,敢想、敢试、敢干的开拓进取意识还不够强,知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。

(四)在工作作风实不实方面。在工作中存在对上级安排的工作抱有不求有功,但求无过"思想,对社区其他工作虽然也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕得罪人、怕背包袱,存在缺乏担当、不敢直面问题的现象,在工作上遇到难题时,不善于思考,未能把工作做实、做深、做细。

(五)

在发挥作用好不好方面。作为社区党支部书记,主要职责是抓好党建,但在认真履职尽责、充分发挥作用方面有一定差距,在实际工作中,工作方法简单,缺乏创造性,思路还不够宽、层次还不够高。特别是在履行一岗双责"方面不够经常主动,关注业务工作多于党建,精益求精的工作态度有所淡化。

(六)

自我要求严不严方面。一是严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还不够强,对社区一些慵懒散漫的现象监管力度不够。二是坚决执行上级各项决策部署与本社区及自身实际有机的结合起来创造性开展工作的能力不够。三是在思想上自我约束不严格,在遵章守纪方面做得还不够好,不能始终保持昂扬的工作状态。

对照中央和上级党委要求,综合各方面提出的批评意见建议,经认真分析,个人认为自身存在问题的根源,关键是理论学习、宗旨观念、思想教育等方面出了问题。

(一)理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务,觉得没有时间学习,有时看不进去、深不下去,不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质,导致对政策理论的掌握理解肤浅,不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统,理解把握的不够全面,在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题,有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中,遇到一些困惑时难以从理论上找到依据,缺乏理论对实践的指导。

(二)

党性锻炼有所松懈。总觉得受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱,各种问题就会趁机滋生。

(三)

宗旨观念不够牢固。一是部署谋划工作中,没有牢固坚持以人民为中心的发展思想,有些工作听取群众意见不够,停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上,没有真正和群众打成一片。二是有时也调查了也研究了,但成果出来之后,因为推行困难多或推行成本大,没有及时付诸实践。三是在为民服务上,常常局限于自己的工作职责,没有时刻把群众当亲人,努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题。

(四)

抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足,以为在基层,抓工作是主要的,各级的安排部署都要基层来落实,都体现在具体工作上,因而重视工作落实,忽视了思想教育,缺乏深入细致的思想工作。二是宣传交流较少,召开党政联席会议重点也多是安排具体工作,涉及思想教育方面很少;有时与班子成员、部门站所负责人沟通交流,也多是注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面,很少涉及思想层面的沟通、交流。三是剖析教育较少,对一些因工作失误、失职等原因受到处理的干部,只是简单的进行组织处分、纪律处分,没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流,使他们从思想上认识到错误。

在去年的民主生活会上,查找的理想信念、政治纪律和规矩、担当作为等六个方面的问题,我已经全部整改落实到位,并对我今年的工作有很大帮助。我将继续不忘初心,砥砺前行,树立起党员干部的良好形象,为我县x事业的发展尽到自己的责任。我将着重从以下几个方面进行整改。

(一)牢固树立四个意识。我将把坚定理想信念作为党内政治生活的首要任务,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定不移维护党中央权威和党中央集中统领导。认真学习领会贯彻十九大精神和***思想,用新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)严格组织生活制度。我将严格落实三会一课制度,突出政治学习和教育,加强党性锻炼,坚决防止组织生活表面化、形式化、着力增强党内政治生活的政治性和原则性;坚持党员领导干部带头讲党课,以普通党员身份参加所在党支部的组织生活;严格落实谈心谈话制度,督促指导领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈话交换意见。

(三)

规范党内政治生活。强化党员的组织观念,教育引导党员干部特别是领导班子成员增强党的意识,牢记第一身份,按规定按程序向组织请示报告工作中重大问题和个人有关事项,自觉接受教育管理监督,坚决杜绝出现游离于组织之外,凌驾于组织之上的现象。作为党员领导干部,我将深入调查研究,及时发现问题,解决困难,增强责任意识带头做干部职工的表率努力做一名让组织放心、让群众满意的党员领导干部。

(四)

深入开展正风肃纪。我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度,认真落实两个责任,从严规范党员干部从政行为,建立倒逼问责机制,严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等,确保政令畅通。对党员干部作风建设中出现的问题,做到无禁区、全覆盖、容忍,通过以惩促治、以惩促防,全面筑牢拒腐防变思想防线和制度防线,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

总之,我将以这次专题民主生活会为契机,坚持党要管党,从严治党的原则,尊崇党章、遵守党规,以党的十九大精神和***思想武装自己,履职尽责,踏实工作,为我县x工作做出自己的贡献。

以上发言,不妥之处,请各位领导批评指正!

关于民主生活会意见清单(推荐)四

根据市纪律检查委员会、市委组织部关于召开xx年度全市县处级单位党员领导干部民主生活会的通知要求,开发区管委会在认真学习、找准问题、谈心交心的基础上,召开了民主生活会,现将综合情况汇报如下:

为确保此次民主生活会的顺利召开,切实保证民主生活会的质量,开发区领导班子成员按照上级的文件精神作了认真的准备。

一是明确此次民主生活会的主题。贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部作风建设。

二是发放《征求意见表》、广泛征求意见,使班子和个人找到了存在的不足。

三是按要求进行了相关篇目的学习,切实加强党性修养和作风养成,提高廉洁自律和自觉接受监督的意识。

四是班子成员进行了认真准备,撰写了民主生活会发言材料,为开好这次民主生活会打下坚实基础。

(一)、民主生活会基本情况。开发区管委会于xx年8月18日下午3:00召开了领导班子专题民主生活会。会议由管委会党工委副书记、常务副主任同志主持,管委会领导班子成员参加了此次会议。

(二)、班子成员分别进行自我剖析。会上,班子成员按照民主生活会的具体要求,紧紧围绕主题,认真开展了批评与自我批评。管委会党工委副书记常务副主任卞介山带头查找问题、带头剖析原因、带头开展批评与自我批评,认真查找了班子和个人在工作思路、工作方法、工作作风等方面还存在的突出问题。

(三)、班子成员认真查找问题。一是开拓创新意识不强。一些同志对常规工作习惯性的照搬老套路、老办法,对工作中出现的新情况、新问题办法不多、不灵活,致使工作成效不显著,特点不突出。二是理论学习氛围不浓。在班子中存在不重视学习的问题。三是工作作风不扎实。部分班子成员责任意识不强,工作安排不具体。

领导班子成员从多层次、多角度剖析了产生问题的主客观原因,联系工作实际,相互提出了中肯的意见和建议。明确了今后努力的方向。

一是注重学习效果,提高党员领导干部的领导水平和执政能力,推动开发区更好、更快地发展。

二是加强党风廉政建设,学习党风廉政建设的有关规定,明确党风廉政建设的要求,使领导班子成为一个勤政廉政、团结协调、朝气蓬勃、奋发有力的坚强领导集体。

三是强化宗旨意识,进一步树立“廉洁奉公,爱岗敬业,办事公道,服务群众”的职业道德,提高依法行政和规范管理水平,把开发区建设好。

四是健全党内生活,经常开展批评和自我批评,加强班子成员之间以及干部、职工的团结,提高凝聚力、战斗力和创造力,提高决策的科学化水平。

五是立志改革创新,带头勤政廉政,发挥党支部的凝聚力,推动开发区和谐发展、科学发展。

此次民主生活会大家准备充分,每个成员的发言都能紧扣学习主题,对班子和个人存在的问题找得准,分析深,会议达到了团结、和谐、创新的目的,为更好地履行职能、使开发区工作上新台阶打下了良好的基础。

关于民主生活会意见清单(推荐)五

2011年县委办班子民主生活会发言材料

县委办公室副主任、县督查室主任张毅

(2011年12月20日)

一年来,我在县委、县政府正确领导下,按照班子分工,认真履职,切实抓好以下工作:一是坚持深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,认真学习领会十七届六中全会精神,牢固树立和落实科学的发展观和正确的政绩观,用科学的理论武装头脑、指导实践。二是加大督查工作力度。围绕县委县政府工作重点,通过要求书面反馈落实情况、现场了解情况、多部门协同督查等方式,对灾后重建目标任务全面完成、城乡环境综合治理、四川国际文化旅游节筹备工作“三十工程”、多次重要接待筹备工作等县委县政府的中心工作落实情况进行了督查,有力推动了工作落实;

三、切实做好目标绩效管理工作。认真落实《县级机关目标绩效管理暂行办法》和《各乡镇目标绩效管理暂行办法》,实行一年两考评两表彰,兑现奖惩,有效调动了全县干部各干事创业的积极性。四是扎实做好城乡环境综合治理工作。完善制度,坚持每月两考评、一暗访,三通报,及时曝光存在的问题,促进了全县城乡环境综合治理公有力有序开展。五是讲政治、讲大局、讲团结,认真完成县委、县政府领导、县委办公室主任交办的各项工作。按照民主生活会的有关要求,我深入查找思想作风、工作作风等存在的差距,深刻反思,深入剖析,明确今后的整

改方向。

存在的差距及原因

一、理论学习不主动,系统性不强。学习的自觉性不强,利用工作空闲和业余时间学习比较少,存在实用主义倾向,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,有的时候遇到问题才翻理论、政策,才找依据、查资料;学习时一般通读多,重点精读少,专题不突出,没有仔细咀嚼、消化,达不到融会贯通,系统地学习一些现代经济理论、法律知识和科技知识还很不够。致使理论素养停留在一个层面,得不到大的提高。客观上是事情多、工作忙,主观上是自己的思想深处,还是有一定的惰性思想在作怪,缺乏见缝插针抓学习的精神。

二、工作被动落实多,主动超前少。缺乏工作的主动性、创造性,工作中大多是处于奉命行事,落实任务,站在全局的高度思考问题不够,不能做到想领导之未想,超前思考,提前谋划,在督查督办重点工作推进、促进发展等方面的工作还与领导要求有很大差距。这说明自己的进取意识、服务意识还不强,受定式思维的束缚,打破常规的魄力不足,职责范围内该抓的工作还需进一步抓到位,该做的事情还需进一步做到位。

三、工作方法不完善,作风需要改进。有时工作不够大胆,打不破情面,发现问题,该严厉批评同志的时候,担心伤及同志的感情,沉不下脸来批评。有时忙起来情绪又有些急躁,指导同志不够耐心,具体关心同志的时候少。-2-

整改措施

一、加强学习,提高理论水平。提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,并指导自己的思想和工作实际。因此,我将认真执行党员干部的学习制度,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。自觉搞好自修学习,制定切实可行的学习计划,以学理论、学法律、学知识为重点,做到三个落实,即学习时间落实,学习内容落实,学习效果落实。

二、勇于于开拓,提升工作水平。强化责任意识、创新意识,树立更高的标杆,抓住关键和重点,创造性地开展工作,抓好决策的落实,为领导分忧,为发展出力。一是进一步树立督查工作的权威,敢于揭露矛盾和问题,如实汇报,不把尖锐问题平淡化、具体问题抽象化、典型问题一般化,也不搞大事化小、小事化了;对查出的问题要严肃指出,限期整改,不姑息迁就。通过督查,形成“落实不好不行,不落实更不行”的氛围。二是实行全过程目标倒逼管理。把握全县抓落实、抓重点、抓突破的目标任务,倒推各乡镇、各部门、各工作组及其相关人员承担相应的责任、任务,明确完成时限,进一步建立更为完善的目标控制体系。

三、立足工作岗位,改进工作方法。工作方式方法、作风直接关系工作的效果。在今后的工作中,我将从岗位实际出发,大胆干事,在工作中做到,该严厉批评的时候不留情,一针见血地指出问题,该控制情绪的时候不发火,耐心细致。注意锻炼自己,在苦干实干加巧干上做文章,通过灵活多样的方式,调动同志的积极性和主观能动性做好工作。从点滴小事做起,在细微上见真情,更加关心同志在工作和生活中遇到的困难、问题,尽力为他们排忧解难,营造宽松、愉悦、活泼的工作氛围。

我将严格按照组织要求,在领导和同志们的真诚帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,从而使自己在思想观念、工作作风表现上都有明显进步,努力发挥好领导干部的模范表率作用,为建设环境优美幸福家园和发展振兴成功范例作出新的贡献。

关于民主生活会意见清单(推荐)六

民主生活会汇报个人

集团公司整合重组以来,在局党组、集团公司领导下,公司围绕“保稳定、抓基础、拓思路”的想法积极开展各项经营工作。

一、强化学习,提高自身修养和素质

在局党组、集团公司党委的领导下,结合工作实际,我一方面狠抓业务,开拓进取,另一方面强调政治理论学习,全方位铸造锻炼培养自己。

通过集团党委中心组集中学习和日常工作中的自学,我进一步领会了十七届六中全会、山西省第十次党代会精神,在巩固中深入,在创新中提高,用理论去指导各项工作的开展,取得了较好的效果。

按照集团党委的部署,公司党支部制订了党的纯洁性学习教育活动计划,组织广大党员干部和群众认真学习和领会中纪委第十七届七中全会精神。

二、围绕集团公司目标责任制考核要求,坚持“保稳定、抓基础、拓思路”的想法开展各项经营管理工作。

(一)规范经营决策,加强职工队队伍建设,努力形成一个和谐稳定的经营管理环境。

1.加强公司班子建设,形成合力,凝聚战斗力,通过制度规范工作,公司班子内部气氛融洽,对各项经营决策形成共识,并进一步促进各项工作的有效落实。

2.提高职工业务素质能力,强化职工队伍建设,通过开展物

业管理继续教育和管理师培训,提高了职工业务能力水平;通过岗位竞聘,让职工都有适合自己的工作岗位;建立绩效激励机制,形成制度化管理;想法设法筹措资金,补充和完善了“五险一金”等各项保险缴纳手续。

(二)以物业经营为重点,夯实各项基础工作。

1.整合重组以来,公司将经营重点放到物业管理这一块,围绕强化物业服务这一中心,将物业经营各项工作抓到位,各项物业经营指标均达到年初工作计划要求。

2.以制度建设保障各项工作的落实。公司适时对各项制度进行修订和完善,用制度来规范管理,在经营中完善制度。

(三)进一步拓展经营思路,提升经营管理水平。

1.物业经营在立足现有管理项目的前提下,坚持走出去,向市场要效益。由于物业管理资质审批较难这一现实情况,公司待资质批准后,将进一步完善相关激励机制,细化各项配套制度。

2.公司开展了“预算控制,成本管理”,将各项指标落实到各部门,分解到每个人头,提高了资金效率,保障各项工作的有序开展。

三、廉洁自律

做为公司领导班子成员之一,我始终能够牢记肩头的责任,从思想上充分认识廉洁自律、廉政建设是保持党的纯洁性的有力保证这一重大意义,在千头万绪的实际工作中,时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来

抓,从严要求自已,确实管住自己,管好自己的配偶和子女;对员工严格教育,严格要求,严格管理;广泛听取群众意见和建议,自觉接受群众监督。对党风廉正建设在思想认识上达到“四个明确”,即:明确了党风廉政建设是深化改革、搞好经营管理的现实需要;明确了搞好党风廉政建设必须齐抓共管,看好自己的门,管好自己的人;明确了作为领导干部的责任内容和要求;明确了如果知法犯法,贪污受贿就必然受到法律责任追究。正是因为坚持了党性原则,在日常工作中才能做到廉洁自律、勤政廉洁的表率。

四、不足和今后工作努力方向

1.经营管理的经验不足,仍需努力实践,加强学习,加强交流。

2.思想仍需进一步拓展,视界仍需进一步拓宽。

3.加强与职工的密切联系,最大限度调动职工的工作积极性。

民主生活会汇报个人 [篇2]

按照公司党总支委员会《关于组织召开2011年党员领导干部民主生活会的通知》要求,结合自己的工作实际,自我剖析,查找自身存在的问题和原因,进行批评与自我批评,以便更好的提高和完善自我,做好今后的工作。一年下来,尽管我在做好本职工作上付出了努力,但仍存在诸多不足,下面我就个人在政治思想学习和日常工作中存在的问题和原因以及今后的改进措施和努力方向作一汇报。

一、存在的主要问题和不足

首先,存在理论学习不够深入的问题。虽然平时还是注意政治和业务学习,但有时只顾忙于一些具体工作,仍然存在自觉主动挤时间学习不足的问题,一是对政治理论学习不够深入,学习自觉性不高,学习内容不全面,不系统,缺乏刻苦专研精神,只停留在学过、看过,学习不深、不透;二是对本职业务有关的知识就多学一点,与本职工作联系不紧的就学的相对少一点,在学习上存在着实用主义,知识结构单一,了解不深不透,缺乏全面系统的理论知识。

其次,存在工作中工作作风不过硬的问题。在实际工作中,高标准、严要求、高质量的意识不够强;缺乏全面发展的观念,工作主动性、创造性不够强;只满足于应付本职工作,工作不够精益求精,有的工作有时只求过的去就可;工作上督促、检查、落实不到位,存在工作不够抓细、抓实、抓具体的问题。

其三,存在自身建设不够全面的问题。在日常工作中,虽然也注

重加强自身建设,严格要求自己遵纪守法,严格按照各项规章制度办事,但有时也有随大流的思想,抵制歪风邪气的自觉性不强。

二、存在问题的主要原因

一是对政治理论学习的重要性认识不足,工学关系处理不当,放松了理论学习和世界观的改造。二是进取精神不强,满足于维持现状,对工作中出现的新情况、新问题研究不够,缺乏全面考虑问题、解决问题的能力。三是对自己要求不够严格,放松了工作能力和思想素质的提高,缺乏高标准严要求的思想,存在着只求过得去,不求过得硬的`错误思想。

三、改进措施和努力方向

1、加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质,树立科学的世界观、人生观和价值观,在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实际相结合,努力做到学以致用,用以促学,学用相长,不断提高运用理论指导实践的能力。

2、切实转变工作作风,狠抓工作落实,进一步解放思想,提高认识,严格要求自己,团结同事,开拓进取;勇于开展批评与自我批评,从身边的每一件小事做起,坚持说实话、办实事、求实效的工作作风,以实际行动抓好自己负责的工作,力争在工作创新上取得新突破。

3、加强自我完善,提高自身修养。在今后的工作中,努力做到真抓实干、务求实效,进一步增强自己工作的责任感和紧迫感,努力带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自觉接受广大群众的监督。 

4、自觉遵守国家的法律法规,坚持自重、自省、自警、自励,严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,做到勤勤恳恳工作、踏踏实实干事,堂堂正正做人。

5、进一步增强创新意识、大局意识、责任意识、忧患意识、服务意识,立足本职,大胆工作;树立忠于职守、岗敬业、开拓进取的奉献精神,以良好的精神状态,饱满的工作热情,创新的思想理念应对今后的工作,为实现罗平公司“早日投产、发展壮大”的目标,贡献出自己的一份力量。

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关于民主生活会意见清单(推荐)七

民主生活会个人剖析材料

根据省厅局与党委的安排部署,积极参加“三大活动”与“之江先锋”创先争优等主题活动,认真学习贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》。结合近期自己的工作体会与所思所想,重点围绕岗位工作职责,针对组织人事工作特点,全面查找自己的廉政风险点,进一步提高认识,积极做好整改,不断强化党性修养和作风养成,真正做到政治上的坚定性、品德上的纯洁性、行为上的先进性,为构建平安、和谐、新型未管所贡献力量。现将个人剖析情况汇报如下:

一、存在问题与原因分析:

(一)学习不到位,学习的深度还不够,廉洁从政的紧迫性理解还不够透彻,廉政风险意识还不够强,查找廉政风险点与制定落实防范措施还不够细、不够实。总认识自己是干净的、清白的,不存在廉政突破口或薄弱环节。防微杜渐的意识还需进一步提高。

分析原因:一是自己对廉政教育、反腐学习尚不够重视,总是忙于应付业务工作,对廉政风险点疏于防范。殊未觉组织人事工作规范性、原则性强,且多涉及广大民警职工切身利益,稍有差池便会酿成大错,廉政风险与履职风险始终伴随左右。二是自己防范意识淡薄,对一些不合理的做法以“惯例”为由自我安慰,没有清醒的认识到处理不当的严重后果,(二)工作作风不到位,加强工作作风要从严格要求抓起。

一是缺乏雷厉风行的工作效率,工作中存在“可以拖就拖一下”“可以赖就赖一样”的不良思想;二是深入现场、深入实际、贴近民警职工方面做的还很不够,对民警职工的困难和需要了解少,主动服务、细致服务的意识还不到位;三是缺乏创新精神与进取精神,解决工作实际问题时虽然也想了一些办法,但未能形成干部队伍管理的整体思路,推进长效机制的系统性思维还很缺乏;四是工作中有时存在急躁情绪,有些好的想法没有转化为工作实效;五是缺乏大胆工作的魄力,经过两个多月的岗位适应,虽然已经基本适应了组织人事岗位的工作节奏,但在勇于推进、大胆管理上还存在一定的差距,在遇到不同意见尤其是与上级领导意见不统一时,不敢于坚持原则,不敢于亮出观点,扭扭捏捏反而容易造成工作失误。

分析原因:组织人事工作更多的是对综合分析、研判决断与组织协调等能力的考量,由于长期基层工作经验,使我对做好工作的定位仅仅停留在实干苦干上,没有从怎么才能做的更好上勤思考、下功夫,缺乏从组织人事工作的发展规律出发,作深层次的思考与规划,缺乏整体思路的建立、确定与推进。

(三)特殊岗位意识有待进一步加强,规范意识与廉政意识还需进一步提高。组织人事工作的严谨性、规则性对工作方法、工作方式与岗位意识提出了严格要求,从事新的工作后,在加强自身的岗位职能意识与规范意识还很不够,科室整体的规范性建设还没有抓实抓细抓到位。同时,组织人事工作涉及干部任免与队伍管理,存在廉政风险。尤其是干部选拔任用各

个环节中的主观评判、干部轮岗交流中的动态调配、干部处理中的定性定位等等,都有受到腐败侵袭的风险。自身廉政防范意识还很不强,监督制约的制度建设还不够,没有很好的做到用制度管人、管事,尚未设定合理有效的监督流程。

分析原因:组织人事的工作要求高、任务重,作为组织人事科长在思想意识转型与岗位角色转换还没有完全到位。且原先从事的工作对廉政防范要求不高,在防范意识上有准备不够充分的情况。今后要着重增强廉洁自律意识,善于发现并排除廉政风险点,及时整改、防微杜渐。

(四)领导意识与领导艺术有待加强,虽然平时能注重自身修养,但与党对一名组工干部的要求仍有一定的距离,要进一步树立勤政廉政与以身作则的自我意识,进一步强化内部管理,进一步提高统领全局的领导艺术与能力。

分析原因:调任组织人事科后一贯注重对自身的严格要求,自己能够做到清正廉洁,工作能够做到公正公平。但要始终保持这样好的自我意识,还需要不断提高个人修为。同时还要进一步加强对科室其他民警工作的管理与指导,对科室民警不足之处要敢于批评指正,进一步提高领导意识与领导艺术。

二、整改措施:

以开展“查找廉政风险点”活动为基础,以民主生活会为载体,通过批评与自我批评,认真总结不足,看到差距,务实整改,促进工作:

(一)深化学习,提高自己。学习是人生永恒的主题,只

有不断学习,才能不断获得新知,适应新的岗位要求。要认真学、多样学,不但要学习政治理论指导方向、学习业务技能强化工作、学习文化知识提高素养,还要结合岗位特点加强正反两方面的反腐倡廉学习。不断用新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力,同时切实进一步增强廉政勤政意识,提高拒腐防变能力。

(二)规范工作,细化流程。要组织科室全体民警不断加强法律法规学习,增强特殊岗位意识、职责责任意识与廉政风险意识,不断完善工作流程、规范工作行为,不断加强制度保障,建立健全监督制约机制,既确保组织人事工作的严谨性与规范性,同时又完善工作机制,降低廉政风险。

(三)改进作风,服务大局。将服务党委中心工作作为各项工作开展的着眼点与落脚点,发扬“认真实干、干就干好”的优良作风,为我所中心工作增效增辉。同时进一步增强服务意识,确保服务质量,争创文明科室。

(四)克尽职守,锐意进取。工作中出现挫折、失误、错误并不可怕,关键要善于随时总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路。

(五)履行职责,提升修养。不断增强自身全局意识,不断提升个人修养,一方面以身作则感染科室其他民警,一方面严格要求、加强管理,对科室民警的不足指出要及时批评指正,营造良好科室内部氛围。

关于民主生活会意见清单(推荐)八

1、政治思想过硬,拥护县委、县政府的决议,相结当前主题教育活动的要求勤政廉洁,能自觉抵制各种不正之风,维护领导班子荣誉,工作雷厉风行,敢抓敢管敢干,执行党的政策和上级指示,不打折扣,能保质保量地完成各项工作任务,执政能力强,不断带领全局职工开拓进取。

2、局领导班子成员整体素质较高,在廉洁自律方面能够以身作则,严格要求自己,口碑较好,在职工中树立了良好的形象。

3、局党总支求真务实,真抓实干,立党为公,执政为民,在重点工程建设、交通行政执法、公路路政管理及养护、危桥改建、运政管理、廉洁从政、队伍建设等方面,取得了较好成绩,得到了上级领导及社会各界的一致认可,为广大人民群众安全便捷出行做出了积极的贡献,为我县经济社会科学发展、跨越发展提供了强有力的保障。

4、局领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的领导班子。班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用,认真执行党的方针政策,坚持科学、和谐地发展交通事业,在岗位上认真履行职责,关心并解决群众及交通运输行业中的热点和难点问题,贯彻执行民主集中制,带头廉洁自律。

1、加强全系统人员的教育和培训,提高全局党员干部的政治素质和工作能力,适应新形势发展和交通现代化建设的需要。

2、继续加强党风廉政建设,增强反腐倡廉的自觉性,进一步树立党组织在群众中的威信。

3、关心职工生活。

4、加倍珍惜和维护团结,坚持民主集中制,增强民主意识,坚持民主程序决策。

5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面,狠抓制度建设。

6、加强宣传思想工作,为交通事业的发展营造良好氛围。

1、希望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究,开展暗访调查,分析了解基层情况,提出指导意见。

2、抓好基层党建工作,发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。

3、以〈若干意见〉为契机,加快农村公路建设步伐,统筹城乡交通发展,大力实施农村交通物流。

4、加强城市公共交通安全管理,推进城乡公交基础设施建设。

通过民主生活会征求的意见、建议,可以看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高,希望全体党员干部在今后的工作中,戒骄戒躁,继续深入学习实践科学发展观,深入开展创先争优(三送)活动,以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开展。

关于民主生活会意见清单(推荐)九

xx市xx学校

关于召开202-年度专题民主生活会的请示

市教育局党委、市教育局党建处:

按照市教育局党委《关于开好以“xx”为主题的党员领导干部民主生活会的通知》(x教党字[202-]xx号)要求,我校党支部对如何开好202-年度民主生活会进行了认真的准备。现将有关事项请示如下:

以“xx”为主题,联系思想和工作实际,在以下四个方面深刻剖析思想根源,切实提出整改措施。

一是对照检查自身贯彻落十八大精神、推动教育事业发展、加快建设文明和谐教育环境方面存在的突出问题。

二是对照检查学习廉政准则情况,自我对照剖析党风廉政方面存在的突出问题。

三是对照检查在学习贯彻十八大精神中,发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用方面存在的问题。

一是组织集中学习和个人学习。组织广大党员系统学习十八大精神,总书记在党的十八大大会上的讲话等。

二是广泛征求意见。围绕议题,通过发放征求意见表等形式,广泛征求了党内外群众的意见和建议,并进行梳理。

三是班子成员针对征求意见情况,进行认真的自我反思

第一教师网服务教师

找准自身存在的问题,认真撰写发言提纲。

根据以上情况,经我校党支部研究决定,于202-年6月xx日(星期x)下午15:30在x楼会议室召开党支部202-年度专题民主生活会,参会人员为党支部委员,特邀请教育局党建处领导到会指导。

妥否,请批复。

xx市xx学校党支部

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